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誠徵店長 本餐廳在地30年創造地方特色成為在地生意最好的知名餐廳！為更上層樓展望國際名店發展，將有特優待遇，徵求數位忠誠才幹共創未來！ 職務說明： 須具備管理經驗與能力，歡迎各行業有才幹的人才，只要您對未來有抱負，這絕對是一個好契機！ 福利 月薪：7萬起 全勤： $2000 三個月考核，職務獎金最高$ 15000元 月休：6天假 年假：依法定 享勞健保及勞退六％ 年終獎金：工作滿一年，年終一個月 每月慶生歡唱十生日禮金 每年員工旅遊 深坑古早厝餐廳新北市深坑區深坑街140號（雙店面）電話09-3201-3333洽林先生

【工作內容】 1. 準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。 4. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5. 負責研發新菜色。 6. 開立菜單。 7. 計算食材進貨的數量，並進行成本之控管。 8. 進行乾貨材料控管及盤點叫貨。 【未來發展】 ⊚目前為大內壢區唯一一間附有停車場並引進送餐機器人之中式餐館品牌餐廳。 ⊚品牌擴張計畫進行中，秉持中式餐館料理品牌精神，致力提供安心美味的中式餐點及用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓夥伴可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【公司福利】 提供員工餐飲優惠、員工停車場、員工制服、員工胸徽 績效獎金、三節獎金、父親節獎金、母親節獎金、生日獎金、年終獎金、滿年特休獎金 並享有：員工團體保險、勞保、健保、退休金提撥 完整的教育訓練 工讀轉正享有所有正職同仁福利 【工作時間】 彈性排班時段：09：30～14：00，16：30～21：00 歡迎優秀、有志的您一起加入， 用實力展現出最強大的自己，成就管理者夢想！

公司提供專業的教育訓練，學習管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)

【工作內容】 1. 負責店鋪營運管理，介紹及銷售門市商品。 2. 負責顧客關係的建立與維繫，提供顧客之接待與需求服務。。 3. 制訂商品的價格策略，執行進銷貨分析。 4. 規劃、協調、執行廣告活動和促銷宣傳，控管活動執行品質。 5. 負責員工的招募、訓練、稽核、指導其工作方法與管理調度。 6. 負責督促店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7. 負責控管採購項目進出貨的數量及食材管理。 8.以提升效率為使命，要快，品質也要好。 【具備能力】 1.能從顧客的觀點，解決顧客真實問題及抱怨處理。 2.察覺與關心顧客需求，帶給顧客良好的體驗。 3.負責完成店面營運、成本控管、人時規劃等任務。 4.引導夥伴學習、當責，並運用團隊協作達成共同目標，持續追蹤成果。

大喜鍋 PT計時人員/內外場伙伴同仁 早晚班同仁(10:00-16:00/16:00-22:30)或10:00~22:30範圍內自選時段 月休8-14天 享勞健保/勞退退休金提撥 旗下品牌用餐可享折扣優惠/上班日用餐百元吃到飽 尾牙活動 國定假日/颱風假上班,依當日上班時數給予雙倍薪 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 全職月薪31150~39700元(8H-10H)月休7-8天 正職41600以上(10H)月休8天 幹部副理-經理起薪45000~56500元 內部基層升遷,謝絕直接應徵管理職敬請見諒! 享勞健保/勞退退休金提撥 旗下品牌用餐可享折扣優惠/上班日免費供餐 生日禮卷 尾牙活動 主管進階培育課程 國定假日/颱風假上班,給予國定雙倍薪 領班每月為排定例假日與特殊節慶日,加發500元 「工作地點」： 家樂福青海店 台中市西屯區青海路二段207-18號B1樓 (青海家樂福) 04-2452-1008 光華商場沙鹿店 台中市沙鹿區鹿寮里21鄰光華路308之7號(光華商場) 04-2662-9078 太平店 台中市太平區育賢路180號 玉門店 玉門路27號 (近台灣大道) 04-2463-9968 豐原店 台中市豐原區圓環東路722號 04-2520-0198 水湳店 台中市西屯區中清路二段1199號3樓 (水湳愛買) 04-2425-1666

1.負責賓客領檯，引導客人至各座位區交現場服務員做後續服務。 2.接待現場客人、餐點介紹推薦、協助叫車服務、其他問題回覆與協助處理等。 3.處理顧客餐點訂位及訂桌訂單相關事宜。 4.負責接聽電話（需會使用inline)。 5. 飲料吧台區維護清潔及原物料補充。 6.其他主管交辦事項。 🌟櫃檯接待人員是顧客對我們的第一印象，淺淺的笑容、親切的語氣與專業的服務，是服務品質的基本素養。 全勤2000 伙食費800 業績獎金2000~10000

1.負責當班外場人力調配。 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督飲品甜點之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5.協調外場點餐與內場出菜的順序與速度。 6.對外場人員教育訓練並督導訓練成效 7.協助店長做店務相關行政事宜處理 8.對公司政策認同並能有效傳達

公司提供專業的教育訓練，學習管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)

1、對餐飲服務業具熱忱。 2、願意接受宴會廳、自助百匯西餐廳服務相關訓練。 3、此工作為兩段班(10:00~14:00；17:00~21:00)並配合營業現場工作時間。 4、具領導管理能力及特質者 5、須具西餐餐飲服務或自助百匯經驗者佳

1. 熟悉並管控宴會廳相關事務 2. 宴會現場布置及流程掌控 3. 營運統籌及人力規劃與調派 4. 物料控制及固定資產之管理 5. 制訂餐廳服務方式與作業標準流程 6. 解決意外事件及協調顧客抱怨處理 7. 跨部門溝通與協調能力，促進團隊合作