餐飲主管|1111轉職專區
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您正在找餐飲主管的工作,共計14661筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【MOS BURGER|摩斯漢堡】儲備幹部

    月薪 36000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    【友善職場與安心環境】 MOS致力於營造一個安心、友善的工作環境。 我們相信職場不僅是一個賺錢的地方,更是一個可以讓你安心成長與發展的地方。 MOS BURGER|摩斯漢堡,將是你的理想選擇。 【工作內容】 ◆營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 ◆商品製作與食品安全概念的認識與執行。 ◆顧客服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營。 ◆庫存管理/盤點、設備維護。 ◆現金管理、營業報表分析、營運成本的控管。 ◆人員領導統御、人才培育。 【工作地點】全區皆有分店 (依居住地點分配) 【休假制度】月休8-10天(依國定假天數),採週排班制 【報到時間】農曆年後 【工作待遇】36000~45000**面試後,依據管理經驗值酌予調升** 【條件要求】 ◆活潑有活力,喜歡與人接觸 ◆重視團隊合作,能夠在快節奏環境中工作 ◆責任感強,工作態度積極 ◆餐飲業值班或副店長經驗者優先考慮。 升遷管道透明定期有考核晉升,現在也有很多店長是PT升上來20幾歲就擔任店長職! 有興趣或是有任何相關問題歡迎投遞履歷,進一步了解唷!
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    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠住宿福利
  • 國際頂級度假飯店 餐廳領班

    年薪 750000元 東北亞韓國 5~6年工作經驗
    1. 接待與高品質服務客人 2. 協助客人帶位、離席與結帳 3. 與其他部門有良好溝通 4. 處理客人諮詢與需求 公司福利: 1. 滿一年有等同一個月的薪資 (13薪) 2. 入職機票報銷 3. 年終獎金及績效獎金 (視公司獲利) 4. 年假視服務月數 (滿一個月一天),全年15天國定假日 5. 每月表現優秀員工,有額外獎金 6. 供工作餐,政府法定保險 (含醫療) 7. 教育訓練 8. 購物享10%折扣,餐廳享20%折扣,住宿享50%折扣 9. 滿3個月員工,享有全球12晚免費住宿優惠 10. 親友住宿折扣 11. 員工餐聚、團建、每月舉辦一次生日派對、下午茶 12. 公司有社團活動可自行報名參加,公司會補助社團經費 ※ 以上依雇主、南韓勞動法令最新公布為準
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  • E36-【西式料理舞台×百年義大利咖啡館】前場x後場正職人員(台中)

    月薪 32000~43000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    【前場-工作內容】 1. 迎賓接待、安排座位 2. 餐點介紹與點餐建議 3. 上菜與桌邊服務,確保用餐體驗 4. 餐後整理、收銀結帳 5. 店務支援與主管交辦 【後場-工作內容】 1. 製作西式料理(義式佳),研發與出餐 2. 食材備料、品質檢核 3. 食品衛生管理,工作區清潔維護 4. 協助庫存與盤點 5. 支援廚房運作、完成主管交辦 【薪資x福利】 前場-$34,000~$39,000 後場(依經歷及試菜表現分級核薪)-$32,000~$43,000 年度紅利|每月餐卡|三節與生日禮金|員工優惠|教育訓練|明確升遷管道
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  • 台糖台北會館櫃檯儲備幹部

    月薪 35000元 台北市中正區 1~2年工作經驗
    *本職缺需輪班* ○客務部櫃檯人員管理及教育訓練 ○部門人員排班 ○商品管理及盤點業務 ○控房業務 ○住宿業務推廣執行 ○客務部櫃檯相關作業 ○其他履約交辦事項 福利: ○每月會館獲利另享激勵獎金(依專案簽陳規範辦理) ○試用期滿三個月考核合格晉升正式幹部及調升月本薪 ○享年度考核調薪、年終獎金、三節禮品、生日禮金、夜間點心津貼、員工旅遊/聚餐、婚慶禮金、加班補休、員工住宿(原居住雙北以外縣市者)、餐飲優惠及購物優惠…等,福利齊全 ○享公共意外責任險…等,國營企業,足夠保障
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  • 台糖台北會館儲備幹部

    月薪 37000元 台北市中正區 1~2年工作經驗
    ○各部門人員管理及教育訓練 ○每月班表彙整 ○倉庫貨品管理及盤點業務 ○住宿與餐飲業務推廣執行及行銷企劃 ○支援各部門運作 ○其他履約交辦事項 福利: ○每月會館獲利另享激勵獎金(依專案簽陳規範辦理) ○試用期滿三個月考核合格晉升正式幹部及調升月本薪 ○享年度考核調薪、年終獎金、三節禮品、生日禮金、員工旅遊/聚餐、婚慶禮金、加班補休、員工住宿(原居住雙北以外縣市者)、餐飲優惠及購物優惠…等,福利齊全 ○享公共意外責任險…等,國營企業,足夠保障
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  • 印刷公司–生產營運總監

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    1. 生產營運策略規劃 - 制定多產線營運方針,負責產能規劃、資源配置及跨部門協作 - 建立數據化決策機制,定期檢視產能、交期及品質達成率 2. 製程優化與品質管理 - 規劃並優化各類印刷製程(如數位印刷、直噴、雷雕等) - 建立標準化製程及 QC 規範,持續提升良率及穩定性 3. 成本與資源管 - 制定成本控制策略,定期產出成本分析報表 - 監控設備稼動率、人力產值,調整資源以提升邊際產能 4. 報表管理與數據應用 - 熟練 Excel 操作(VLOOKUP、SUMIFS、樞紐分析、條件格式) - 建立每日、每週、每月營運報表,轉化為決策依據 - 推動自動化報表化管理,持續改善效率 5. 團隊領導與人才培育 - 指導並考核產線主任及生產人員,建立績效制度 - 規劃培訓計畫,打造高效率團隊文化 - 落實 SOP 並推動跨部門溝通協作 ■公司福利: 1. 年生日慶生會、生日假、員工國內外旅遊、公司聚餐、尾牙春酒餐會 2. 印刷享員工價,你的親朋好友都一同享有優惠價 3. 一年一次健康檢查 4. 員工團保 5. 工務、業務電話費與油資補貼 6. 每年依表現固定調薪 7. 加班依法規給付加班費 8. 業績達成有額外部門獎金 9. 年終獎金、端午禮金、中秋禮金
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  • KA Sales業務人員 / 通路開發專案經理 (年薪破百萬,提供完整教育訓練)(D04)

    月薪 45000~100000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗
    【現在是AI機器人蓬勃的時代, 我們提供的不只是工作】 完整且系統化的專業訓練 清楚透明的獎金制度 接觸多元場域、跨產業應用的成長舞台 【工作內容|你將負責的任務】 業務拓展與產業滲透 如果你接觸過倉儲、餐飲、飯店物業等相關客戶資源,能B2B拓展新客戶與新市場。 通路夥伴管理 經營並協助經銷商夥伴,提供必要的銷售與技術支援,打造穩定且信任的前線合作網絡。 產品展示與教育訓練 協助客戶快速認識並上手機器人產品,包括送餐、清潔、AMR 搬運、迎賓等系列產品。 銷售流程管理 全程掌握詢價、報價、技術支援及專案進度,確保方案能如期推進並滿足客戶需求。 跨部門協作 與產品、行銷、技術團隊緊密合作,將客戶需求形成明確方案,並推動專案成功落地。
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  • 【即將開幕!!!桃園青埔IKEA店】【40K+各式福利】壽司郎正職(非派遣)_H66

    月薪 40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    如果你正在找一份具有規模的餐飲集團並有許多福利保障的工作機會,那本職缺將會是您的求職首選, 且不需擔心沒有相關的經驗,企業端都會幫您安排完善的教育訓練, 只要點選【應徵鍵】就不會錯過機會喔! 【薪資待遇】 月薪:40,000元 【工作時間】 8:30~24:00 依需求排早晚班 【工作內容】 ▪外場 1、為顧客帶位並介紹菜單 2、餐桌接待服務 3、結帳收銀 4、其他主管交辦事項 ▪內場: 1、商品進貨、準備 2、料理製作 3、餐具清洗 4、其他主管交辦事項 【福利措施】 1、三節獎金及春酒抽獎 2、各式津貼補助 3、不定期舉辦競賽活動,一起拚獎金
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  • 【高時薪215、六日時薪+10元】【巨城/慈雲店】壽司郎內外場工讀生_H66

    時薪 215~225元 新竹市東區 工作經歷不拘
    如果你正在找一份具有規模的餐飲集團並有許多福利保障的工作機會,那本職缺將會是您的求職首選, 且不需擔心沒有相關的經驗,企業端都會幫您安排完善的教育訓練, 只要點選【應徵鍵】就不會錯過機會喔! 【薪資待遇】 時薪:215元(每週六日每滿一小時時薪+10元) 【工作時間】 (依此為主) 8:30~23:30 彈性排班,給班時段須大於4小時, 一週配合最少四天(含假日一天) *可排班時間可討論 *可配合課表安排 【工作地點】(可自己選擇) 1、巨城 2、慈雲店 【工作內容】 ▪外場 1、為顧客帶位並介紹菜單 2、餐桌接待服務 3、結帳收銀 4、其他主管交辦事項 ▪內場: 1、商品進貨、準備 2、料理製作 3、餐具清洗 4、其他主管交辦事項 【福利措施】 ①津貼優惠 ・員工店內用餐折扣 ②教育升遷 ・員工在職教育訓練 ・轉正機會高,職涯規劃完善 ③考核制度 ・一年4次考核及調薪
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  • 【誠品站前店】連鎖日系咖啡店-正職人員 | 月薪36000 | 考核制度調薪

    月薪 36000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    1.佈置及清理餐桌並為顧客安排座位 2.記錄顧客所點品項,並通知內場做餐送餐 3.工作區域和設備的清潔維護以及保養 4.提供顧客諮詢,推薦各種飲料及餐點 5.廚房餐點簡易製作:炸物、三明治、飲料等 6.清洗各式餐具及工作環境的整潔維護 7.定期盤點剩下的物料等主管交代事項
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