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淘鮮社國際股份有限公司，作為台灣蔬果批發界的領航者，擁有超過50年的專業經驗！我們提供新鮮直送的高品質蔬果，服務涵蓋頂尖飯店、空廚、郵輪和團膳市場，連家庭宅配都不缺席。不僅專注於商品品質，我們更致力於提升每位消費者和員工的幸福感。在這裡，與我們一起改變每一天的健康生活吧！🍎🥦🌟 1. 協助蔬果商品上架、補貨，確保貨品排列整齊、新鮮充足。 2. 與團隊分工合作，檢查蔬果品質，挑選包裝並維持產品亮眼外觀。 3. 熟悉蔬果大小事，為客戶解說產品特色、健康理念，甚至進行試吃推廣。 4. 協助店面促銷活動，創造熱鬧氛圍並提升銷量！ 5. 維護門市清潔，營造舒適購物空間。 6. 參與日常庫存管理，保障商品周轉順暢及準確。 7. 關注每位顧客需求，提供協助與貼心服務。 加入淘鮮社，健康生活從這裡開始： - 「三節獎金」+「年終獎金」x 獎金滿滿👏 - 員工購物優惠，將精彩蔬果帶回家🍋 - 貼心的全勤獎金、勞健保、特別休假等完整福利💼 - 提供豐富在職教育訓練，讓你的成長無可限量📈 - 舒適工作環境附員工制服，讓工作更輕鬆有型！👕 快來加入我們的行列，這份熱情活力的職位已經在等你啦！

淘鮮社國際股份有限公司，擁有超過半世紀的蔬果批發專業服務經驗，我們是多家五星級飯店、空廚、郵輪及連鎖零售的信任夥伴！我們的使命是將最新鮮、最健康的蔬果帶到每個餐桌，讓美味的生活觸手可及，期待你加入我們，與我們一同散播這份新鮮的熱情！ 1. 協助店內蔬果的每日上架、補貨及整理作業，確保商品永遠新鮮亮眼 2. 挑撿和包裝蔬果，保持商品品質到位 3. 熱情介紹蔬果產品，幫助客戶挑選、推薦合適的商品 4. 提供試吃和執行促銷活動，與消費者互動帶來購物樂趣 5. 完成標籤列印、產品定價以及秤重等基本作業 提供給員工的福利包含： - 三節獎金、全勤獎金、年終獎金、激勵獎金、績效獎金 - 健保、勞保、勞退提繳金等完整保障 - 員工購物優惠、春酒、員工聚餐等活潑多元的團隊活動 - 員工在職教育訓練與職涯成長規劃 - 特別休假規範，適度兼顧工作與生活平衡 來吧！加入淘鮮社，一同打造新鮮健康的美好生活！

【職務說明】 1、接待、帶位、點餐及菜色介紹，送、收餐、吧台、店內清潔。 2、依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 3、於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 4、負責油炸、備料、洗滌等作業。 5、完成店主管所交辦相關事務。 【升遷制度】 升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) 【休假制度】 月休基本9-10天 國定假日出勤雙倍薪資 工作時數：一天8小時，依勞基法給予加班費

【職務說明】 接待、帶位、點餐及菜色介紹，送、收餐、吧台、店內清潔。 【升遷制度】 升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) 外場升遷階層：服務員＞主任＞副理＞經理 【休假制度】 月休基本9-10天，可休假日 國定假日出勤雙倍薪資 工作時數：一天8小時，依勞基法給予加班費 Go eat Tapas Dining Bar 西班牙餐酒館是新竹第一間純正西班牙料理餐酒舘 並在2016獲得德國IF室內設計大獎。

食時創新餐飲目前已擁有４個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部， 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境， 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能，外場工作職能培養 ✔服務顧客、維護顧客關係 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調度與配置、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔ 其他上級交辦事項 【升遷制度】 ✔升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) ✔外場升遷階層：主任＞副理＞經理 【休假制度】 ✔月休基本9-10天，可休假日 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數：一天8小時，依勞基法給予加班費 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒、不良工作習性。強調合作、互信、正面。 期待您加入我們食時大家庭☺︎

食時創新餐飲目前已擁有４個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部， 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境， 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能，內外場工作職能培養 ✔服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調度與配置、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔ 其他上級交辦事項 【升遷制度】 ✔升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) 【休假制度】 ✔月休基本8-10天 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數：一天8小時，依勞基法給予加班費 【獎金福利】 ✔每月達標績效獎金 (依公司營運狀況及職等考核調整） ✔人才推薦獎金(介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~6,000元獎金) ✔三節禮卷(餐廳品牌1200元) ✔支援津貼(支援跨品牌，皆享支援津貼補助) ✔展店津貼(公司指派配合外縣市輪調者，皆享租屋津貼補助) 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒。強調合作、互信、正面。 期待您加入我們食時大家庭☺︎

食時創新餐飲目前已擁有４個品牌9間分店⚑ 接下來將積極展店發展並培養更多的餐飲幹部， 我們強調穩定的餐點品質、友善的服務態度和自律正面又快樂的工作環境， 歡迎志同道合的夥伴加入我們☻☻☻ 【職務說明】 ✔以身作則遵守各項規章制度 ✔ 全方位工作技能，內外場工作職能培養 ✔服務顧客、維護顧客關係、控管餐點品質 ✔ 協助營運管理工作及營運目標達成 ✔ 協助人力調度與配置、員工培訓 ✔ 異常情況及時向上回報 ✔協助品牌區域發展、執行督導區域人力分配 ✔品牌年度營運計劃、營業指標達標、展店計畫 ✔監督門市落實執行SOP、各類總管理處規範作業 ✔ 其他上級交辦事項 【休假制度】 ✔月休基本8-10天 ✔國定假日出勤雙倍薪資 ✔工作時數：一天8小時，依勞基法給予加班費 【獎金福利】 ✔每月達標績效獎金 (依公司營運狀況及職等考核調整） ✔人才推薦獎金(介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~6,000元獎金) ✔三節禮卷(餐廳品牌1200元) ✔支援津貼(支援跨品牌，皆享支援津貼補助) ✔展店津貼(公司指派配合外縣市輪調者，皆享租屋津貼補助) 我們提供了優質的友善工作環境 謝絕言語暴力、負面情緒。強調合作、互信、正面。 期待您加入我們食時大家庭☺︎

【職務說明】 接待、帶位、點餐及菜色介紹，送、收餐、吧台、店內清潔。 【升遷制度】 升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) 外場升遷階層：服務員＞主任＞副理＞經理 【休假制度】 月休基本9-10天，可休假日 國定假日出勤雙倍薪資 工作時數：一天8小時，依勞基法給予加班費

1.簡易帶位: 引導客人至座位上，說明餐點 2.主要工作: 開餐前準備工作、補菜、醬料、飲料。 3.環境收拾: 不用洗客人的碗盤。是收拾及擦拭桌面、擺上新碗筷、基本掃拖。 4.其他主管交辦事項: 皆為簡單庶務性質，會有專人教學引導。 5.綜合說明: 為照顧兼職工作人員，平日較少工作時，也會安排上班，讓您有穩定收入，不會只有假日排班。

外商公司,福利制度健全. 公司快速發展,升遷機會多. 正職工作 ★此工作為外勤性質(依照公司指派) ★月薪：40000（含全勤） ★負責洗手間/截油槽清潔、消毒 ★無經驗可、專人輔導上手 ★歡迎二度就業、新住民 ★提供制服及公務手機 ★自備機車（油資補貼） 有責任心，刻苦耐勞 需具有較高安全意識，需有良民證 ※有三節獎金、生日禮金、旅遊獎金、輔導考照、婚喪喜慶補助、年會、 年終獎金、不定時公司聚餐 歡迎衛生清潔同業人員/飯店房務人員加入