轉職熱搜工作
您正在找飯店/旅館工作人員的工作,共計6612筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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趣旅館.林森館––公清人員
月薪 31000元 台北市中山區 工作經歷不拘(1)地板清潔及玻璃清潔。 (2)除客房外之公共環境清潔及整理維護。 (3)環境固定消毒。 (4)資源回收整理工作。 (5)其他上級交辦事項。展開 -
約客旅館-廚務人員(幫廚)
時薪 196~210元 新竹市北區 工作經歷不拘1. 餐廳或廚房助手,協助廚師烹調前與烹調中的準備工作,與其它餐廳的相關事務 2. 負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 3. 廚房內負責設計中式料理的菜單,並負責準備、處理、烹調相關食材展開 -
旅館營運主管【需有旅館經驗,福利佳】
月薪 37000~42000元 高雄市苓雅區 3~4年工作經驗1.監督日常旅館營運,確保服務品質達到公司標準 2.編排員工工作班表,管理團隊以確保高效率運作 3.檢查並維護旅館內設施,確保安全與功能正常 4.處理旅客客訴與特殊需求,提供專業及迅速的解決方案 5.分析每日營運數據,制定並執行提升營收的策略 6.規劃與執行員工教育訓練,提升團隊專業素養 7.與供應商協調合作,管控成本並確保供應品充足展開 -
【天韻旅館集團-草屯山月】-廚務人員
月薪 29500~32000元 南投縣草屯鎮 1~2年工作經驗1.供住宿客自助餐點、員工中、晚餐 2.菜色多變,口味大眾 3.每日菜單開立 4.負責旅館內餐廳內外場清潔、整理 5.維護工作環境清潔與衛生安全展開 -
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站前館_早班櫃檯人員(皇家玫瑰旅館)
月薪 33000~36000元 台北市中山區 2~3年工作經驗皇家玫瑰旅館專注於提供旅客舒適、便利的住宿與接待服務,服務對象包含商務出差旅客、觀光旅客及短期住宿賓客。站前館鄰近台北車站,交通便利,致力於提供專業且親切的住宿體驗。 工作內容: 1. 負責櫃檯接待、旅客諮詢及入住與退房手續,確認訂房資料並協助安排客房。 2. 處理訂房、改訂、取消及退訂等相關作業,並正確登錄旅客資料與住宿資訊。 3. 接聽、過濾及轉接來電,提供旅館服務、交通及周邊景點等相關資訊,並完整記錄留言內容。 4. 傾聽並處理旅客各項需求與客訴,依照服務流程即時回應,必要時協調相關單位共同處理。 5. 使用飯店管理系統及相關電腦軟體辦理櫃檯作業,進行帳務核對、交班紀錄及每日營運資料整理。 6. 維持櫃檯及公共區域整潔,遵守服裝儀容、服務禮儀及旅客個資保護規範。 7. 配合現場主管交辦事項及團隊工作安排,協助維持旅館日常營運品質。 其他資訊: 1. 月休10天,採排班制。 2. 三節獎金、生日禮金、全勤獎及旅遊津貼。 3. 另有每月業績達成獎金及小費。 4. 無經驗可培訓,歡迎二度就業者應徵。 5. 工作地點鄰近捷運台北車站。 歡迎具備服務熱忱、責任感及良好溝通能力的夥伴加入皇家玫瑰旅館,與團隊共同提供專業、細緻的住宿接待服務。誠摯期待您的履歷,歡迎立即投遞應徵。展開 -
新生館_早班櫃台人員(皇家玫瑰旅館)
月薪 33000~40000元 台北市大安區 工作經歷不拘皇家玫瑰旅館專注於提供旅客住宿、接待與旅宿服務,服務對象以商務出差旅客、觀光旅客及短期住宿旅客為主。目前設有多間分館,鄰近捷運站,致力於提供便利、舒適且具品質的住宿體驗。 工作內容: 1. 負責旅館櫃檯接待服務,辦理旅客入住、退房、訂房及房務相關事項。 2. 使用旅館管理系統處理訂房資料、房況更新、旅客資料登錄及櫃檯作業。 3. 接聽、過濾及轉接電話,提供住宿、交通及周邊旅遊資訊,並完整記錄留言內容。 4. 傾聽並處理旅客詢問與服務需求,妥善回應客訴,必要時通報主管協助處理。 5. 辦理行李寄存、叫車及其他旅客服務,維持櫃檯作業順暢與服務品質。 6. 執行早班交接、帳務及櫃檯相關行政作業,確認資料與現場狀況正確無誤。 7. 配合現場主管指示執行日常營運事項,並與房務及其他部門保持良好溝通與協作。 備註: 1. 月休10天,採排班制。 2. 三節獎金、生日禮金、全勤獎及旅遊津貼。 3. 另有每月業績達成獎金及小費。 4. 無經驗可培訓,歡迎二度就業者應徵。 5. 工作地點鄰近捷運忠孝新生站。 皇家玫瑰旅館重視服務品質與團隊合作,提供完整培訓,協助新進夥伴熟悉旅館櫃檯作業。歡迎對旅客服務及旅館營運有興趣者投遞履歷,加入我們的團隊,期待與您共同為旅客提供專業且貼心的住宿服務。展開 -
飯店房務清潔人員(沐恩遠東溫泉渡假飯店)
月薪 29500~32000元 宜蘭縣礁溪鄉 工作經歷不拘1.負責飯店客房清潔、整理、定期保養 2.定期保養、維護房內裝潢與設備。 3.每日補充備品耗材、公共區域清潔、主管交辦事項等清潔工作。 4.具清潔觀念,有經驗者佳。 5.歡迎固定PT人員,清潔以間數計算。 6.另有全勤、績效獎金。展開 -
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明誠日光精品旅館 值班幹部
月薪 35000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協調各單位工作人員,提供顧客相關服務 6.處理較複雜的客訴展開
