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1. 安排出貨管理及統計。( 生產管制，料帳管控)。 2.生產線日報表核對輸入ERP。 3.不良品明細確認整理輸入ERP。 4.生產線機器設備數量異常登錄彙整。 5.協助主管統整生產相關資料。 6. 核對卡號、膠種、化學添加劑數量。 7. 訂購、聯絡生產相關事宜。 8.主管交辦事項。

💼【會計助理】熱情徵才中！ 你是否擁有敏銳的數字頭腦和對細節的專注能力？ 加入我們，讓數據管理成為你的職業舞台！📊 🎯 職務說明 1. 協助管理憑證，收集、審核與整理交易發票及單據，製作傳票並妥善歸檔 2. 流水帳與傳票登錄：依據要求輸入資料至會計系統，如正航、ERP等 3. 處理應收與應付帳款，掌握發票、付款及收款進度，並協助對帳 4. 整理進銷項發票，協助準備營業稅申報資料 5. 對於月末帳務結算，協助完成相關工作 6. 輸入與檢查財務數據，保持所有文件資料時刻更新 7. 與供應商對帳，同時保持與內部各部門的清晰溝通

本職缺無加班，遇假日皆休假。 1. 無經驗可 2. 目視檢驗產品 3. 偶爾需搬重物 4 基礎操作、電腦操作(打字、輸入資料) 5. 協助其他作業事務執行 補充說明： 1.有載板廠工作經驗佳 2. 工作時依不同需求，需著無塵服 3. 無視力問題，無法辨識或久看者不適合。

1、 採購作業（開立訂單／跟催交期）。 2、 新供應商開發，及詢、比、議價作業。 3、 執行採購作業流程與供應商管理，以達到低成本高品質的採購目標。 4、 進行驗收作業，確認貨品的品質和規格。 5、 定期進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 6、 建立、更新供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間），以選擇最佳供應商。 7、 行政總務/零用金管理 8、 一般文書資料核對、建檔、處理工作。 9、 應收應付款項作業：處理廠商貨款或費用及開立支票...等帳務。 10、計算員工薪資、協助財務、稅務、人資事項的問題。 11、協助會計事務所營業稅及營所稅申報、文件提供等等。 12、熟電腦操作及資料輸入、一年以上會計工作經驗。 13、細心、穩定、負責任感、遇到問題即時追蹤與反應。 14、其他主管交辦事項。 15、熟文中系統佳。

工作內容： 需要樂觀開朗 主動、笑容滿面的人 1.負責旅客住入、遷出、登記、個人資料輸入及結帳等相關電腦作業。 2.負責旅客住宿前之準備、入住之安排、現場禮賓接待，及退房時結帳之相關工作。 3. 督導組員每日服裝儀容及出缺勤 4. 具服務熱忱、合作精神、協調力，能與團隊成員合作達成任務 5.負責訂房事宜。 6.瞭解客房位置、房型及房價並了解如何銷售客房。 7.掌握客房使用狀況，隨時協助房務部做適當的彈性調整和控制。 8.日常表單操作暨出納工作。 9.具外文溝通能力者尤佳。 10. 維護顧客關係，並處理客人抱怨 11. 員工訓練及調度 12.需要從房務、餐廳優先訓練，知道公司所販售商品。 13.請備3個月內體檢報告。 14.需要飯店經驗或者民宿 3年以上經驗 15.負責整理客房與客房設備維護。 如果沒有達到主管能力 請你找更適合工作

【每月薪資】 ＊底薪29500元 ＊餐費補助100元/天 ＊職務加給：2000元~4000元 ＊季獎金：6000元-8000元 ＊加班費以分鐘計算，依照1.34 / 1.67做計算 ＊目前均為固定月排休假8天，紅字未休的假別以全日加班計算補足，加班費按分鐘計算，薪資實領在35000-40000［包含加班費］ ＊此工作會需要配合加班，非常重要！！ 【工作內容】 1.商品進貨驗收 2.品項與數量核對 3.商品歸位與儲位管理 4.庫存盤點作業 5.協助撿貨及出貨作業 6.完成主管交辦事項 7. 日常清潔與簡單物品整頓，維持良好工作環境 8. 協助主管完成出貨相關的行政或臨時任務 【需具備的態度及能力】 1.細心且具責任感，能確實核對商品品項、數量及規格 2.具備基礎電腦操作能力（Excel、系統資料查詢與輸入） 3.對數字敏感，能發現庫存、數量或品項異常並主動回報 4.具良好的整理能力，能維持倉庫商品與儲位整齊有序 5.願意學習商品知識及倉儲作業流程 6.能配合團隊工作，於出貨高峰時支援撿貨、包裝等作業 7.具備基本搬運能力，可搬運一般紙箱及商品進出貨作業 【加分條件】 1.具倉儲、物流、驗收、盤點或庫存管理相關經驗 2.曾使用 ERP、WMS 或庫存管理系統 3.具電商倉儲工作經驗者佳 【公司福利】 ＊員購優惠 ＊吃到飽零食吧 ＊生日禮金 ＊不定期員工旅遊 ＊三節獎金 ＊節慶禮品盒 【依法提供】 ＊特休（依勞基法） ＊勞健保、勞退6％ 【職涯發展】 本職位將接觸商品驗收、庫存管理、儲位規劃、出貨流程及倉儲系統操作等工作內容。 隨著對商品及流程的熟悉度提升，將有機會學習更多倉儲管理相關技能，包含庫存控管、盤點規劃、流程優化及跨部門協作等工作。 我們希望培養能獨立作業、熟悉整體倉儲流程的夥伴，而不只是單一工作站的人員。 【備註】 1.如果想短暫嘗試心態，請勿投履歷。 2.(重要)面試請帶個人履歷。 3.休假為排休制（非周休二日），目前為自排4天，其餘人資安排。 4.工作環境有冷暖氣。 【我們的網站】 蝦皮：https://shopee.tw/jv3cshop 官網：https://www.jv3c.com/

✨✨ 歡迎【二度就業】、【兼職】加入！ ✨✨ ❤️ 免費機車停車位 ❤️ 勞保、健保、勞退提撥 ❤️ 另提供勞保險（保障意外傷害） ❤️ 發薪準時，不押薪、不亂扣款 ============================= ⚡【工作地點】：(鄰近金蘭醬油、僑愛國小、忠貞市場、興仁夜市） ⚡【休假制度】：月休8~10天，同月曆紅字天數(4天自已排/其餘公司排) ⚡【薪資說明】：基本時薪：$196／小時 ⚡【薪資發放】：週匯／月匯（遇假日順延至週一） ※跨行轉帳將酌收 15/次 手續費，(台灣中小企業銀行免手續費)。 ============================= 【1️⃣物流調度行政(運務小辦)】 早上：08:30 - 17:30（中間休息1小時／不計薪）名額:1 早上：09:30 - 18:30（中間休息1小時／不計薪）名額:1 ❌額滿 下午：13:00 - 22:00（中間休息1小時／不計薪）名額:1 ❌額滿 凌晨：23:00 - 08:00（中間休息1小時／不計薪）➔⭐️(周匯211元/月匯214元)⭐️ ① 電腦資料輸入維護、護據整理、異常件處理、管理物品 ② 支援他課、配合搬重及排班、具溝通能力、客怨處理(須高中職畢業) ▶ 穩定工時8小時（視檔期狀況加班），工作區域在運務辦公室作業。 ▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂ 【2️⃣ 電商倉儲理貨作業員】 早班：08:30-17:30（中間休息1小時／不計薪） 晚班：18:00-24:00 ① 貨物投料/移動/過刷/包裝、PDA裝箱、疊物流箱、需搬重物久站、支援他課、現場作業 ▶ 需使用PDA操作，專員教導，商品乾淨好搬、無經驗可 ▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂ 【3️⃣ 倉儲管理課】 庫存：07:30-16:30（中間休息1小時／不計薪） 廠退：08:30-17:30（中間休息1小時／不計薪）固定休週日 收發：08:30-17:30（中間休息1小時／不計薪）固定休週日 清潔：08:00-17:00（中間休息1小時／不計薪） ① PAD撿貨入庫、出貨出庫 ② 確認廠商進場商品收貨、盤點、入庫 ③ 廠區打掃、倒垃圾、搬運稍潔用品、耐熱久站、認中文 ▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂ 【4️⃣ 夜班/大夜班現場人力(運務小辦)】 晚上：18:00 - 23:00 晚上：18:00 - 02:00➔⭐️(周匯202元/月匯205元)⭐️ ❌額滿 ① 晚/夜班班次：負責碼頭定位、環境整理。 ▶ 需使用電拖、油壓車，專員教導，無經驗可 ▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂▂ 【5️⃣ 店會中心-代收作業】 早上：08:00 - 17:00（中間休息1小時／不計薪）名額:1 ① 單據整理，主管安排事項 ▶ 辦公室作業，專員教導，無經驗可 ============================= 【⚠️工作須知】 • 上工兩週內需完成體檢 • 工作需久站，適合能配合加班者 ➖➖【⤵️應徵方式⤵️】➖➖ ① 加 公司官方 ʟɪɴᴇ 詢問：ID ➤ ＠lisin888 （力信公司） ② 線上應徵： https://lin.ee/jfRTCbq ③ 電話諮詢：0906-128-333（蘿菈專員） ❤️24 小時接收 ʟɪɴᴇ 訊息❤️

我們是群海，專注於農產品、水產品、生鮮及冷凍品的國際貿易與進出口報關業務。公司成立近30年，營運穩定，致力於提供客戶精確的貿易與通關服務。 需求條件： 1.具備細心與責任感，對數字與文字具高度敏銳度。 2.具主動學習熱忱，成穩耐心能處理文件。 3.熟悉Word、Excel操作。 4.無經驗可。 工作內容： 1.負責進口報關文件繕打與審核，確保申報資訊精確。 2.執行進口報單製作及相關貿易文件處理。 3.申報貨物檢疫、通關流程協作及關貿系統操作。 4.協助處理國貿相關行政事務，並進行文件檔案管理與歸檔。 5.擔任公司與客戶、之間的聯繫窗口，確保進口貿易流程順暢。 6.維護貿易資料庫與相關紀錄之更新。 我們重視每位員工的成長與發展，提供專業培訓制度，由資深同仁帶領熟悉作業流程，確保無經驗者也能順利上手。工作環境單純、穩定，誠摯邀請具備細心特質與學習動力的您加入我們的團隊，共同維持高品質的貿易服務。 可以直接 0910037882聯絡 邱先生 記得說是1111這邊看到的唷

1.本廠站屬24小時(輪班制) 2.工作期間需監看面板上之水量水壓,發生異常時需回報相關狀況 3.工作期間須配合自來水廠人員調配進行工作 4.需接聽電話,紀錄並依規定回報設備狀況 5.管理職(領班/工地負責人)另有職務加給及交通補助費,並享有證照補助與完善升遷制度(面議)