轉職熱搜工作

1.協助會議、活動籌備、產權資料的建檔整理、一般文書資料處理工作。 2.負責辦公室用品、生活日用品、印表機、等的採購及維修事項。 3.負責公司零用金的管理控制。 4.簡易的會計事務，開立發票、支票、匯款等事宜。 5.協助處理主管所交辦的其他事項。

1.執行臨床醫事人員培訓計畫。 2.辦理全院性課程。 3.公用會議室管理、設備維護。 4.臨床技能中心、教材室、研究室之管理。 5.財產盤點。 6.準備評鑑資料。 7.跨單位溝通協調。 8.安排會議及撰寫會議紀錄。 9.主管交辦事項。 以上工作項目與其他同仁共同分配，不定期輪調。

1.協助醫師進行日常診療及基本醫療程序 2.準備診療室及清潔醫療器械與診間 3.記錄並更新病患資料，維護病患檔案安全 4.安排病患預約及管理診所日程 5.管理醫療用品庫存，確保藥品充足與安全 6.提供病患接待服務，解答基本資訊問題 7.熟練電腦操作，處理文書及數據輸入作業

1.協助主管交辦之行政執行業務 2.操作電腦進行資料處理、輸入、建檔等 3.負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責主管工作行程之規劃安排。 5. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 6. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 7. 負責報表彙整與呈報。 8. 對外及各部門之溝通聯繫事宜。

加入長期照護諮詢專線團隊，成為高齡社會中不可或缺的溫暖聲音。 透過電話協助民眾了解長照資源、引導申請服務，讓每一通來電都充滿支持與力量。 這是一份結合專業與愛心的工作，歡迎具同理心、樂於助人的你，一起為家庭打造更有保障的照護網。 ✅ 工作內容 1專業諮詢：解答長照各項服務（如照顧、喘息、輔具等）之一般性諮詢。 2.需求轉介：依民眾所在地與需求進行話務分流，對接至各照管中心或相關機關。 3.受理申請：即時受理長照服務申請，並操作系統進行自動派案與登錄。 4.行政作業：負責通話後之資料繕打、彙整，以及跨機關間的溝通聯繫。 5.主管交付事項。 ✅ 薪資與福利 1.月薪：31,000~32,000元 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）。 2.年終獎金：依照績效考核提供年終獎金。 3.佳節禮金：中秋節及端午節各3,500元~過節更有溫暖感。 4.其他福利：公司團保、每季聚餐補助、生日禮、快閃活動、家庭日、尾牙等。 5.本職務享有公司完善的獎金與激勵機制，詳情將於面談時說明。 ✅ 我們需要這樣的你 1.學歷：需高中職以上畢業。 2.技能要求：具備基本電腦操作及文書軟體使用，中文輸入速度30字/分以上。 3.個人特質：具抗壓性與高度服務熱忱，良好的溝通協調能力。 ✅ 立即加入我們！ 1.立即投遞履歷，將有專人與您聯繫！ 2.欲進一步了解請加入官方LINE@帳號：@980ksomj

1. 具基本日文書面及口語溝通，與公司日籍主管溝通 (相當於JLPTN2以上程度) 2. 維護及管理公司與日語相關的文件資料，包括日文檔案建檔、整理、資料輸入與更新 3. 熟悉電腦操作，使用 Microsoft Office（如Word、Excel等）進行資料整理、報表製作 4. 支援公司內部相關項目的文書處理，包括資料分析與統整 5. 協助處理費用驗收及相關財務單據處理 6.其他主管交辦事項 7.有鼎新ERP使用經驗者佳 ※投遞履歷時請一併附上日文履歷！！※

1. 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2. 執行一般現金收付作業。 3. 核對儲存現金與記錄是否相符合。 4. 管理零用金異動及撥補作業。 5. 製作出納科目餘額表、收款日報表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ，並登錄至會計系統製作傳票。 7. 接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務，訪客接待及通知。 8. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 9. 處理客戶應收款項帳務。 10. 處理其他一般會計帳務。 11. 整理文件資料，並歸檔保存。

【熱血徵才】加入我們！ 我們正在尋找 渴望穩定收入且願意共同成長的夥伴。 工作場所有冷氣 【 核心工作內容 】 • 專業顧客接待：各網站購物平台的訂單管理、顧客服務。 • 營運作業： 包裝商品及寄件、進出貨打單（需基本電腦操作）、活動資訊更新維護及管理。 • 商品與庫存管理： 商品到貨、點貨、倉庫管理補貨。 • 團隊支援： 支援門市各項營運作業。 • 環境與服務： 維持整潔。 【依據公司規章薪資與激勵制度（多勞多得，收入看得見！）】 ​• 穩定收入： 適合想要有穩定加班費收入、增加存款的你。 • 加班：依據工作守則，每月固定加班約 3 天（視業務需求調整）加班費依勞基法規定（1.34倍 / 1.67倍）確實核發。 • 各類不定期獎金：依據薪資管理辦法 [ 抽成獎金 ]、[ 成長獎金 ]、 [ 效益目標獎金 ] 等等。 • 底薪30750+加班費約4000~8000 ( 依個人加班時數 )預估每月入帳 34,000元 至 39,000元 【 出勤與休假規劃 】 • 排班制度：每班別 9 小時（包含兩次 30 分鐘休息時間，合計 1 小時及 8小時工作時間） • 固定加班機制： 依公司營運規章，每月固定排加班3天。公司承諾所有加班工資均依法核實計發，讓您的穩定付出 轉化為實質收入。 • 國定假日移調： 配合門市服務特性，國定假日採「彈性移調」制度。依工作規則與夥伴協商調移，將國定假日調移至 其他工作日實施，確保您全年休假天數完整。 • 特休：滿半年即享特休（依法規定） 【 專屬夥伴福利 】 • 安心保障： 勞保、健保、勞退 6％ 提撥。 • 毛孩家長專屬： 每月一次員購價優惠，毛家庭必備！ • 團隊凝聚： 不定期門市聚餐、年度熱鬧尾牙、共享成長喜悅。 • 人才培育： 無經驗可、店內多位資深同仁可教學、讓你邊做邊學習。 【備註】 以上制度、福利及獎金可能依不同職缺有所差異，實際內容依面試時與公司面談結果為準。