轉職熱搜工作

• 維護客戶對Gogoro產品的信賴，展現專業技術來負責產品售後服務，包含定期保養、零件更換、配件裝配與軟韌體更新等。 • 你會運用問題解決能力與跨團隊間的溝通協調，確保來到服務中心的客人可以得到有效的解決與對應辦法。當忙於處理多位客人時，仍能掌握自己的工作進度與照顧客人心情。 • 對於自己的工作環境、特種工具及機具設備，會友善使用及維護，如對待自己的物品般珍惜與愛護。 • 你願意提供自己的經驗，讓團隊成員藉由分享在技術上更加純熟，讓你與團隊追求更卓越的表現。 ※到職後具有三週完整的Gogoro「服務流程」& 電動機車「技術能力」教育訓練※ ※除月薪資外，每月另有個人、營運、KPI等獎金※

1.帶領移工施工及教學 2.與移工溝通及協調 3.看圖及清圖成本控制 4.文件與報告管理 5.排除現場施工問題 6.工程品質控制及安全管理

1. CNC銑床-精密切削生產執行。 2. 產品生產作業執行與督導。 3. 提昇設備產能稼動率與生產效率，與製程參數精進。 4. 標準作業流程規劃。 5. 新製程技術開發。 6. 自動化專案之規劃與執行 7. 主管交辦事項。

1.參與電力及訊號迴路統規劃及設計。 2. 審核工程電力與訊號迴路圖。 3. 案場現場會勘電力與訊號路徑規劃，並繪製施工圖。 4.監督電力接線安全確認。 5. 配合作業需出差(日或夜間)。 福利： 1.年終兩個月 2.提供優於勞基法特休 3.三節獎金 4.員工旅遊 聯繫方式： LINE ID:ppoo5819 TEL:0968-286-502

機電品管工程師的工作內容: 1.公共工程建築案之服務契約機電監造相關工作執行。 2.相關計畫書、設備材料送審作業。 3.施工品質自主檢查表建置。 4.工地品質文件制定與管理。 5.具公共工程品質管理。 6.工地津貼另計 機電工程師的工作內容: 1.機電建築整合。 2.施工圖說檢討。 3.主管交辦事項。

公司主要產品： 產品簡介 / 服務內容 A. 軟板檢查系列 (A)雷射盲孔檢查機 (B)軟板外觀檢查機 (C)軟板線路檢查機 B. 在線式線路檢查系列 (A)內外層在線式線路檢查機 C. 半導體檢測系列 (A)晶圓外觀檢查機 (B)COF線路檢查機 (C)COF外觀檢查機 D. 其他檢測系列 (A)高速孔位精度量測機 (B)泛用型尺寸量測機 (C)盲孔填銅凹陷檢測機 (D)自動立體影像量測機 (E)硬板外觀檢查機 (F)線寬線距量測儀 (G)底片線路檢查機 ☺工作內容☺ 1.自動化視覺檢測設備相關之控制系統硬體開發、維護工作。 2.控制電路設計、市購件元件評估與選用、電路繪製、配電整線、測試調機。 3.專案執行、新機開發、維護保養手冊編寫。 4.專案文件制作與發行 5.其它主管交辦事項

【工作內容】 工地現場四大系統(電力、弱電、消防、給排水)施工圖套繪。 1.高、低壓配電盤設計(自動控制設計等)、箱體圖面規劃，控制、箱體圖面等及熟悉AUTO CAD繪圖軟體。 2.協助機電工程師完成整體設計專案。 3.熟悉機電技師事務所內設計流程，能有效參與與技師相關之專案執行。 4.熟悉工地管理流程與各項機電規劃作業，能協助工程全流程掌控。 5.熟悉開工、竣工送審程序，擁有深入機電技術事務相關經驗與協調能力。 6.精通機電設計圖的繪製、核對，確保圖紙的正確性與可行性。 7.能獨立繪製平面圖、施工圖及竣工圖，確保施工準確達標。 8.執行工程料件計算、成本分析。 9.深入了解專案經驗者優先考量。 10.解設計工作內容之重要性及工作性質。 11.能與工程師相互搭配參與與應客戶檢討設計需求、規劃、紀錄及實現設計方案。

【工作內容】 1.工程現場管理、圖說介面檢討 2.依施工圖進行工程巡查 3.控管品質及進度 4.協調現場工程事務與勞務 5.請款資料核對、及資料填寫 6.其他主管交辦事項

🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 工作內容： 1.教導客戶使用產品,協助解決產品問題,提供售前及售後客服後勤服務。 2.國外出差/國內外維修、測試、保養設備及提供客戶教育訓練課程。 3.進行例行性售後服務(如：客戶拜訪、產品狀況了解及客訴處理）。 4.處理並改善客戶遇到的異常狀況、進而提昇客戶滿意度。 5.將顧客反應之問題，促成產品規格修正或服務流程之改進。 6.客戶品質問題處理，並參加客戶品質會議。 7.客戶來訪、稽核等相關服務工作及後續改善報告追蹤。 8.協助業務開發、設備光學評估、回覆客戶技術需求。 9.須配合出差。 10.主管交辦事項。 工作時間：08:00~17:00 休假方式：周休二日 薪資：35000元-45000元起(依經驗核薪)+全勤獎金2000元=約37000元-47000元起(加班費另計) 福利: 1.免費供餐 2.三節獎金(勞動、端午、中秋)各2000元 3.生日禮金 4.年中獎金：公司稅後淨利6％ 5.年終獎金：約1-2個月(依公司營運狀況及個人績效) 6.尾牙/員工旅遊 7.免費停車場 8.提供宿舍(雅房)： 500元/月,電費依電錶跳錶計算(車程超過1小時可申請)