轉職熱搜工作

意者可加line詢問詹小姐 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 ✅按下「我要應徵」，將有專人與您聯繫 【福利】 依公司營運訂單量發放年終獎金、考核獎金、生產獎金、工時獎金 三節禮券/禮品、年度健檢、結婚禮金、喪葬慰問金、旅遊補助 。 🧆上班時間 : 日班:0730-1930 (二休二/休息時間2小時) 💐薪資 : 37180~44180(按照面談狀況核薪) 內含班別津貼(早2180) ✅任職滿三個月考核後每月另加留任獎金3410/月 工作內容： ★維持設備效率、共同達成生產目標 ★設備異常排除、日常保養、維護、校驗 條件 : 1. 機械、電機、電子工程相關科系皆可 2. 電機、電子、機械結構觀念良好 3. 具工廠或產品生產經驗者佳 4. 對機台維修有興趣 公司福利： 1、勞保、健保、勞退提撥 2、福委會福利 最多8500 3、享生日禮金1000／旅遊補助最多3000／尾牙獎金 4、享年度體檢,新人任職滿月體檢全額補助(特約醫院體檢) 5、其他獎金:依公司營運核定發放 6、上市櫃公司有年終1~3個月(依個人考績及每年度公司營運狀況發放) 7、尾牙春酒 有機會看到知名明星表演

意者可加line詢問詹小姐 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 ✅按下「我要應徵」，將有專人與您聯繫 【福利】 依公司營運訂單量發放年終獎金、考核獎金、生產獎金、工時獎金 三節禮券/禮品、年度健檢、結婚禮金、喪葬慰問金、旅遊補助 。 🧆上班時間 : 日班:0730-1930 夜班:1930-0730 (二休二/可輪班可固定班) 💐薪資 : 35000~40000(按照面談狀況核薪)另加 班別津貼(早2180、夜6870) 工作內容： ★維持設備效率、共同達成生產目標 ★設備異常排除、日常保養、維護、校驗 條件 : 1. 機械、電機、電子工程相關科系皆可 2. 電機、電子、機械結構觀念良好 3. 具工廠或產品生產經驗者佳 4. 對機台維修有興趣

台灣水泥是台灣首家股票上市公司，深耕水泥生產與預拌混凝土事業 ※工作內容無下: 1. 電機馬達設備維護及檢修 2. 配電及輸電線路維護及檢修 3. 製程儀表及自動控制系統維護及檢修 4. 設備流程之改善，設備檢查紀錄之查核及異常追蹤 5. 維修備品之規劃及請購 6. 專案規劃、技改及工程監工等作業 7. 日常維修工作現場聯繫及督導 8. 其他主管交辦事項。 【健全薪酬制度】 -享年終獎金2個月+績效獎金 -季獎金制度 -股權計畫(員工持股信託、庫藏股) 【完善退休生活規劃】 -勞工退休金 -持股信託增額提撥 -儲蓄互助金 【工作家庭平衡】 -安薪照顧假3天(有薪) -多元敏捷工時(居家辦公、跨國時差班別) -台泥家庭日 -員工子女課後休憩空間 【健康關懷】 -年度健檢 -醫療補助 -生育補助+禮金 -住院慰問金 -臨場健康諮詢服務 -健康促進課程、講座 -舒壓按摩服務 -給薪事病假3天 【節慶福利】 -春節、五一、端午、中秋禮券 -生日禮券 -節慶活動 【保險關懷】 -員工團保 -員工及眷屬醫療險 【生活關懷】 -旅遊補助 -員工宿舍 -員工餐廳 -社團活動 -年度三大運動賽事(龍舟競賽、泳渡日月潭、太魯閣馬拉松) -聖誕餐會、年終尾牙餐會、自強活動 -哺乳室 -結婚、生育賀禮 -退休及退職慰問金 -喪葬慰問金 -急難救助貸款 -電動機車購車補助金 【學習關懷】 -進修補助 -子女教育獎學金 -數位學習平台 -英語課程 -國外專案見習機會 -麻省理工學院(MIT)專案計畫課程 【退休同仁福利與照顧】 -健康檢查 -集團參訪 -自強活動 -退休同仁定期餐會 -保險計劃 【此職缺為正職，福利皆比照公司內部】

公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1. 表面處理新技術研發：協助開發化學鎳、微弧氧化、陽極處理及其他金屬表面處理技術，包含前處理、藥液條件、反應參數、膜層特性及後處理方式之研究與驗證。 2. 實驗設計與樣品製作：依照研發計畫或客戶需求，進行實驗設計、樣品製作與測試驗證。 3. 製程參數建立與標準化：協助建立新製程之操作條件、管制範圍及標準化文件，讓研發成果可逐步移轉至現場試產或量產。 4. 測試驗證與數據分析：針對樣品與製程結果進行測試、數據整理與分析，確認表面處理品質是否符合規格需求。 5. 製程異常分析與改善：協助分析表面處理製程異常，找出可能原因並提出改善建議。 6. 量產導入支援：協助將研發完成的製程條件導入現場試產或量產，並與製造單位合作確認量產穩定性。 7. 技術資料與報告撰寫：負責整理研發過程中的實驗紀錄、測試結果、技術報告及專案資料，建立技術知識庫。 8. 跨部門技術協作：與製造、品保、成品開發、業務及採購單位合作，支援新產品開發、客戶樣品、製程改善及技術問題解析。 [需求條件] 大學以上 材料工程、化學工程、化學、電化學、金屬材料、機械工程、表面處理相關科系尤佳 具 2 年以上表面處理、材料、化工、電鍍、陽極、化學製程或實驗室相關經驗尤佳 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】

公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1. 金屬表面處理新技術開發 負責規劃與推動化學鎳、微弧氧化及其他金屬表面處理技術之開發，包含配方設計、製程參數建立、樣品製作、測試驗證與技術文件整理。 2. 實驗室建置與管理 規劃金屬表面技術中心之實驗室設備、藥液、檢測儀器、作業流程、安全規範與日常管理制度，確保實驗室運作符合安全、品質及開發需求。 3. 製程參數與標準化建立 建立不同金屬材料及表面處理技術之製程條件，包括前處理、藥液濃度、溫度、時間、電壓、電流、膜厚、外觀條件及後處理方式，並形成標準作業文件。 4. 樣品開發與客戶技術支援 配合業務及成品開發部門，針對客戶需求進行樣品開發、製程可行性評估、技術問題說明、測試報告提供及客戶端技術溝通。 5. 製程問題解析與改善 針對表面處理異常，如色差、膜厚不均、附著不良、氧化不良、腐蝕、斑點、藥痕、燒焦、剝落等問題，進行原因分析與改善對策制定。 6. 技術導入量產 負責將實驗室開發完成之技術，轉移至製造現場進行試量產與正式量產，並協助製造單位建立穩定可控的生產條件。 7. 跨部門協作 與製造部、品保技術部、成品開發部、業務部及管理部門合作，推動新技術導入、客戶專案開發、異常改善及製程升級。 8. 技術資料與知識管理 建立技術資料庫，包含實驗紀錄、製程參數、測試結果、失敗案例、改善對策、材料特性、客戶規格及標準作業文件。 9. 團隊培育與技術傳承 建立技術中心團隊能力，培養實驗人員、製程工程師及技術人才，避免技術只掌握在少數個人手上。 10. 主管交辦事項 配合公司策略發展，執行新技術、新製程、新客戶開發及其他技術專案任務。 [需求條件] 1.具 8 年以上金屬表面處理、材料、電鍍、化學製程或製造業技術開發經驗 2.具 3 年以上技術、研發、製程或實驗室管理經驗尤佳 3.具備專案管理、團隊管理、實驗室管理及跨部門協調能力 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】

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職缺概述 地點：高雄市 職務性質：主管職（依年資核薪，薪資彈性面議） 編制定位：廠區核心單點獨挑大樑，需具備從零到一（Greenfield）建廠規劃、法規對應及現場實戰落地能力。 產業領域：半導體製造／電子特用氣體（Specialty Gases） 關於這個機會 這是一場正在高雄悄悄展開、備受矚目的全新廠區建設案。 對於深耕環安衛（EHS）領域、渴望主導大型廠務與製程安全規劃的資深專家來說，這是一個能真正發揮影響力的舞台。我們正在尋找一位既能運籌帷幄、又能捲起袖子親自執行的關鍵人物。 由於半導體與特氣產業對安全標準、法規遵循及風險管控的要求極高，本職缺將是新廠如期啟動的守門人。若您具備扎實的實戰經驗，歡迎與我們聊聊。 主要職責 建廠階段 EHS 規劃與落地：主導高雄新廠建廠期間的環安衛政策制定、廠房佈署及工程安全管理，確保符合台灣法規及國際半導體廠區高標準。 特氣／半導體製程安全管理：針對特用氣體特性（如毒性、易燃性、高壓等）建立嚴密的危害鑑別、風險評估與應變機制。 法規對應與政府溝通：統籌環評、消防、勞檢及各項建廠執照申請與主管機關對應。 現場實戰與團隊建立：初期為單獨編制（需具備高度獨立作戰與親自執行的能力），隨著廠區擴建逐步建立並帶領 EHS 團隊。 跨部門溝通協調：與工程、廠務、生產及總部團隊緊密協作，將安全文化融入每一個建廠細節。 我們希望尋找的夥伴 學經歷：大專以上學歷，工礦衛生、環境工程、職業安全衛生等相關科系畢業。 產業經驗：具備 8–12 年以上 科技廠、半導體廠或電子特用氣體產業之 EHS 實務經驗。 關鍵實戰：有 Greenfield（全新建廠） 或大型擴廠專案中成功推動 EHS 系統建置的完整經驗。 專業證照：具備甲級職業安全管理師、甲級職業衛生管理師或工業安全技師等相關專業證照。 個人特質：具備敏銳的風險意識、卓越的溝通協調能力，不排斥親力親為，能在大規模專案壓力下穩健推進。 應徵方式 如果您正尋找一個能將多年功力完全釋放、主導半導體產業新廠安全的舞台

Qnity 啟諾迪為全球領先的半導體技術與材料供應商，於2025年自 DuPont 電子事業拆分成立。公司專注於晶片製造、先進封裝與熱管理等關鍵領域，全球營運據點遍布近80個國家、員工約10,000人。台灣為重要營運據點之一，持續深耕半導體產業並推動永續發展。 ♥️職缺說明♥️ 【上班時間】夜班19:30-07:30(夜班人員初期須在早班受訓) 【休假制度】 做二休二做三/休二做二休三 依照上述規則排班 【工作內容】 -負責實驗室檢驗儀器及設備操作，化性及物性分析。 -遵守工作安全相關規定。 -認真學習生產站點並通過站點認證。 -對實驗室設備的基本故障排除。 -與團隊溝通合作。 【薪資】 月薪38000起薪(依相關學經歷核薪) 班班津貼：夜班10000元/月 全勤獎金：1500元/月 技術認證津貼：0~4500元/月(依據工作上通過站別認證且有實際操作機台者核發) 績效獎金：0~4000元/月(依據每月評核績效核發) ★保障年薪14個月★ ★年度績效分紅★ 【福利】 1.免費供餐 2.定期提供員工健康檢查，公司具有專業護理師人員並定期提供職業病專科醫師駐廠問診 3.優於勞基法休假制度(特休/彈性休假) 4.激勵獎金計劃：按公司營運績效及組織目標成效給予 5.保障年薪14個月 6.福委會年度旅遊補助 7.設有各式公司社團及康樂活動 8.竹南廠區健身房具備健身器材並可容納提供多元的運動項目

本職缺為1111人力銀行人才獵聘管理中心協助知名瑞士大廠徵台灣工作伙伴～ 目前我們協助在找一位業務工程師～ ＊工作內容： 1.制定銷售計劃並執行 2.開發新客戶，進一步開拓市場 3.維護老客戶，提供客戶最優的產品及解決方案 4.為客戶提供技術支援 5.其他主管交辦事項 (其產品運用在電腦3C,電子設備,電纜電線,車用設備等非常廣泛) ＊工作地點：居家辦公(業務服務範圍新竹以北為多) 在後疫情時代，在家上班是大家最夢幻的回憶，現在你也可以回到那個在家上班的快樂時光。 ＊薪資福利： 面議，年薪百萬不是夢～ 期待你/妳投遞履歷，我們會盡快聯繫您～

【職缺亮點】 外商正職人員，非派遣或專案制約聘，為長期穩定職缺。 專注承接公共工程電梯，案源豐富，若案場結束公司政策以同地區案場調派為主，無須跨縣市調派。 業界全球前三龍頭，美國上市公司。 【產業別】 電梯製造-美商 上班地點：桃園綠線捷運案場 【職務內容】 監督現場作業，安排並準備自主檢查，按圖施工。 掌控工程貨期，達成施工目標。 內外部單位之溝通協調。 解釋圖面，並確認電梯電扶梯安裝尺寸正確。 完成主管交辦事項。 實施勞工安全衛生風險評估。 【專業要求】 具備公共工程案場經驗佳 具電機電子工程相關/機械工程/電機電子維護相關經驗佳，具備基礎機電圖識讀能力佳。入職後因法規要求須配合考取升降機丙級證照。 具有營造業一般安全衛生教育訓練結業證書(6小時)者優先面談