轉職熱搜工作

你的日常任務-愛分享、愛微笑，成為巢屋的靈魂角色！ 1.介紹並銷售美味烘焙產品，讓顧客感受麵包的魅力！ 2.結帳收銀、包裝產品，確保服務流程順暢！ 3.保持門市整潔，維護溫馨舒適的環境！ 4.學習專業烘焙知識，與顧客分享美味小故事！ 5.協助門市活動，參與新品推廣，讓品牌更有溫度！ 你會喜歡的福利 1.專業培訓： 一站式學習，從服務到管理，給你穩健的成長空間！ 2.升遷機會： 表現優異者具高晉升機會，可快速向上發展！ 3.薪資成長： 享有績效獎金、年終獎金、激勵獎金，你的努力被看見！ 4.伙食津貼： 每日 100 元餐費補助，吃好才能好好工作！ 5.員工優惠： 員工購物 8 折，天天吃好吃滿！ 6.團隊氛圍： 定期聚餐、春酒活動，工作也能很快樂！ 立即投遞履歷，成為門市的靈魂人物吧！

身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就

身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就

1.門市營運及人員管理 2.協助落實公司各項政策 3.執行店內實務推動 4.提供顧客最佳服務 三個月快速培訓, 晉升管道通暢,是您轉職最佳選擇 職涯發展:門市主任-店副理-店經理-區主管

〈工作內容〉 1.麵包及其他產品包裝與上架 2.簡易咖啡、茶飲製作 3.顧客服務與結帳作業 4.門市清潔維護 〈薪資休假〉 1.月薪$32000 2.月休8-13天 3.加班費另計 (另享集團員購優惠及員工福利) 〈工作時段〉 1.早班：06:00-15:00 2.晚班：14:00-23:00 〈其它說明〉 1.新進人員報到當日需繳交三個月內餐飲從業人員(供膳項目)體檢合格證明

1. 零售銷售服務與門市店務工作. 2. 顧客服務與客情維繫. 3. 品牌與系列商品介紹. 4. 商品視覺陳列,店觀與環境維護. 5. 公司系統操作及日常報表製作. 6. 商品安全管理. 7. 具百貨零售銷售經驗者佳.

採排班制，周日公休，須配合輪班，視情況支援就近分店 工作簡介： 我們正在尋找對服務充滿熱忱的門市人員，負責與客戶互動， 提供客戶舒服自在的購物環境。擅長主動與客戶建立良好的關係， 並解決客戶的問題，以確保客戶滿意度。歡迎具有服務魂的夥伴加入我們！ 為什麼你該選擇馴鹿選物 1. 擁有高自由度的工作環境，我們追求效率以及有建設性的溝通。 2. 倡導開放、友好的團隊文化，為您提供良好的工作體驗和工作氛圍。 3. 提供了橫向和垂直發展的機會，因此您可以根據自己的興趣與特長， 不斷提升自己的職業技能達到職務上的晉升。 4. 我們不推崇加班文化，重視團隊合作有效分化彼此的工作負擔。 5. 快節奏的工作環境：門市工作繁忙緊湊，學習如何處理壓力和高峰期。 6. 發展管理和領導技能的機會：經常與團隊討論工作的進行與分配， 培養組織、策劃的相關經驗，因此您將有機會學習如何領導和管理他人。 您將協助我們： 1. 提供優質的客戶服務，包括解決問題，處理客戶投訴，維護良好的顧客關係等。 2. 確保商品陳列整齊有序，貨架、環境整潔乾淨。 3. 對商品的進出貨有著清晰的邏輯，有效率的進行盤點入庫。 4. 處理付款事宜，確保每筆交易的正確性和完整性。 5. 促進團隊的工作效率，完善的橫向溝通。 6. 遵守公司政策，確保門市經營運作順利。 要求： -需高中畢業或同等學歷。 -對於時下的流行文化有著敏銳度， -基礎的Line社群、FB社團操作。 -具備門市、銷售、餐飲外場服務經驗者優先考慮。 -對服務銷售充滿熱忱，能夠激發客戶興趣和需求，提高銷售量。 -反應靈活，能夠應對突發狀況，及時解決客戶問題。 -個性活潑外向，能夠積極主動與客戶建立良好的關係，增加客戶滿意度。 加分條件： 具有管理經驗 擅長Photoshop、Illustrator等繪圖軟體 薪資福利： -薪資將根據職務經驗和技能水平進行評估。 -休假規範皆比照勞基法，但只要有需求並且不影響到工作，都可以討論調整。 -具體薪資和福利方案將在面試時進行詳細介紹。

1.門市營運及人員管理 2.協助落實公司各項政策 3.執行店內實務推動 4.提供顧客最佳服務 三個月快速培訓, 晉升管道通暢,是您轉職最佳選擇 職涯發展:門市主任-店副理-店經理-區主管

1.門市營運及人員管理 2.協助落實公司各項政策 3.執行店內實務推動 4.提供顧客最佳服務 三個月快速培訓, 晉升管道通暢,是您轉職最佳選擇 職涯發展:門市主任-店副理-店經理-區主管