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⭐社員限定推薦獎勵計畫⭐ 介紹親友加入雙月 百萬介紹王就是你！ ・通過試用期(正職適用) ── 獎金 10,000 元 ・入職滿 9 個月──────再領 10,000 元 ｜在職時間越長｜累計積分越高｜ \\年度積分冠軍，還可獲得 100萬元介紹獎金// 快邀請親朋好友一起加入雙月， 讓我們攜手打造幸福職場！ ⭐外場服務團隊⭐ 【薪資待遇】 ★★★服務人員—月薪上看52,000元！年終另計！★★★ 任用薪資：月薪38,300元 考核通過：月薪上看52,000元~(含季獎金最高每季31500元、職能獎金最高每月3292元) ※通過職能考核者，每月發放職能獎金。 ※通過試用期，即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) ※通過職能考核者，每月發放職能獎金。 ※通過試用期，即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市●　大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市●　板橋區、新莊區、新店區 (工作地點依營運狀況及人選需求做輪調分發，面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班： ●服務人員 ── 每日排班8小時 + 空班休息2小時 ●固定月休8天 【工作內容】 帶位及客席服務、環境整理及清潔工作、收銀及餐點製作、 熟悉食材與公司商品並具解說能力、顧客服務與關係維護、 其他各項外場服務相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練：基礎訓練 2. 在職訓練：專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ 外場⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金！！！年終另計！！！》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金！！！年發獎金另計！！！ 》 ※通過試用期，即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資：月薪63,000元 考核通過：月薪上看108,500元~(營運等獎金最高96,800元/季、職能獎金最高3292元/月、委任處室組長10,000元/月) 　　↑ 【副理】 任用薪資：月薪53,000元 考核通過：月薪上看93,500元~(營運等獎金最高96,800元/季、職能獎金最高3292元/月、委任處室組員5000元/月) 　　↑ 【外場副手】 任用薪資：月薪46,800 考核通過：月薪上看63,900元~(營運等獎金最高41,500元/季、職能獎金最高3292元/月) 　　↑ 【服務專員】 任用薪資：月薪44,800元 考核通過：月薪上看60,900元~(營運等獎金最高38,500元/季、職能獎金最高3292元/月) 　　↑ 【服務人員】 任用薪資：月薪38,300元 考核通過：月薪上看52,000元~~(營運等獎金最高31,500元/季、職能獎金最高3292元/月)

◎【工作內容與期望條件】 ✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 ✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 ✦產品介紹/銷售服務/電話接聽 ✦外場櫃檯POST/門市店務 ✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 ✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 ✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 ✦協助完成主管交辦事項 ◎【休假 / 排班制度】 ✦餐飲事業營運處：自2023年1月起，將全年116天休假（含例假、休假，國定假日），平均分配於各月份排班，總休假天數優於一般餐飲服務業 ✦「沒有」一般餐飲業兩頭班，依法每天上班讓同仁休息一小時，若因開店 / 閉店須延長工時，則將依規定發予加班費，絕不用「兩頭班」苛扣同仁工時 ✦符合勞基法變形工時及所有規範 ◎【獎金福利制度】 ✦ 團體保險 ✦ 店業績達成獎金 ✦ 除了基本薪資之外，另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 ✦ 休假天數比照公務人員，優於許多僅月休八天同業 ✦ 配合指派外點，薪資、住宿交通補助 ✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) ✦ 幹部管理獎金 ✦ 幹部業績獎金 ✦ 幹部紅利抽成 ◎【台灣美食街第一首選品牌～想想國際餐飲集團】～盛大召募中。 想想集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 並且不畏疫情的影響，仍在這三年之間持續展翅高飛 截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 如果您想找的不只是一份工作，而是一個機會平台與事業 歡迎加入想想，並一起經營屬於您與公司的美好未來 ◎【想想三大基本要求】 ✦品質：無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 ✦體驗：重視客戶用餐體驗，即便只是一份二三百元餐點，都須讓客戶感到滿意。 ✦安全：包含所有想想夥伴的工作安全，以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 ◎【想想國際集團-餐飲品牌】 ✦想想咖哩 ✦吃吃牛排 ✦峇峇南洋料理 ✦杯杯沏座果茶 ✦嚐嚐丼飯 ✦bebo美式餐廳 ✦吹吹風精品咖啡館 ◎【升遷制度】 ✦每年開放優秀員工自由報考，晉升管道公平公開 ◎【教育訓練】 ■ 新人訓練：集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練，幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■入職訓練：新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練，即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練：不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程，時時為員工充電、激勵和成長。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡，代表您或許對這份職務是有些興趣的。那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊，並認識的機會。但若您不是個具備服務熱情的人，這份工作真的不適合您。 ✦更重要的，如果您沒有食安觀念，這份工作千萬別來嘗試。 想更了解『想想』大家庭––-＞https://thinkgroup.meepshoper.com/

\ 您不一定要會設計，但要懂得與客戶溝通 / 【☄︎加入後，您會參與哪些工作】 ① 客戶需求諮詢｜從聊天開始，找到客戶真正的需求 在門市接待客戶，了解生活習慣、居住需求與裝修期待，分享空間案例，協助客戶找到適合自己的居家規劃方向。 ② AI＋系統家具工具｜不用從零開始學畫圖 運用公司完整的系統家具模組及 AI 視覺化提案工具，協助您更快速完成空間提案與視覺呈現，把更多時間放在「理解客戶」與「促成合作」。 ③ 現場丈量｜真正走進客戶的家 進行現場丈量與屋況勘查，了解空間條件，將客戶需求轉化為實際規劃方向。 ④ 提案與簽約｜從需求到成交，完整參與 製作空間規劃提案與報價，與客戶溝通方案、建立信任，並推進專案至簽約。 ⑤ 案場協作與售後｜專業分工，讓你專注客戶 案場由門市工務協助施工進度及現場問題處理，設計師則專注於客戶需求與溝通。 當客戶有現場討論需求時，配合至案場協助確認，與工務團隊共同完成後續服務。 【♙完整培訓｜沒有設計背景，也能從零開始建立專業】 我們設計了完整的新人育成制度，由專屬學長姐帶領，逐步建立您需要的專業能力： ✔ 空間規劃與設計美學 ✔ 系統家具產品與專業知識 ✔ 客戶需求分析與提案技巧 ✔ 簡報溝通與客戶應對 ✔ 工程流程與現場實務 ✔ 從「業務銷售」到「空間提案」的完整實戰 【♘薪獎制度 - 獎金另計】 前三個月｜安心學習 ▸ 薪資保障 35,000 元 ▸ 內含學習津貼 5,000 元 ▸ 專注學習專業知識與實務能力 通過育成考核後｜進入正式發展階段 ▸ 依考核結果進行薪資調整 ▸ 同時享有後續 6 個月薪資保障期 ▸ 協助您穩定累積專業與業績 【⚑全台36間門市據點】 https://www.home33.com.tw/about/store/ 工作門市將依您的居住地、通勤距離及門市人力需求綜合評估安排， 讓您在工作發展與通勤之間取得適合的平衡。

我們是一支專注於保健食品電話行銷與客戶經營的專業團隊，長期服務知名健康品牌，透過電話提供會員健康資訊、產品介紹與長期客戶關係經營。 這份工作不是傳統陌生開發，而是以既有會員名單經營為主，透過專業溝通能力與需求分析，協助客戶找到適合的健康保養方案。 【工作內容】 1. 保健食品會員電話關懷與產品介紹 2. 既有客戶經營與定期購服務推廣 3. 客戶需求分析與健康商品推薦 4. 客戶資料與系統紀錄維護 5. 達成個人與團隊業績目標 6. 配合教育訓練與產品學習 【我們適合這樣的你】 * 喜歡與人互動，具溝通表達能力 * 願意學習銷售技巧與健康知識 * 抗壓性佳，能接受績效目標管理 * 希望挑戰高獎金收入 * 有客服、門市、電銷經驗者佳 【薪資制度】 * 底薪＋高額獎金制度 * 完整教育訓練 * 明確升遷制度 * 穩定名單來源 * 定期競賽與激勵活動 【職涯發展】 電話行銷顧問 → 資深顧問 → 組長／儲備主管 → 現場管理職

｜我們要找的，是想突破框架、挑戰高價值市場的你｜ 你可能已經有不動產經驗，現在，是時候讓你的努力轉化為更可觀的收入與成就。 【我們的特色】 -主攻廠房與土地，單價高、獎金厚 -完整團隊支援（合約流程協助、行政後勤、行銷資源） -高分潤制度透明公開 -客源開發系統化，讓你不用孤軍奮戰 【你會做的】 -開發與銷售廠房、工業地等高價值不動產 -媒合企業主需求，提供專業顧問式服務 -談判、簽約與客戶經營 【我們在找】 -具業務經驗1年以上 -想轉換跑道、挑戰更高單價產品者 -具責任感與自主行動力者 讓你過去的經驗，在這裡成為加速器。 別再只是為了成交拼命跑，而是打造自己的個人品牌與長遠事業！ ***想更了解我們的團隊氛圍與日常嗎？*** 歡迎先到我們的粉專看看：【富將商用不動產 】 （https://www.facebook.com/profile.php?id=61560543172388） ※ 凡來自信義房屋直營店或永慶直營店額外加給任用 ※ ***意者請將履歷自傳投遞111人力銀行**** 適合者將透過訊息或電話通知面試，不適合者恕不另行通知

【關於我們】 我們是專業品牌顧客服務中心，為多家知名品牌提供顧客服務、會員經營及客戶關係管理服務。 本職缺為正職客服人員，將依公司專案營運需求安排服務內容與品牌專案。透過多元專案歷練，培養完整的客服應對能力與顧客經營技巧。 歡迎喜歡與人互動、具服務熱忱且樂於學習的夥伴加入我們。 【工作內容】 一、客戶服務與問題處理 接聽客戶來電 協助處理客戶諮詢與服務需求 提供專業且友善的服務體驗 二、會員關懷與服務追蹤 針對既有會員進行關懷服務 提醒活動資訊及會員權益 協助會員完成相關服務流程 依客戶需求提供適合的產品、活動或服務資訊 具服務熱忱，不排斥協助會員了解產品與優惠方案 三、系統操作與資料維護 建立及維護客戶服務紀錄 協助訂單及相關資料處理 確保系統資料正確完整 四、專案學習與支援 參與新人訓練及在職教育訓練 學習不同品牌專案服務內容 配合公司安排參與專案支援與輪調 【專案輪調說明】 本職缺為公司正職客服人員，錄取後將依公司承接之品牌專案需求安排服務內容。 未來可能因營運需求進行專案輪調、支援或職務內容調整，歡迎喜歡學習不同產業與服務模式的夥伴加入。 【工作時間】 ⏰ 每日工作 8 小時 班別依專案需求安排： 8:00-17:00 9:00-18:00 10:00-19:00 【休假制度】 固定週休二日 📌 本職缺需配合專案安排之班別輪班。 如您有固定班別，或有無法配合之時段需求，歡迎於履歷中一併說明，以利後續職缺媒合與安排。 具下列經驗者尤佳： 客服中心 電話客服 門市服務 行政文書 業務銷售 無相關經驗但願意學習者亦歡迎投遞履歷。 我們期待您具備 ✔ 良好的溝通表達能力 ✔ 喜歡與人互動 ✔ 細心且具責任感 ✔ 願意學習新事物 ✔ 具團隊合作精神 ✔ 可配合輪班 【福利制度】 基本保障 勞保 健保 勞工退休金提撥 依法提供各項福利制度 教育訓練 完整新人教育訓練 專案知識培訓 在職專業課程 工作環境 純內勤辦公室工作 冷氣辦公環境 團隊氣氛融洽 交通便利 【職涯發展】 公司持續拓展多元品牌專案，提供完整培訓與晉升機會。 客服專員 → 資深客服專員 → 組長／督導（SV）→ 管理職 歡迎有志於客服產業長期發展的夥伴加入。 【應徵方式】 請直接透過 1111 人力銀行投遞履歷。 履歷審核通過者，將由專人與您聯繫安排面試。 期待您的加入！

「萬鮮」是王品集團旗下供應鏈子公司 ◖從產地到餐桌的一站式食品專家◗ 自2018年成立以來，萬鮮憑藉對食品產業的專注與布局， 建立從食材採購、生產加工、品管檢驗到物流配送與銷售的一條龍產業鏈。 我們擁有自建的蔬果加工中心與肉品加工廠，直營國內零售通路， 並成功開發多元化商品，如冷凍食品、飲料、醬料等。 不僅如此，我們的產品已遠銷至北美、東南亞與澳洲，並將持續拓展全球市場版圖。 在穩步成長的同時，萬鮮始終專注於優化流程、精益求精，並與合作夥伴建立長期穩定的合作關係。我們追求卓越、重視細節，致力於為食品產業創造更高的價值與影響力。 加入萬鮮，一起開創食品產業的嶄新未來！ 王品集團 誠徵【萬鮮-業務部-業務人員（中部）】 ◖工作內容◗ 1、餐廳連鎖系統食材成本優化及菜色建議進行提案，爭取成為客戶供應商 2、針對市場食材行情趨勢分析，提供給內外部評估，並進行採銷建議 3、餐飲系統市場客戶開發及維運 4、營運財報分析及管理 6.工作地點:台中市西區

社群平台管理小編 從清水菜市場的一間小小柑仔店，到如今深耕台中超過七十年的南北貨品牌，山仟益有限公司承載著家族三代對「誠信、稱頭」的堅持。 我們不只販售南北雜貨與食品，更希望透過品牌內容，讓傳統市場的飲食文化、在地故事與老店精神，被更多現代消費者看見。 你所撰寫的每一篇貼文、回覆的每一則訊息，都是品牌與顧客之間的重要連結。你將與行銷、設計及影音夥伴共同合作，把商品特色、節慶文化與品牌故事，轉化為有溫度、具共鳴且能帶動行動的社群內容。 工作內容 1. 負責公司官網、Instagram、Facebook、LINE 官方帳號等平台的日常管理、內容更新與維護。 2. 規劃社群主題與發佈排程，撰寫商品介紹、節慶企劃、品牌故事及活動宣傳等內容。 3. 執行貼文編輯、素材整理、內容上架與發佈，維持一致的品牌視覺與溝通語調。 4. 回覆官網及社群平台留言、私訊與基本顧客問題，蒐集意見並回饋內部團隊。 5. 擔任品牌合作及行銷專案聯繫窗口，並與影音、設計及內部團隊協作完成宣傳內容。 6. 配合行銷檔期、節慶活動及門市企劃執行推廣，追蹤基礎成效並支援其他品牌與專案工作。 7. 老闆交付的行銷文宣、海報、輸出物設計與製作。 我們期待你具備 1. 熟悉 Instagram、Facebook、LINE 官方帳號等社群平台，並對網路趨勢與熱門議題具敏銳度。 2. 具備良好的文字撰寫、內容發想與品牌溝通能力，能將商品資訊轉化為易懂且具吸引力的內容。 3. 具良好的溝通協調與顧客應對能力，能以親切且符合品牌形象的方式處理留言與訊息。 4. 做事細心、主動負責，具備獨立作業及跨部門協作能力，能配合行銷檔期與專案進度。 5. 具社群經營、內容企劃、食品零售或電商相關經驗者佳；熟悉 Canva、短影音剪輯及社群數據分析工具者尤佳。 加分條件 * 曾獨立規劃社群月曆或內容企劃。 * 具社群作品集、品牌貼文或經營成果。 * 熟悉節慶行銷、商品促銷及活動宣傳。 * 喜歡逛市場、研究美食，對台灣庶民飲食文化有興趣。 * 能以幽默、生活化的方式，將傳統商品轉化為現代社群語言。 和我們一起工作，你可以期待 * 貼近第一線食品什貨、零售與批發現場，了解台灣庶民飲食文化及產業運作。 * 參與傳統通路轉型至數位品牌、社群與電商平台的實際過程。 * 與老闆及資深同仁直接合作，學習品牌經營、商品銷售與市場實務。 * 參與品牌定位、行銷企劃、節慶專案及內容策略討論。 * 累積完整的社群內容、品牌企劃與數位行銷實戰作品集。 * 隨著能力與經驗提升，逐步參與更多品牌及行銷專案。 適合這份工作的你 你不一定要是最會追流行的人，但希望你願意觀察生活、理解顧客，並對內容創作保持熱情。 如果你喜歡寫字、喜歡分享，也認同「誠信做生意」的價值，歡迎加入山仟益，與我們一起把傳統市場的好商品、好故事與好信用，帶進更多人的日常生活。 應徵時歡迎提供履歷及相關作品，例如社群貼文、文案作品、經營帳號、圖片設計或短影音內容。

1.負責賣店銷售及進貨、陳列盤點 2.pos機操作及系統使用登帳 3.售票和顧客服務工作，回應遊客諮詢 4.維護週邊環境整潔

1. 介紹熱水器及設備用品功能、規格、使用方式與保固條件，依顧客需求提供商品諮詢與銷售建議 2. 依商品類別與促銷主題進行門市陳列、價格標示、產品展示及展示機清潔維護 3. 記錄顧客問題與追蹤服務進度 4. 到客戶端進行場勘、安裝環境評估 5. 維持門市整潔