轉職熱搜工作

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光麗美容國際有限公司為多項國際專業美容品牌之台灣代理商: Bernard Cassière 專業保養品、西班牙原裝進口迪芭妮（Depilève）專業脫毛產品、梵蒂精油（FANTI）、摩比黛菈保養品（MORBIDEZZA） 符合台灣衛生署法規之專業美容儀器，合法合規美容師可操作。 我們長期服務專業美容沙龍、SPA會館及相關通路，致力提供專業臉部與身體護理方案與教育訓練。 職務內容（美容師）： 1. 依顧客膚質與需求進行專業膚況檢測與分析，規劃並推薦合適的臉部保養、身體護理及美體療程，提供專業諮詢與術後關懷。 2. 執行門市業績目標與行銷活動（如產品推廣、專案方案、會員活動等），有效提升業績與顧客回流率。 3. 熟悉正確操作各式美容儀器與產品（含臉部保養品、身體護理品、精油及脫毛產品等），確保操作安全並符合公司標準流程。 4. 建立與維繫顧客關係，處理顧客意見與突發狀況，提升顧客滿意度與品牌信任度，發展長期會員經營。 5. 新進及在職人員教育訓練，包括產品知識、療程技術、服務禮儀及銷售技巧，強化團隊專業度。 6. 門市存貨管理與物料控管，定期盤點美容品項與儀器耗材，確保庫存充足並符合公司成本管控原則。 您的專屬福利： - 獎金福利：績效獎金、業績獎金、年終獎金 - 工作生活：月休八天，國內外旅遊活動 - 健康保障：勞保、健保 - 成長機會：在職教育訓練，專業知識技能持續進修 - 員工關懷：制服，購物優惠 我們期待有熱忱且具管理潛力的您加入，共同打造專業且高品質的美容服務據點。若您對專業保養品、SPA與美膚管理充滿興趣，並希望在穩定且具發展性的品牌中深耕管理職涯，歡迎立即投遞履歷，加入光麗美容國際有限公司( bc spa )的行列。

1.有心學習醫學美容者。 2.提供客戶基礎潔膚/卸妝技巧/臉部保養清潔等美療服務。 3.醫美療程/美容保養品介紹銷售等相關業務 。 4.為客戶作肌膚檢測與分析，提供專業建議與保養服務。 福利： 1.休假制度:平均月排休8~10天(28天排休8天，週六/週日排休3天+週一~週五排休5天)。 2.依年資享法定特休 3.激勵獎金 4.免費享用相關產品(依公司提供為主) 5.員工聚餐、員工旅遊

#頭份建國國中店 #苗栗巨蛋店 #苗栗縣府店 #聯合徵才 #徵的就是你 ​ ｜公司介紹｜ 飛鷹地產創立的契機 是由王銘國董事長在2004年開創第一家房仲門市開始 王董事長在事業有成之際，選擇回鄉開設仲介公司服務鄉親 期許以有溫度的服務，在房產交易的路上成為客戶的好幫手 經過14年的努力 「利他人和」的經營理念與系統化的教育訓練 吸引外部優秀人才紛紛加入 在4年之間迅速展店，並將經營觸角往新竹和台中做延伸 目前(2022)竹苗地區已有23家分店，為在地市佔率第一名的品牌 未來將持續發展，期許為更多鄉親服務 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ｜工作說明｜ 做業務很彈性，行程通通由自己來安排！ 自我管理，您是自己時間的主人 飛鷹地產獨家的 #聯賣制度 最有效率的銷售 公司提供最給力的資源 學長姐陪著您去談案子 同業轉職或者是新手小白都不用擔心！ 只要您願意給自己一個機會勇敢挑戰！ 出來工作就是為了要賺錢 如果您的目的性非常明確 不用猶豫，立刻聯繫我們！！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ｜公司福利｜ 250小時的免費新人課程和專業訓練！ 國內外員工旅遊，出去玩花錢不手軟 不定期的聚餐，聯絡同事間的好感情 良好的上班氛圍～優質的工作環境～ 我們不是詐騙集團！有圖有證據！！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ｜聯絡方式｜ 來面試不一定要加入我們的團隊 但肯定為您的職涯規劃多了選擇 HR傅小姐　037-359999

【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 ☄ 你愛車嗎？你喜歡玩車嗎？車麗屋可以讓你有車玩，還有錢可賺，滿足你對車輛的狂熱！對汽車有興趣、肯學肯做，即使沒有經驗也沒關係！公司提供完整培訓，由資深技師帶領，從基礎開始學起。 ☄ 我們的工作內容： 1. 定期保養作業：功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 2. 輪胎拆裝作業：分離輪胎及輪圈、固定輪圈、調整拆胎頭、拆卸輪胎、安裝輪胎。 3. 輪胎平衡作業：汽車輪胎平衡作業。 4. 更換電油作業：更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 我們提供你 ● 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ● 無經驗可，完整技術培訓 ● 明確學徒 → 技師發展路徑 ● 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度。包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ● 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。

🌟 在金瑩銀樓有限公司，我們致力於以卓越的珠寶設計與銷售為核心，為每一位顧客帶來閃耀的驚喜與滿足。成立於1979年的我們，不僅擁有多年的珠寶設計傳承，同時代理國際知名品牌，以獨特設計與非凡工藝，領導市場潮流，是珠寶業界值得信賴的品牌夥伴。 📋【行政專員 - 你的多元角色】 1. 協助出貨管理，確保每件產品都能精準送達； 2. 精算同仁薪資獎金計算，讓努力與成就被具體看見； 3. 庫存表製作及毛利計算，優化流程並準確掌握庫存； 4. 支援團隊運作，確保每一環都緊密協作。 我們希望你 ✔ 做事細心、有責任感。 ✔ 熟悉 Word、Excel 等基本文書軟體。 ✔ 具良好的溝通能力與團隊合作精神。 ✔ 有行政、秘書、門市行政或會計助理經驗者佳。 ✔ 無經驗但願意學習者也歡迎。 🎁【我們為你準備：】 - 週休二日(國定假日休假)，生活與工作完美平衡 - 與同仁同慶放送三節獎金、年終獎金和尾牙活動 - 彈性照顧，享育嬰假、產檢假與生育補助 - 員工專屬購物優惠 - 健全保障：全民健保、勞工保險、職災保險及團體保險 我們提供 ✨ 穩定的工作環境。 ✨ 完整教育訓練與工作指導。 ✨ 勞健保及依法休假。 ✨ 良好的工作氣氛與團隊合作。 ✨ 表現優異者享有調薪及升遷機會。 ✨ 想和我們一起引領珠寶潮流，成為團隊中不可或缺的一員嗎？ 如果你喜歡有條理的工作、做事細心且希望長期穩定發展，歡迎加入金瑩珠寶，展開你細心與專業發揮的耀眼旅程, 成為我們團隊的重要夥伴！

關於這個職位｜用視覺，翻譯美味的靈魂 在瓦城，我們不只是在做餐飲，我們是在創造「感動」。 隨著集團正式進軍美國市場、啟用中壢全球研發中心，我們正在尋找一位具備「美學戰略」與「商業邏輯」的視覺導師。你將主導集團 150+ 門市的視覺 DNA，將瓦城「管理科學化」的冷靜，轉化為顧客心中最有溫度的感官饗宴。 這不只是一份設計工作，這是一場關於「東方美味如何走向世界」的視覺革命。 【你的任務清單】Mission & Responsibilities 1. 品牌 DNA 的建築師：視覺戰略與核心定義 ◆從 0 到 1 的品牌構思： 主導新品牌的核心視覺語言，建立精準的視覺識別系統（VI Guideline），確保品牌美學在擴張過程中不失真。 ◆視覺美學進化論： 持續監控並優化既有品牌，確保瓦城的美學能量始終走在趨勢前端，讓經典品牌煥發新生命。 2. 感官體驗的策展人：全場景整合創意 ◆引導心理的點餐美學： 統籌消費者用餐的每一處接觸點。你會發現，菜單不只是圖片與文字，更是透過視覺層次引導點餐心理的關鍵。 ◆五感整合的創意實踐： 從店裝視覺、餐具選品到包材應用，將品牌調性轉化為具體的感官體驗，讓美味在顧客入座前就已經開始。 ◆通路視覺對接： 針對百貨商場與線下通路，規劃具吸引力的活動視覺，在商圈中精準抓住目光。 3. 城市空間的創作者：新展店與 Reopen 專案 ◆空間導引系統規劃： 參與集團新展店與改裝計畫，設計店內導覽與陳設，讓視覺與空間對話，創造流暢且具品牌感的入店流程。 ◆開幕聲勢營造： 策劃開幕宣傳文宣與製作物，讓每一次品牌落地都成為城市中的話題。 4. 設計資源的調度中樞：跨單位管理與協作 ◆高效需求整合： 作為總部設計核心，調度各部門（HQ、門市、異業合作）資源，確保設計能量精準投放。 ◆品質與進度的守門員： 負責印刷發包與外部供應商控管，確保設計圖稿從螢幕到實體產出的過程中，品質毫無妥協。 【我們在尋找這樣的你】Requirements 1. 務實的美學實踐者： 你熱愛設計，但你更在乎設計如何解決商業問題。你能將流行趨勢，轉化為貼近人心且具銷售力的創意。 2. 具備強大的品牌邏輯： 你能將抽象的品牌價值，具象化為富有「食慾感」的視覺作品，讓美味透過畫面躍然紙上。 3. 數據與直覺的平衡感： 能觀察市調與產品數據，將數據洞察轉化為品牌設計的切入點。 4. 高度韌性的溝通者： 面對多專案並行的快節奏，你能優雅應對，並與營運、工程、行銷端達成共識，共同完成目標。

1. 擔任直播場務代表於抖音、FB直播主播，於不同粉絲專頁播出。 2. 對流行、時尚、生活類商品有敏銳度。 3. 需到公司現場進行直播，並提前了解商品特色。 - 商品涵蓋生活百貨、美妝、保健食品，皆為公司實際營運通路的主力品項 4. 具備直播現場介紹、粉絲互動、進度掌握能力。 - 不需要照稿念，也不用死背台詞 這不是一份死薪水工作。 我們提供高額獎金分成，收入無上限，場場直播都有挑戰的機會。 只要你肯拚，單場破萬、月收六位數不是夢。 【需求條件】 喜歡鏡頭前表現，對直播有興趣與自信 敢講話、敢互動，能自然與觀眾溝通 對流行、時尚、生活類商品有敏銳度 有直播經驗佳，無經驗也歡迎，只要肯練我們會教 請附上個人 IG／FB／TikTok 帳號，或過往直播影片（如有） **我們是一家專注於健康食品、生活百貨與美妝保健類商品的專業電商公司， 經營涵蓋自有品牌、百貨專櫃、直播銷售與多平台團購通路。 同時，我們也是藍蒂蔻在台灣的密切合作夥伴，擁有豐富的直播資源、成交邏輯與內容培訓系統， 致力於培養具有實戰能力的帶貨直播主。 我們提供的不只是一場直播機會，而是一個能成長、變現、長期發展的舞台。

「萬鮮」是王品集團旗下供應鏈子公司 ◖從產地到餐桌的一站式食品專家◗ 自2018年成立以來，萬鮮憑藉對食品產業的專注與布局， 建立從食材採購、生產加工、品管檢驗到物流配送與銷售的一條龍產業鏈。 我們擁有自建的蔬果加工中心與肉品加工廠，直營國內零售通路， 並成功開發多元化商品，如冷凍食品、飲料、醬料等。 不僅如此，我們的產品已遠銷至北美、東南亞與澳洲，並將持續拓展全球市場版圖。 在穩步成長的同時，萬鮮始終專注於優化流程、精益求精，並與合作夥伴建立長期穩定的合作關係。我們追求卓越、重視細節，致力於為食品產業創造更高的價值與影響力。 加入萬鮮，一起開創食品產業的嶄新未來！ 王品集團 誠徵【萬鮮-供應鏈部-食品採購管理師】 ◖工作內容◗ 【1】委外加工採購與合約管理 與指定加工廠/OEM供應商進行報價、議價、合約簽訂及年度價盤更新。 追蹤訂單進度，確保交期、規格、包裝、標示與成本符合公司標準。 管理委外加工合約條件（MOQ、Lead Time、滯料、退貨、異常處理條款）。 協助新廠開發流程（資格審查、打樣、生產驗證）及正式導入。 【2】原物料與包材採購管理 依產品別規劃年度採購策略 分析市場價格趨勢，提出成本預警。 建立《原料主檔表》與《年度議價表》，供成本分析與毛利預測使用。 【3】新品導入與跨部門協調 與研發及品保合作，確認樣品規格、包材尺寸、打樣數量與成本試算。 協助新品開發成本核算，提供「產品標準成本表」予財務與行銷端。 支援新品試產現場問題排除與正式導入後的採購穩定化。 【4】供應鏈穩定與風險預防 監控供應商交期履約率、異常件數、品質與服務表現，建立年度評鑑報告。 定期盤點供應風險（單一來源、產季波動、國際報價變化），提出替代方案。 與物流協作確保冷鏈或常溫商品之供應節奏穩定，避免缺料與積壓。 【5】系統與文件管理 維護ERP採購主檔資料與供應商文件。 協助供應鏈成本分析與採購報表。 建立採購流程SOP、文件歸檔制度，確保透明與可追溯。