轉職熱搜工作

1.呼吸照護病房、護理之家、養護中心照服員 2.翻身、拍背、鼻胃管灌食、洗澡、洗檢查及部份文書輸送 3.須受過照服員訓練課程,具技術士證照者尤佳 每班標準工時8小時，超時依法核給加班費 考核期基本底薪，夜班費另計 具丙證或護理科系畢業考核期32540起薪，通過考核期29540起薪，夜班費另計

1. 協助民眾進行健康風險評估（含三高、體位、用藥、生活型態）及電話關懷追蹤；建立並維護健康管理紀錄，針對異常個案提供持續追蹤與回報。 2. 社區整合與跨團隊(機構)合作：與社區醫學部、護理部、個案管理師及醫師合作推動整合性照護，執行慢性病管理、成人健檢、四癌篩檢及其他健康促進服務，強化社區與院內之健康照護鏈結。 3. 配合健康台灣深耕計畫、社區健康促進、居家醫療及長照合作等相關計畫之執行及相關會議；協助彙整健康統計、資料分析、報表製作與專案成果呈現，並擔任社區民眾與院內團隊之溝通與聯繫窗口。 4. 依業務需求協助主管指派之其他相關工作與臨時交辦任務。 需持有健康管理師、社工師(員)、護理師證照

1. 專案治理與進度控管：建立查核點、潛在風險清單、甘特圖；召集例行會議、追蹤待辦並落實責任分工。 2. 跨部門協調與資源配置：協調人力、設備與資源的優先順序與排程，排除跨部門障礙。 3. KPI 與儀表板管理：彙整各小組關鍵指標（如轉診與追蹤、個案管理、資安與AI導入進程、社會處方參與率），維護線上 Dashboard，產出月／季報。 4. 文件與報告撰寫：會議記錄、主管簡報、期中／期末成果報告、滾動修正與進度彙整。 5. 利害關係人管理：作為院內主管、合作院所、社區據點與政府單位溝通窗口，建立回饋與改善機制。 6. 預算與核銷協作：配合執行單位追蹤經費進度與風險，確保合乎政府法規（實作由執行單位執行）。 7. 專案進度管理：依影響度提出改善方案與決策建議。 說明：一線執行（臨床流程、社區活動、系統開發等）由各工作小組主責；PMO 著重「達成目標、追蹤查核點、同步進度、資源協調」。

1.團膳供餐作業 2.護理之家、養護中心患者營養評估、營養支持、營養諮詢、團體衛教及營養照顧。 3.門診、病房營養評估、支持及衛教。 4.各單位衛教活動 5.主管交辦事項及需配合工作輪調。

職責要求 1.負責個人營業計畫與業績目標的達成。 2.醫療美容療程諮詢及銷售。 3.醫療美容術前,中,後相關衛教及居家護理資訊服務。 4.顧客管理、整理客戶資料並隨時掌握客戶需求。 5.負責現場諮詢、締結流程及客訴或異常狀況處理。 6.協助店經理運營業績與行銷事務的交辦事項 7.店經理休假時之職務代理 任職資格 1.整型醫美具管理能力者,診所管理經驗三年以上 2.整型醫美諮詢及商品銷售能力 3.做事細心認真負責

工作說明 (一)協助病房單位各項庶務性工作，如：協助病人體重測量、病房環境整理與物品補充。 (二)協助非醫療性護理輔助作業，並依護理師指示支援病房日常作業。 (三)配合病房團隊合作，協助維持病人安全與照護品質。 工作班別與休假制度 (一)班別：多元、彈性 (二)休假：依行政機關行事曆休假（週六、週日及國定假日） (三)聘用方式：正職或部分工時 薪資待遇 (一)時薪：200元~220 元 (二)正職：30,000 -35,000元

1.接待健檢民眾。 2.健檢民眾檢查安排及批價。 3.寄送民眾健檢資料袋及報告。 4.聯繫會診醫師。 5.單位庶務性工作。

工作職稱：社區護理師 （日班 8小時、周休二日） 上班地點：台北慈濟醫院 /全職 1.【甄選條件】 學歷：護理相關系所畢業 2.【經驗】 1.具健康促進、社區工作（校園疫苗接種）經驗者佳 2.具老人健康檢查專案執行-統計實務經驗者佳 3.【知識技能】積極、學習能力強，能配合假日加班者，優先考量