醫務護理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找醫務護理的工作,共計5548筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【新店耕莘】護理之家-照服員(白班) (滿1年/年薪約54.3萬元起)

    月薪 33168元 新北市新店區 工作經歷不拘
    1.護理之家住民護理照護及日常照護:如執行機構常規護理照護、技術(翻身、灌食、洗澡、上下床等)。 2.依護理長、護理師導導及指導,執行住民生活照顧。
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  • 睿圖日照中心業務主管(屏東市/旗山區)

    月薪 40000元 屏東縣屏東市 3~4年工作經驗
    1.緊急應變處理 2.協助個案輔導、團體及社區資源整合連結服務 3.社區服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 4.綜理日間照顧中心行政管理/成本/人力資源管理業務. 5.依據組織年度目標進行運作品質管理及成果報告.
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  • 里港米蘭診所-職能治療師

    月薪 40000元 屏東縣里港鄉 1~2年工作經驗
    需復健科系畢業者,取得相關證照 臨床工作至少2年 具急性醫療,居家復健及社區延緩方案經驗 取得長照LEVEL1-3證書 歡迎電話聯繫0935-456-540約面試!
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐康樂活動
  • 物理治療師/職能治療師(生亦可)

    月薪 49500~73500元 屏東縣屏東市 無工作經驗
    育安居家護理所致力於實現「守護生命」的願景,提供全方位居家照護服務。我們專注於長照與復健領域,透過專業團隊的努力,讓長者在熟悉的環境中擁有品質生活,並感受到溫暖的陪伴與支持。加入我們,一起讓生命持續發光發熱! 1. 進行長者日常生活功能評估並設計個人化治療計劃 2. 提供復健治療,協助提升日常生活活動能力及輔具使用指導 3. 與醫療專業團隊及家屬合作,共同推進最佳照護與復健成果 4.資源整合,增加個案功能性減少照顧者負擔 5.服務地區:屏東全區 選擇加入我們,您能期待: - 彈性工時安排,支持工作與生活平衡 - 提供專業進修補助,鼓勵持續學習與技能提升 - 鼓勵內部發展的升遷機制,為您的職涯奠定基石 - 重視員工健康,享有完善的健康檢查與職場安全措施 我們期待擁有熱忱與專業的您,共同攜手實現生命的價值!
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    工作獎金彈性上下班員工聚餐
  • 【新店耕莘】一般醫學示範中心-專科護理師(滿1年/年薪約71.9萬起)

    月薪 45008~54308元 新北市新店區 工作經歷不拘
    1.在主治醫師督導下執行醫療協助工作,如身體評估、理學檢查、病史詢問、病歷紀錄、傷口照護、復健運動指導、協助門診業務等。 2.各項會議記錄、教學會議紀錄之收集及整理。 3.參與科內各項教學活動及相關教育課程。 4.協助科內主治醫師完成臨時交辦之各項科內業務。 5.病人出院病患之衛教。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助住宿福利
  • 社區整合型服務中心:個案管理人員(師)(新園、屏東市)

    月薪 35000元 屏東縣新園鄉 1~2年工作經驗
    社區整合型服務中心:個案管理人員(師) ◎進行個案評估與需求分析,擬定照顧服務計畫 ✓連結與協調社會資源,確保服務品質 ✓ 定期追蹤個案狀況,調整服務內容 ✓ 與B單位、家屬及醫療團隊合作,提供整合性照顧 ✓ 完成相關紀錄與報告 ✓家訪、電訪 ✓評鑑資料搜集彙整 ✓完成主管交辦事項 ◎福利 ✓油資補助 ✓三節獎金 ✓個案獎金 ✓久任獎金
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  • 護理人員(輪班)|高雄燕巢|簽約獎金最高10萬・持股信託福利|青松法人

    月薪 39200~67325元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘
    青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,致力於打造科技化、高效能的照護環境。 我們導入系統化設備,減少繁瑣人工作業,讓護理人員能專注本職、準時下班。 在這裡,我們重視團隊合作與專業分工,營造溫暖、正向的工作氛圍。 您不僅能充分發揮護理專業,更能享有完善福利與工作生活的平衡。 無論是經驗豐富的護理前輩,或是剛畢業的新鮮人,青松都誠摯歡迎您的加入。 【加入青松,讓專業與生活雙贏】 為感謝護理人員在各時段的堅守與付出,青松提供業界具競爭力的薪資與多元福利, 並依照不同班別提供津貼與獎金制度,讓每位同仁的努力都能被具體回饋! ● 高額簽約獎勵金:最高達10萬元,讓您入職即享豐厚回饋! ● 三節獎金:每節6,000元,讓您年節荷包滿滿。 ● 年終獎金與分紅:與公司一同分享營運成果,年終獎金另計,更有機會參與分紅,共享青松的成長。 ● 護師節獎金:感謝您的辛勞付出,專屬護理師的節日獎勵。 ● 長期保障與成長共享:提供員工認股機會與員工持股信託制度,讓您不只是員工,更是企業的夥伴,與青松一同茁壯、共創未來。 ● 優渥福利:員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會,讓您成為青松的一份子。 ● 租屋補助:符合資格者享有租屋補助;外縣市就業同仁,符合規定可申請租屋補助,協助您安心就業、穩定生活。 【工作內容|專業照護的實踐者】 作為護理團隊的重要一員,您將參與照護計畫,並與跨專業團隊合作, 共同為住民提供安全、細緻與有溫度的服務! ● 健康評估與追蹤:定期掌握住民身心狀況,建構完整照護檔案。 ● 藥物與就醫管理:協助用藥安排、飲食監控與就醫計畫。 ● 日常照護與觀察:執行巡房、測量生命徵象、異常回報與處置。 ● 跨團隊合作:與照服員、社工、營養師共同擬定照護計畫。 ● 家屬與外部溝通:作為醫療體系、家屬親友及住民之間的溝通橋樑。 ● 環境與設備安全巡檢:環境安全、感染管制、設施設備、儀器保管維護等。 ● 跨班交接與回報:準確提供早晚班銜接資訊,保障照護連續性。 【工作型態】 ● 彈性排班(可搭配日班/小夜班/大夜班) ● 輪班穩定、制度清晰 ● 有夜班津貼,包班更高薪 現在就是加入台灣長照產業領導品牌的最佳時機! 在青松健康,您的專業將被看見,您的價值將被肯定,您的生活也能獲得更好的平衡。 期待您的加入,與我們一同為台灣長照服務寫下新的里程碑!
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  • 小夜班病房護理人員 (台北院區) 歡迎二度就業有值班津貼及衛福部津貼

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 工作經歷不拘
    1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療 4.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助 5.活動團體的設計、引導、訓練病人恢復社區及日常生活功能 訓練 6.其他主管交辦之業務
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  • 護理師-三峽衡安**歡迎北漂有供宿舍**(薪資45,000以上,加班費、班別津貼另計)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三峽區 工作經歷不拘
    1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3.傷口照護、觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。 5.接聽病患求助電話,並且提供協助。 ***供宿舍*** 應屆畢業可
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  • 【慢性】病房護理師(**1年簽約金2.4萬/2年簽約金6萬元/3年簽約金12.6萬元**)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘
    1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3.進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴,觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。 5.接聽病患求助電話,並且提供協助。 6.其他臨時交辦事項。
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