轉職熱搜工作

1.熟悉國內餐飲市場。 2.能針對咖啡館、簡餐店產品規劃開發銷售通路及產品配送。 3.主管交辦事項 4.須會開手排車 不適任者，恕不另行通知。

【歡迎零經驗者】 【選擇比努力更重要】 【只要你願意來嘗試】 【高收入不是夢】 【你的收入由你自已決定！】 實際工作內容 1.陌生開發 2.協助簽約 3.拍照 4.文書整理 別懷疑~~就是這麼簡單、快速、好上手。 ※需自備機車

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【薪資及福利】 ✸保障薪資 $34,800 起（依經歷調整），另有業績獎金，挑戰收入無上限。 ✸每月額外福利金 $2,500，完成任務即可替自己加薪。 ✸ 明確的升遷制度，成為獨當一面的管理人才！ 【職務內容】 ✔提供專業的美語課程規劃與留遊學諮詢，協助客戶實現英文學習與出國夢想。 ✔公司客群明確，不需大海撈針。 ✔全面性的職前培訓，零經驗也能快速上手。 ✔多元在職訓練，幫助你成長為專業銷售與管理人才。 ✔協助主管執行相關業務及專案。 ※我們正在招募積極主動、樂於挑戰自我的新鮮人，一起成長、實現高薪與發展！ 【額外福利】 不定期聚餐、休閒活動、績優員遊補助、生日禮券、中秋禮品、婚喪喜慶賀奠金、慰勞假。

【職務內容】 1.開發潛在客戶，拓展市場與銷售通路，以達成公司業績目標。 2.經營傳統市場、地方連鎖通路、經銷商及餐飲通路等客戶關係。 3.負責既有客戶維護、客情經營、新客戶(陌生)開發及業務拜訪。 4.依公司安排進行跨區出差、帳款確認及應收帳款追蹤作業。 5.定期回報市場狀況、客戶需求、競品資訊及銷售進度。 6.其他主管交辦之業務開發、通路經營及客戶服務相關事項。 【職務條件】 1.能接受外勤型業務工作模式，並可配合公司業務開發及客戶拜訪需求，安排跨區出差或外勤作業。 2.具備良好溝通能力、服務熱忱與業務企圖心。 3.能獨立作業、主動積極，具開發市場與達成目標的執行力。

如果你擁有 EC 通路操作經驗，熟悉多元實體零售通路的運作節奏，並且對 ACG 或授權 IP 產業充滿熱情── 我們誠摯邀請你加入團隊！ 在這裡，你不必天天進公司報到，而是能夠靈活安排時間，在外跑業務、積極拓展合作機會，一起打造令人期待的商品與創新銷售模式！ • 制定年度與季節性銷售策略，銷售目標規劃與執行並達成各通路銷售指標。 • 實體通路洽談與營運管理 • 與量販、超市、超商、百貨、專門店、快閃店、異業合作等各類通路洽談合作事項對接。 • 處理多通路合約、定價策略、促銷檔期規劃、線下活動安排與執行。 • 市場情報與競品分析，監控市場變化與競品動態，提出策略性建議 • 即時蒐集市場資訊與競品動態，擬定對應策略與行動方案。 • 規劃並優化多通路合作的 SOP、行政文書處理作業，提升作業效率與標準化。 • 主管交辦事項 【其他說明】 • 外勤為主：無須天天進公司，可自行安排拜訪通路、拓展合作的行程。 • 自主彈性：強調成果導向，給予你高度自由與責任。 • 年度調薪制度健全，表現優異者不受年資限制，具晉升與薪資成長空間。

我們目前在擴大業務團隊，尋找具備市場開發及商務拓展熱情的優秀業務高手。 我們今年的目標是擴大營收規模，具備商業敏銳度及執行力的夥伴。 【工作內容】 專車附駕業務拓展 • 積極開發異業合作夥伴，拓展服務範疇 • 開發潛在客戶、了解需求、並新客戶合作簽約，達成公司業績目標 標案開發與專案管理 • 主動蒐集並評估潛在商機 • 規劃並執行標案申請與投標作業，並追蹤進度及結果 • 達成公司新簽約客戶數目標，協助公司實現營收目標 客戶關係管理 • 維護既有客戶的長期合作關係 • 進行客戶滿意度追蹤 【其他條件】 • 大專以上學歷，不限科系 • 2年以上B2B業務或金融業開發經驗佳，具業績達成意識及強烈的目標導向 • 優秀的簡報與溝通表達能力 • 專業商務簡報製作能力者佳 • 熟悉MS Office操作能力 • 正向主動積極、良好的抗壓力、樂於團隊合作 我們提供 • 具競爭力的薪資待遇及獎金制度 • 明確職涯發展機會 • 創新且充滿挑戰的工作環境

工作內容： 1.開發新客源- 通路如下:各大精品百貨、渡假飯店、遊樂區、觀光景點、體育用品店、藥妝店...等 2.維護既有客戶及整理商品上架陳列 3.公司每月均需盤點商品 4.負責區域：苗栗以北(含宜蘭地區) 5.新進人員如下: 陳列商品部份；由公司同仁教導如何做商品整潔及陳列，之後需獨立作業。 通路拓展；由同仁指導到店家拜訪及開發 車輛部份；由公司提供 自排車 薪資部份； 1.底薪薪資 2.全勤獎金 3.送貨獎金 4.加班獎金 5.開發獎金(開發店家數越多獎金越多) 6.生日禮金 7.三節獎金

1. 日用品之規劃與開發，確保新產品符合市場需求並如期上市。 2. 推動產品開發專案、協調內外資源，使產品開發進度、品質及成本符合預期。 3. 商品規格的擬定，並進行成效與市場需求分析，使商品符合品質標準並具市場競爭力。 4. 與行銷、採購及外部合作廠商進行協作，推動產品開發。 5. 開發新廠商及供應商管理，維持並加強供應鏈合作。 6. 定期進行市場動態、競爭對手及消費者需求分析，根據市場趨勢調整產品開發策略。 7. 主管交辦事項 ● 其他條件： 1. 具商務談判能力、抗壓性及良好的整合能力 2. 具連鎖通路採購經驗尤佳 3. 具相關商品企劃經驗、商品開發 2 年以上經驗尤佳