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專案管理師 Project Manager
月薪 30000~60000元 新北市新莊區 工作經歷不拘【工作職責】 1. 制定專案管理計畫,確定目標、範圍和交付時間,並執行計劃、協調驗收。 2. 管理專案資源,及確保專案符合成本、品質、規格目標。 3. 監控專案的進度,追蹤任務和里程碑的完成情況,並掌控風險和問題。 4. 根據專案的目標與內部外部溝通協調,以達到專案目標。 5. 建立並維護專案相關的文件。 6. 既有客戶關係管理。 【特質】 1. 主動積極,具備良好的溝通和人際互動技巧,並具有團隊合作精神 2. 樂於挑戰、具責任感、自主學習、獨立思考及獨立作業能力 3. 願意與他人分享交流 4. 軟體專案管理經驗佳展開 -
專案暨產品管理師
月薪 45000~82000元 新北市林口區 3~4年工作經驗● 解決方案規劃與文件標準化: 主導停管相關解決方案的推動,規範並管理 Wireframe、User Story、PRD、技術規格、Test Case 等標準化文件,以跨團隊的高溝通效率提升整體開發品質 ● 流程卓越化: 建立、梳理並持續優化產品開發生命週期流程,有效縮短從需求提出到產品上線的週期,並提升團隊產出的穩定度 ● 資源與技術債分配: 深入理解技術架構,專業評估「新功能開發」與「技術債清償」的優先順序,在有限資源下最大化開發投資回報率 ● 跨團隊協調力: 具備卓越的跨部門溝通技巧,能與研發(R&D)、設計(UI/UX)、營運及商業團隊緊密協作,並具備良好的衝突協調能力 ● 市場與商業洞察: 定期進行競品分析與市場趨勢研究,從中發掘創新獲利模式、訂閱制機會或新的業務增長點 ● 數據驅動與迭代: 追蹤產品上線後的關鍵指標與用戶反饋,透過數據建立觀點,持續進行產品的優化與迭代展開 -
製造管理-生產支援管理師(高雄路竹科學園區)#新廠擴編徵才
月薪 36000~55000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘1.建置生產製造單位外之協作體系。 2.建構總庶務、辦公室、公共環境、成本管控、工安業務、教育訓練、盤點作業、各類稽核作業等管理體系。 3.協助生產單位成本管控、作業改善、品質監控、系統操作等管理及教育。 4.跨部門生產及系統相關工作協調。展開 -
資訊專案主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 5~6年工作經驗1. 全域架構規劃與導入 - 藍圖設計:協助規劃集團ERP發展方向 (數據中台 / HRM/ POS..等),標準化流程,並確保其具備支持各國法規與在地化需求靈活性。 - 系統導入:執行新系統的藍圖設計 、系統開發、測試 、上線及轉移。 - 資源管理:協助專案預算編列、進度控管及外部顧問協力供應商之評選與管理。 2. 流程優化與標準化 - 流程重組診斷各事業部現有流程痛點,推動跨部門流程標準化 。 - 定期收集上線後的使用反饋,提出系統功能增強或優化建議,提升運作效率。 3. 變革管理與教育訓練 - 協助各單位適應新流程,降低數位轉型的組織阻力。 - 規劃並執行關鍵用戶(Key Users)與最終用戶 (End Users )的培訓計畫。 4. 例行性管理 - 負責系統權限控管與資訊安全稽核相關作業 - 資訊相關採購作業展開 -
資深產品經理 【數位數據發展本部】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗• 熟悉旅遊平台營運與資訊架構規劃 - 具備OTA平台、旅遊網站、電商平台之系統整合、功能流程優化經驗。 - 能與資訊開發單位協作,舉凡: 優化訂單流程、商品上架、行程模組、庫存與後台管理系統等。 • 負責產品/專案規劃與全流程管理 - 主導或偕同新專案之需求訪談、功能規劃、里程碑排程等。 - 負責撰寫或分配組員 BRD與 PRD,協助專案順利推進。 • 跨部門協作與團隊分工管理 - 有效作為專案中溝通橋梁,整合業務、行銷、產品、資訊等部門需求,確保訊息一致與流程順暢。 - 根據專案需求分配專案成員任務,建立進度追蹤機制。 - 提供成員執行支持,處理執行障礙並追蹤問題解決進度。 • 專案時程控管與品質驗收 - 負責專案進度管理與流程節點控管,執行階段性驗收與風險預警。 - 進行專案結案報告、效益追蹤與回饋改善,建立SOP與持續優化流程。 • 主管交辦事項與其他支援展開 -
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專案工程師(水利環工部)
月薪 36000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘1. 須熟悉電腦文書軟體(word、excel及powerpoint),具備獨立作業能力,且能撰寫分析報告及簡報。 2. 反應快、重視執行效率,能配合專案主管指導。 3. 建築、土木、營造性質相關科系專科畢業,且具有執行公共建築工程經驗背景尤佳。 4. 其他工作交辦事項。展開 -
研發部-技術專案整合經理 (TPM)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 3~4年工作經驗【工作目標】 作為公司研發部的核心橋樑,負責領導跨團隊(包含電控、設計、工程、系統、開發、文書、生產導入與品保工程),確保馬達動力系統產品與應用從概念設計、技術定義到大規模量產的順利推進。 【工作內容】 1.專案全生命週期管理:主導馬達驅動器與動力系統專案之開發流程,制定詳盡的專案計畫,嚴格控管開發進度(從Design、EVT、DVT到PVT試產階段),確保產品準時交付並符合質量標準。 2.擔任研發、業務、產線及品保之核心溝通橋樑,將業務端的客戶需求轉化為研發端可執行的技術語言。 3.新產品導入(NPI),參與試產階段之技術對接,協助排解產線組裝或測試異常,並評估設計之易製造性 (DFM)。 4.工程變更管理(ECN)負責產品量產後之設計變更、備料替代評估及相關技術文件之審核與簽核。 5.協助落實研發SOP、馬達規格藍圖標準化及技術文件版本控管。 6.針對專案開發中之技術瓶頸或品質異常,主導召開協調會議並追蹤後續改善對策。在關鍵節點報告專案進度、潛在技術挑戰與資源配置需求。在技術層面與外部客戶進行需求對接,處理客訴技術分析與規格變更。 【擅長工具】 1.辦公軟體:MS Office (Word, Excel, PowerPoint), Outlook。 2.專案管理:Microsoft Project, Trello 或類似之專案管理工具。 3.工程繪圖(具備基礎視圖能力即可):OrCAD, PCB layout, AutoCAD / SolidWorks (或任何2D/3D視圖軟體)。 【工作技能】 1.具備撰寫產品規格書、技術報告及標準作業程序(SOP)之能力。 2.具備制定專案里程碑、時程控管與風險管理之實務經驗。 3.了解電路板Layout、電子電路、電力電子、馬達驅動或自動控制系統之基本原理與架構。 4.具備處理跨部門資源排斥與意見衝突之溝通技巧。展開 -
軟體專案輔導
月薪 32000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘1.系統整合測試 2.各類文件製作(諮詢服務案件彙整、操作手冊、測試案例及測試報告等) 3.出差客戶端配合系統上線 4.系統諮詢服務(含Line、電話及email、諮詢單系統) 5.客戶端教育訓練展開 -
專案管理師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 工作經歷不拘1. 使用專案管理工具(如 Jira、Asana、Trello、Smartsheet)規劃與追蹤學前教育專案進度,建立甘特圖與里程碑節點 2. 依據學前教育課程與活動需求,制定專案時程、資源配置與預算控管表,運用 Excel、Google 試算表進行成本分析與預算追蹤 3. 蒐集與整理學前教育相關法規與課綱(如幼兒園課程大綱、教育部指引),製作專案規格書、SOP 文件與風險評估報告 4. 統籌教學活動與課程專案之執行流程,協調教材設計、場地規劃、教具採購與廠商合作,使用雲端協作工具(Google Workspace、Microsoft 365)整合資料 5. 建立專案成效評估指標(KPI),運用問卷工具(如 Google 表單、SurveyCake)與統計軟體進行成效分析,產出專案結案報告與改善建議展開
