轉職熱搜工作

【工作內容】 • 主導專案測試規劃，包含測試策略制定、風險評估與測試計畫設計 • 負責 Web / Android / iOS 等多平台測試（功能、相容性、效能、壓力測試） • 深入驗證產品核心玩法、UI/UX 與整體體驗，從使用者角度提出品質改善建議 • 進行 API 與伺服器端測試，確保系統穩定度與資料正確性 • 撰寫並維護測試文件（測試案例、測試報告），有效追蹤與回報問題修復狀況 • 協助建立與優化 QA 工作流程，提升整體測試效率與覆蓋率 • 規劃與執行回歸測試，確保版本品質穩定交付 【使用技術 / 工具】 • 多平台測試：Web / Android / iOS • API Testing：Postman 或相關工具 • 專案與測試管理工具：Jira、TestRail（或同類工具） • 軟體測試方法：功能測試、相容性測試、效能與壓力測試、回歸測試 【需求條件】 • 5 年以上軟體或遊戲測試經驗，具備主測或專案測試規劃經驗 • 熟悉完整 QA 流程，能獨立制定並執行測試策略 • 具備良好的問題分析能力、風險意識與邏輯思維 • 對產品品質與使用者體驗高度敏感，能站在使用者角度思考 • 具備測試文件撰寫能力

【職務特色】 ✨ 無需經驗：提供完整新人訓練（約3個月），訓練期間領全薪 ✨ 超優工時：做二休二（月休約15天），工作生活好平衡 ✨ 福利滿點：年年領久任獎金($15,000)、超強育兒津（這在業界很少見！） 【工作職責】 1.機台操作：參與晶圓生產製造流程，負責半自動/手動機台操作 2.製程監控：維持產線運作順暢，確保產品品質

【職務特色】 ✨ 無需經驗：提供完整新人訓練（約3個月），訓練期間領全薪 ✨ 超優工時：做二休二（月休約15天），工作生活好平衡 ✨ 福利滿點：年年領久任獎金($15,000)、超強育兒津（這在業界很少見！） 【工作職責】 1.機台操作：參與晶圓生產製造流程，負責半自動/手動機台操作 2.製程監控：維持產線運作順暢，確保產品品質

【公司介紹】 這是一家擁有全台最大會員生態圈的零售科技集團，內部設有獨立的數位研發中心，專注於打造「智慧生活服務平台」。團隊主導自家 App 的設計與技術架構，整合購物、支付、點數、新聞與即時互動等多種功能。 公司正推動全面數位轉型，導入雲端、AI 與自動化開發流程，從核心零售業務走向以數據與科技驅動的企業新紀元。你將會與優秀的產品、資料與雲端團隊協作，參與數百萬用戶級的高併發應用開發，真正看到自己的技術被大規模使用。 【為什麼加入我們？】 🌍 面對百萬用戶級流量與大型分散式系統挑戰。 💡 技術決策高度自主，開發架構由團隊主導。 🚀 積極導入 AI 與自動化，真正實踐 DevOps 精神。 🧑‍🤝‍🧑 與高水準同儕共事，擁有強烈技術交流文化。 🎯 公司處於數位轉型關鍵期，技術貢獻影響力大。 💼 穩定企業資源＋新創團隊速度，享兩者優勢。 【工作內容】 帶領 Android 開發團隊，規劃並開發公司主力 App。 主導 Kotlin / Jetpack Compose 架構設計與多模組化維護。 導入與優化 CI/CD pipeline（GitHub Actions / GitLab CI / Jenkins / Bitrise）。 建立自動化測試流程（Unit / UI / Integration Test），確保產品穩定性與交付品質。 與產品、設計與後端團隊協作，提升使用體驗與效能。 持續探索 AI 技術於行動開發的應用，推動團隊技術創新。 協助團隊技術培訓與文化塑造，打造高效與學習導向的開發環境。 【使用技術】 Kotlin、Jetpack Compose、Android Studio、CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, Bitrise)、Unit/UI/Integration Test、自動化測試框架、Play Store 版本管理。 【需求條件】 資訊相關科系畢業，大學以上學歷。 八年以上 Android 開發經驗，熟悉 Kotlin 與 Jetpack Compose。 熟悉多模組化專案設計、測試流程與上架管理。 具 CI/CD pipeline 維運與自動化測試經驗。 有敏捷開發實務經驗與良好的跨團隊協作能力。 熱衷於新技術探索，具備帶領團隊與 mentor 能力者佳。

【工作內容】 開發並維護 Android App（涵蓋購物與電子書應用） 負責 App 版本管理、效能優化與除錯 分析並優化使用者體驗，確保系統穩定與流暢度 評估並導入新技術（如 Hybrid 架構、CI/CD、自動化測試）以提升開發效率 與前端、後端、設計、PM 團隊密切合作，共同推進產品功能與品質 【使用技術】 1. Java / Kotlin 2. MVP / MVVM 架構 3. Hybrid 技術（HTML5 / JavaScript / CSS / HTTP / Cookie） 4.熟悉電子書 ePub 格式者尤佳 加分：影音串流、直播、轉檔經驗；APP 上架經驗；效能調校；CI/CD 【需求條件】 1. 3年以上 Android APP 開發經驗 2. 熟悉 Java 或 Kotlin，並具備良好架構設計能力 3. 了解 Hybrid 架構與 Web 技術整合 4. 具獨立開發與問題解決能力，重視團隊合作與溝通 對電子書閱讀器開發有經驗或熱忱者優先考慮 【加分亮點】 🌟 有機會參與電子閱讀器與App跨平台整合開發 🌟 彈性工時與開放式團隊文化 🌟 團隊氣氛專業且穩定，內部升遷制度完善 🌟 依個人職涯規劃可延伸 SA 或 PM 發展路線

我們工程團隊落實敏捷管理精神，執行 Scrum 工作流，日常的stand-up meeting及每期兩週的 Sprint 確保溝通順暢，團隊之間相互支援，即便MIS也不落單 : ) 遇到問題共同解決的團隊！ 【工作簡介】 - 設計和實施公司的IT安全架構 - 日常管理Windows和Mac設備 - 定期進行安全審計和風險評估 【工作職責】 - 管理和維護Windows和Mac的NB混合環境 - 設計和執行公司整體IT安全策略 - 管理端點安全解決方案,包括防毒軟體部署和更新 - 實施和維護網絡安全措施,如防火牆、VPN等 - 管理用戶訪問權限和身份驗證系統 - 監控和回應安全事件 - 進行定期安全評估和漏洞掃描 - 管理數據備份和恢復流程 - 提供IT安全培訓給員工 - 確保公司符合相關的資安法規和標準 【必備技能】 - 具備3年以上IT系統管理經驗,熟悉Windows系統、機房管理 - 了解移動設備管理 (MDM) 和移動應用程序管理 (MAM) 概念 - 具備網絡管理和安全知識 - 具備故障排除和問題解決能力 - 良好的溝通和文檔編寫能力 ➕加分技能： - 熟悉Microsoft Intune雲端管理 - 熟悉Hyper-V或VMware虛擬機操作 - Forti網路管理設定能力 個人特質： - 具有強烈的安全意識和責任感 - 能夠在壓力下保持冷靜和專注 - 具有持續學習的熱情,能夠跟上快速變化的技術趨勢 - 具備良好的分析和問題解決能力 - 能夠有效地與非技術人員溝通複雜的技術概念

【工作內容】 • 負責 Web / App 會員平台前後台功能及 API 測試 • 根據產品需求與使用情境撰寫測試計畫與測試案例 • 記錄測試結果與問題報告，進行優先級分類與追蹤 • 分析並協助建立自動化測試工具（加分項） • 與設計、開發、企劃團隊協作，整合不同需求並優化測試流程 • 提供測試方法與經驗分享，持續提升團隊效率與品質 【使用技術】 API / Web / Mobile Testing / Test Case Design / Automation Testing Tools / OS Platforms / Jira or Similar Issue Tracking Tools 【需求條件】 • 3 年以上軟體測試或品質驗證經驗 • 熟悉作業系統與測試流程 • 具備測試文件、規格書撰寫能力（Web / App / 遊戲測試經驗佳） • 良好的邏輯分析、異常問題追蹤與溝通協作能力 • 主動積極、樂於學習與團隊合作 【加分條件】 • 有 API 或自動化測試實務經驗 • 英文讀寫中等以上，可閱讀技術文件 • 對產品品質與使用者體驗具高度敏銳度

【職務特色】 ✨ 無需經驗：提供完整新人訓練（約3個月），訓練期間領全薪 ✨ 超優工時：做二休二（月休約15天），工作生活好平衡 ✨ 福利滿點：年年領久任獎金($15,000)、超強育兒津（這在業界很少見！） 【工作職責】 1.機台操作：參與晶圓生產製造流程，負責半自動/手動機台操作 2.製程監控：維持產線運作順暢，確保產品品質

【職務特色】 ✨ 無需經驗：提供完整新人訓練（約3個月），訓練期間領全薪 ✨ 超優工時：做二休二（月休約15天），工作生活好平衡 ✨ 福利滿點：年年領久任獎金($15,000)、超強育兒津（這在業界很少見！） 【工作職責】 1.機台操作：參與晶圓生產製造流程，負責半自動/手動機台操作 2.製程監控：維持產線運作順暢，確保產品品質

🔔 無相關經驗可，培訓環境佳！ 🔔 公司近期接到歐洲客戶的新專案，因而開此職缺，歡迎無經驗的工科同學加入金融分析業！ 我們是全球領先的金融科技管理技術諮詢公司，專注於金融數位轉型服務，致力於滿足客戶需求，並提供客製化解決方案。集結數據分析、風險管理、IT研發以及財務專業團隊，透過各項技術專長，結合產業知識與創新思維，提供財務分析、數據分析、網絡安全、IT諮詢，以及風險控管等多元解決方案。 【職責描述】 1. 伺服器／網路維護、監控及異常處理 2. 維護金融交易平台及相關服務系統，以確保系統24小時不間斷 3. 日常交易監控與交易異常處理應對 4. 有效運用風險分析工具判別違規客戶的交易行為 5. 與海外平台進行溝通作業 6. 熟悉 Windows Server 管理能力 7. 協助資料庫系統管理及維護(SQL Server) 8. 其他主管交辦事項 【上班時段】2個月輪一次班 AM 07:00~PM 15:30 (早班) PM 15:00~PM 23:30 (晚班) 津貼150/次 PM 23:00~AM 07:30 (大夜班) 津貼500/次 ※3班輪班制、周休二日、國定假日及春節需出勤(依法給予加班費) ※週末On-call津貼 【薪資】🌟 每年定期調薪 💰 薪資結構：本薪＋保障1個月年終＋KPI獎金 💰 年薪53~70萬 (看輪班狀況) 【培訓相關】❤️ 新人友善環境 第一個月 培訓期 - 上班時間9:00~18:00 第二個月 確認可上手後才開始輪班，並會有一位Senior同事帶領 【面試流程】 HR(Phone Interview) ＞＞ Hiring Manager(on-site interview)