轉職熱搜工作
您正在找軟體工程師的工作,共計7256筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
資安主管_知名建設公司 (3009386)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 8~9年工作經驗職責要求 1. 設計網路安全系統,撰寫防火牆及電腦病毒防範軟體。 2. 規劃與管理防火牆、網路入侵檢測系統(NIDS)及入侵防護系統(IPS)。 3. 分析網路資料傳輸與網路安全架構等特性,以規劃和維護網際網路系統之正常運作。 4. 安裝、修改、偵錯各種網路安全系統,以防制網路駭客入侵特定網路。 5. 協助建置網路安全機制及落實資訊安全機制。 6. 研究、分析網路使用行為。 7. 針對網路安全系統之運作、管理及周邊設備採購作業,提供技術性建議。 任職資格 1.大學以上,資訊相關系所畢業 2.需有8年以上資訊相關工作經驗,其中3年以上主管經驗展開 -
[品保]品保工程師(資深工程師~副課長)_工業設備大廠 (3009376)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘職責要求 1.軟韌體/硬體測試計畫訂定與驗證排程控管。 2.客訴問題處理及分析,並協調內部跨部門資源,以持續提升品質可靠度及客戶滿意度。 3.跨單位溝通及整合,確保各項專案順利運行 4.主管其他交辦專案。 任職資格 1.熟悉基本程式語言佳 2.熟悉相關數據與統計分析工具(Minitab,Power BI)佳 3.熟悉品質管理工具(SPC, 8D,七大管理工具,MSA…等)展開 -
系統總監 Director of Systems_知名遊戲公司 (3009381)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘1.團隊領導與人才發展 •管理約100人的專業團隊,涵蓋多個不同功能組別。 •建立協作、學習與持續成長的企業文化,幫助員工發展職業生涯。 •提供導師指導(Mentorship)與領導支持,確保團隊成員具備必要技能與專業知識。 •執行績效管理流程,包括定期回饋、教練指導及專業發展計畫。 •策略性分配資源與職責,以最大化團隊效能。 2.系統工具與自動化開發: •開發與優化自動化框架,提升運營效率並降低人工操作 •尋找並部署系統監控、警報與自愈功能的工具,提升整體運行能力 •與研發團隊緊密合作,導入AI驅動的運營優化技術 •透過數據分析推動持續改進計畫,確保運營效能最大化 3.軟/硬體線上資源管理: •負責雲端與本地基礎設施的管理,確保資源配置符合成本效益並優化效能。 •制定容量規劃、擴展策略及資源分配的最佳實踐。 •確保符合資訊安全、合規性與產業標準的管理要求。 •與採購團隊緊密合作,評估並優化硬體與軟體供應商關係。 4.運營管理與事故處理: •全面負責系統的全天候運行管理,確保快速應對影響內外部用戶事故 •建立並執行運營手冊(Runbook),確保事故處理流程標準化 •領導根本原因分析(RCA),防止問題重複發生,提高系統穩定性 •優化事故升級機制,確保技術團隊與業務團隊之間的高效溝通與協作展開 -
資安認證專員/資安工程師_電子產品檢測公司 (3009358)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘職責要求 1.資安工具與檢測: 熟悉資安檢測工具(如CEH•CHFI,RECH等相關證照為佳),能針對網路與系統安全漏洞進行健診與防護(如入侵檢測、防禦機制、網路防火牆配置及網站弱點掃描 2.報告審核與風險評估: 審核資安認證報告,包括滲透測試與漏洞風險評估,並提出改進建議 3.安全軟體開發協作: 協助執行安全軟體開發流程,包括設定資安需求、檢視軟體架構,以及提供弱點掃描與原碼掃描的諮詢服務 4.問題追蹤與改善: 負責資安問題的回饋、追蹤與解決,確保產品與系統的安全性達到標準要求。 任職資格 1.大專以上資訊相關科系畢。 2.具備道德駭客認證(Certified Ethical Hacker,CEH)或安全基礎認證(GIAC Security Essentials,GSEC)專業證照。 3.具備資訊安全相關工作經驗,如弱點掃描或身分識別軟體導入經驗者佳。展開 -
指導技術/資深主任工程師_知名遊戲公司 (3008258)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市北區 6~7年工作經驗職責要求 1.技術負責人,除擔任窗口進行橫向溝通外,還需負責技術管理,範圍包含但不限於技術選型與設計、規範制定與落實、效能持續優化、異常問題排除及技術文件維護負責擔任技術窗口,在開發過程中進行需求規格確認、跨組別對接討論及組內任務分配,確保研發過程及交付內容的高質量與正確性。 2.負責擔任技術管理者,制定技術規範、維護技術文件、檢視日常任務,確保團隊協作順暢,職務代理成本最小化及開發效率最佳化。 3.負責異常問題排查,若非上班時間發生線上異常需配合 on call 或指派相關人員進行處理,確保產品盡速恢復正常運作。 任職資格 程式語言需求 - Vue.js、React.js、MySQL、PostgreSQL、Redis、.Net Core 6.0 - Node.js、GCP、AWS、Azure、Docker K8S、Kafka 、Redis - 其他:SEO、SSR、CSR、SSG、Nginx展開 -
AI工程師_知名紡織大廠 (3004802)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 工作經歷不拘職責要求 1. 以工廠自動化設備、物聯網設備、AI模型開發與部署專案 2. 研究與開發人工智慧之軟硬結構、並提供應用和服務 任職資格 1. 具嵌入式系統程式設計經驗,熟悉至少一種資料分析語言:Python、C#、ASP.NET 2. 熟悉影像處理/電腦視覺演算法 有成功專案經驗者佳 3. 對實現物聯網創造未來智慧工業具有熱情展開 -
運動健身器材製造商_數據工程師(3004548)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗1. 智能健身IoT設備運動數據處理 2. 演算法測試 3. 自動化程式撰寫 -
Java 後端工程師(台中)_知名遊戲公司 (3006404)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 2~3年工作經驗職責要求 ● 分析並設計遊戲系統與API服務(含單元測試) ● 設計並撰寫分散式運算服務 ● 撰寫部分前端功能(Pair Programming) ● 公開 Review 同事的程式 ● 自動化部署與維護 ● 對現有設計提出改善意見 任職資格 ● 兩年以上軟體開發經驗 ● 熟悉Java與Shell Script ● 有單元測試基礎,例如 JUnit ● 懂基本SQL語法 ● 有閱讀官方技術文件的能力展開 -
基站基頻軟體工程師 (工程師~理級)_知名電腦公司 (3006452)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3~4年工作經驗職責要求 1. Experience on massive MIMO, beamforming design. 2. DSP/ FPGA L1 SW implementation for 5G. 3. Knowledge of Real-time implementation, algorithm benchmarking, optimization for DSP and CPU processing. 任職資格 1. 碩士畢業,工作經驗至少3年以上 2. 主管職務須具備三年以上相關開發領導經驗展開
