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FAE工程師 (新興產業)
月薪 80000~130000元 新北市中和區 3~4年工作經驗崗位職責: 1.核心技術支援 提供液冷、風冷等散熱產品的技術諮詢、應用方案建議及現場問題排解。 2.解決方案開發 協助客戶進行產品選型、系統設計;依據客戶需求參與或規劃客製化散熱解決方案。 3.產品測試驗證 執行產品的功能、性能及可靠性測試,進行故障根因分析,並撰寫測試報告與技術文件。 4.客戶協同與培訓 為客戶及內部銷售團隊提供產品技術培訓;編寫技術手冊、操作指引等文件。 5.市場趨勢分析 蒐集市場動向、競品資訊及技術發展趨勢,並回饋給研發部門以協助產品優化。 6.跨部門溝通協調 作為客戶、銷售與研發(RD)之間的技術橋樑,推動問題解決並確保項目順利交付。 任職資格要求: 1.學歷與專業 學歷:本科及以上學歷 專業:機械設計、熱能工程與動力工程、材料學、電子工程等相關專業背景。 2.工作經驗 年限:三年以上相關領域工作經驗。 領域:具備散熱模組(如 VC/熱管、風冷/液冷)的研發、FAE 或售前技術支持經驗。有伺服器、資料中心、人工智慧或新能源汽車行業經驗者極具優勢。 3.專業技能 技術知識:深刻理解熱傳導原理,熟悉散熱模組結構(風扇、熱管、均溫板、液冷系統)與製造工藝(沖壓、焊接等)。 軟體工具:能使用熱模擬軟體(如 FloTHERM、FloEFD、ANSYS 等)進行熱性能或結構應力分析;熟練使用 CAD 設計軟體(如 AutoCAD、Creo)。 語言能力:具備中等英文溝通與報告撰寫能力。 4.綜合素養 問題解決:具備優秀的邏輯分析能力,能獨立處理複雜技術問題。 溝通協作:具備出色的溝通協調及跨部門合作能力,能清晰向客戶解釋技術方案,並將客戶需求準確傳達給內部團隊。 客戶導向:具備良好的客戶服務意識,能適應高頻率的客戶拜訪與技術交流。 抗壓與適應:抗壓性強,能適應高強度、快節奏的工作環境。展開 -
研發工程師(散熱器)
月薪 70000~120000元 新北市中和區 工作經歷不拘工作職責: 1.負責風冷散熱模組或液冷散熱模組的設計與開發,能獨立與一線客戶對接與溝通。 2.負責制定散熱產品的測試方案與測試設計。 3.進行客戶新專案的可行性評估與成本評估。 4.負責審核供應商產品模具的設計方案。 5.跟進並解決樣品製作過程中的技術問題。 備註: 具備獨立進行仿真分析與優化能力者優先錄用。 任職要求: 1.學歷: 本科及以上,材料科學、機械工程、熱工程等相關專業。 2.經驗要求: 7~10 年以上散熱產品研發經驗,熟悉風冷或液冷的設計研發與製造工藝。 3.熟練使用專業軟體(如 CAD、ProE、SolidWorks 等)進行產品 3D 建模與 2D 圖紙繪製,能獨立出圖。 4.能對產品進行性能測試,分析測試結果並提出改進措施,以提升產品性能與可靠性。 5.具備良好溝通能力,能獨立與客戶有效交流;具強烈的團隊合作精神,能與跨部門團隊協同解決問題。展開 -
工研院資通所_自動駕駛/機器人軟體效能分析與系統驗證實習生(U108)
時薪 220元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘本實習以「系統效能觀察、問題分析與驗證」為主軸,協助團隊在自動駕駛/機器人系統情境下,於Linux與ROS 2環境建立可重現的測試流程並整理量測結果,支援日常工程驗證與效能問題釐清。 1. 協助執行效能量測與結果整理,彙整常用指標(如 latency、jitter、deadline相關現象)。 2. 協助從現象、log 與系統資源狀態整理線索,提出可驗證的假設與檢查方向。 3. 協助建立可重現的測試/驗證流程:步驟整理、環境檢查、設定與結果記錄,使結果可重現、可比較。 4. 協助ROS 2環境的整合測試與功能驗證,整理重現步驟與回報資訊。 5. 協助整理文件(README/SOP/簡易 troubleshooting),讓他人可依文件完成操作與驗證。展開 -
資深BIOS工程師(士林)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市士林區 3~4年工作經驗1. 領導工程開發團隊,負責 BIOS 專案開發。(包含:專案問題除錯、客製化功能開發與後續專案維護) 2. 具備開發過程中,必要之溝通協調能力。 3. 具備帶領新進人員協同工作能力及熱忱。展開 -
[AI Server] BIOS工程師 (大溪)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘1.伺服器系統 UEFI/BIOS coding, debug, problem-solving 2.客戶需求分析與規劃 -
Server研發驗證工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市士林區 2~3年工作經驗1. 伺服器產品從研發至量產階段之品質驗證 2. 伺服器產品功能及相容性驗證 (軟韌體/硬體/網路/效能/儲存設備/顯示/IO..etc) 3. 產品問題驗證及分析, 專案管理, 測試計劃研擬, 跨部門內外客戶協調展開 -
[Server]系統架構工程師(桃園)
月薪 35000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗1. 測試應用系統規劃, 分析與維護. 2. 包含網路架構, 虛擬基礎建設與應用服務與軟件部署 3. 與工廠MIS系統對接 4. 系統資訊與網路安全分析展開 -
【資訊技術】C#資深工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 3~4年工作經驗您將會參與大型全通路 (Omnichannel) 零售業的電子商務系統的分析/設計/開發/測試。包含會員服務的開發,讓線上、線下、異業合作等不同通路的系統得以使用;以及功能強大、具備彈性的商品管理、金流處理系統,來支撐多樣的營運模式。以及各類交易系統、API 服務、經銷商系統等。 您需要對商業流程有足夠的理解能力,並且轉換為有彈性、高效能、可重複利用、能為多種前端通路系統存取的服務。使得系統能以高效能、高容錯能力運作。你還需要與時俱進優化架構,保持高品質且安全,使系統強大但精簡。 如果您對程式開發工作有熱情、對技術整合有深度渴望、想挑戰自己的程式能服務高流量的用戶、或是想投入電子商務轉型者,歡迎加入我們的行列! 【工作事項】 1. 依專案需求提出架構設計及技術解決方案 2. 撰寫系統分析/資料表/E-R Model/UML/測試計畫等專案相關文件 3. 專案執行過程溝通協調、需求追蹤及需求變更管理工作 4. 功能模組之開發、測試 【具備條件】 1. 三年以上C#開發經驗 (.NetFramework / .NET) 2. 三年以上系統分析設計經驗 3. MSSQL、PostgreSQL 等關連式資料庫程式開發、設計經驗 【加分條件】 1. 熟悉 CI/CD 規劃,改善團隊開發和工作流程 2. 熟悉 Cache 機制,如 Redis 3. 瞭解 TDD、BDD 等開發模式 4. 瞭解 Container 5. AWS 雲服務之應用 6. 具備第二開發語言,Python 尤佳 7. 善用各項 AI 工具展開 -
前後端應用工程師(桃園)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗1.協助-雲平台管理維運-InStella系統穩定運作 2.參與-InStella前後端開發-InStella新功能上線 3.協助-API管理-API穩定與內外部系統串接 4.參與-CI/CD導入-提升團隊開發效率展開
