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✨錢巢搬家公司招募✨ 你準備好開始一段新的職業旅程嗎？ 如果你是一位熱愛駕駛的人，充滿活力， 並渴望成為搬家行業的一部分， 我們想聽到你的聲音！ 台北新北儲備搬家司機/隨車助手學徒 (司機有駕照者佳需會開手排貨車) 月薪 80000 至 120000 元 學徒:試用期間三個月 薪資約 40000元 至 60000元， 通過試用，合格者晉升為 正式助手:薪資約 60000元 至 80000元 以上， 正式司機:薪資約 80000元 至 120000元 以上 兼職搬家工:日薪 2000元 至 4000元 以上 工作經歷-不拘 學歷限制-不拘 工作地點-新北市板橋區合宜一路 本公司注重公司形象及客戶滿意， 員工於上班時間需著公司制服上衣 及運動鞋。 因有別於一般傳統搬家公司， 故搬運時間嚴禁抽煙喝酒吃檳榔， 以維護公司良好形象。 工作態度是我們相當重視的， 期望能找到至同道合的事業夥伴。 工作內容 1.家具包裝和物品搬運勞務之提供， 有搬運家具或家電經驗的貨運司機 2.共同負責物品搬動，裝載，運送過程之維護 (高體能付出但高勞務報酬之工作， 適合配合度高並願意學習的人) 3.本業為專業搬運勞務工作， 須有強健的體魄， 能尊重團隊精神並有吃若耐勞精神的人， 歡迎您 加入我們。 4.成功的事業均需以人為本， 優良的服務人員是貫徹公司品質的命脈， 我們需要工作上細心負責、 服裝整齊、不吃檳榔不酗酒、 人品好態度親切的同仁加入我們。 ✨如果您對這個機會感興趣，並且想成為我們團隊的一部分✨ 請即與我們聯繫。我們期待與您共同建設更美好的未來。 請先投履歷後直接電洽約面試應徵：(不要等履歷回覆因為太沒效率,) 高總監：0986-727-619或加賴:gy5168與我們聯繫。 我們迫不及待地想聽到您的聲音，一同開始這個激動人心的旅程！

工作內容 1.商品上架陳列、排面整理 2.倉庫貨品入庫及整倉 3.賣場環境管理及清潔 4.網購撿單 5.顧客服務、具有服務熱忱 6.收銀結帳 7.主管交辦事項 有相關經驗者薪資可談

不想只做單純的送貨員嗎？我們正在尋找具備服務熱忱與責任感的您！ 這不只是一份外送工作，更是您邁向管理階層的起點。我們提供透明的晉升管道、優於業界的保險制度，以及豐厚的獎金，讓您的每一分努力都能轉化為實質回報與職涯成長。 我們歡迎 ✔ 應屆畢業生 ✔ 想穩定發展的人 ✔ 夜間就讀學生 ✔ 願意挑戰與成長的人 如果你 樂觀開朗、責任感強、喜歡外勤工作 歡迎投遞履歷加入「滿好集團」！ 工作亮點 ✔ 週一至週五日班（09:00－18:00） ✔ 多項績效與獎金制度 ✔ 油資補助＋機車保險 ✔ 完整升遷制度 工作內容 1.精準配送： 負責將貨物與單據安全、準確地送達客戶手中。 2.帳務協助： 協助每月帳單遞交與貨款回收作業。 3.倉儲管理： 執行進出貨、商品上架與庫存維護，確保物流順暢。 4.客情維護： 成為公司與客戶間的橋樑，維護良好互動並蒐集客戶寶貴意見。 5.任務執行： 展現工作彈性與解決問題的能力，獨立完成主管交辦事項。 6.出勤準備： 需自備機車（公司提供油資補助與專屬機車險，保障您的行車安全）。 員工福利 每月享有 • 績效獎金 • 油資補助 • 職能排名獎金 • 團體保險（優於業界） • 機車第三責任險 • 壽星慶生 • 零食飲料 通過考核後再享 • 年資考核獎金 • 風險津貼 • 三節獎金 • 推薦獎金 • 季獎金（達標制） • 員工制服 升遷制度 透明晉升體系，我們重視人才發展，拒絕原地踏步！每一步晉升，都伴隨薪資增幅與責任轉型！ 外務專員 ➔ 儲備幹部 ➔ 副店長 ➔ 終極目標：店長

不想只做單純的送貨員嗎？我們正在尋找具備服務熱忱與責任感的您！ 這不只是一份外送工作，更是您邁向管理階層的起點。我們提供透明的晉升管道、優於業界的保險制度，以及豐厚的獎金，讓您的每一分努力都能轉化為實質回報與職涯成長。 我們歡迎 ✔ 應屆畢業生 ✔ 想穩定發展的人 ✔ 夜間就讀學生 ✔ 願意挑戰與成長的人 如果你 樂觀開朗、責任感強、喜歡外勤工作 歡迎投遞履歷加入「滿好集團」！ 工作亮點 ✔ 週一至週五日班（09:00－18:00） ✔ 多項績效與獎金制度 ✔ 油資補助＋機車保險 ✔ 完整升遷制度 工作內容 1.精準配送： 負責將貨物與單據安全、準確地送達客戶手中。 2.帳務協助： 協助每月帳單遞交與貨款回收作業。 3.倉儲管理： 執行進出貨、商品上架與庫存維護，確保物流順暢。 4.客情維護： 成為公司與客戶間的橋樑，維護良好互動並蒐集客戶寶貴意見。 5.任務執行： 展現工作彈性與解決問題的能力，獨立完成主管交辦事項。 6.出勤準備： 需自備機車（公司提供油資補助與專屬機車險，保障您的行車安全）。 員工福利 每月享有 • 績效獎金 • 油資補助 • 職能排名獎金 • 團體保險（優於業界） • 機車第三責任險 • 壽星慶生 • 零食飲料 通過考核後再享 • 年資考核獎金 • 風險津貼 • 三節獎金 • 推薦獎金 • 季獎金（達標制） • 員工制服 升遷制度 透明晉升體系，我們重視人才發展，拒絕原地踏步！每一步晉升，都伴隨薪資增幅與責任轉型！ 外務專員 ➔ 儲備幹部 ➔ 副店長 ➔ 終極目標：店長

1.客戶基本維護，開立訂單、工單、出貨單等相關行政事務處理 2.協助帳務事務核對、沖銷、催收處理 3.負責生管、倉管、加工廠的聯繫溝通協調 4.ERP系統操作 5.消費品庫存管理與生產管理 6.主管交辦事項

1.生產排程與製程優化： 管控產線排程、交期與產量，優化現場（人機料法環）配置以提升產能。 2.新廠建置與設備點交： 督導潮州新廠設備點交、自動化產線運轉，設備系統操作培訓。 3.設備維護與預防保養： 規劃全廠共用設施（水、氣、高低壓電、冷凍空調）之日常維修、定期點檢與工安標示。 4.資訊系統與資材管理： 協同導入 ERP 、生產日誌數位化建檔。 5.食安法規與驗證維持： 督導品管團隊落實 HACCP、ISO 22000 現場表單執行，與外部稽核驗證。 6.環安衛與設施管理： 負責廠區職業安全衛生與消防防火，及廢水處理系統之合規操作。 7.團隊建立與績效考核： 管理基層團隊（含本勞與外籍移工），負責日常監督、技能培訓與績效評估。 8.跨部門溝通與公文處理： 負責與專案匯報、政府機關公文往返，及主管交辦事項追蹤落實。 **工作地點：待縣政府點交後：屏東縣潮州鎮介壽路482號 面試/點交前工作地點：屏東縣屏東市信義路86號4樓

上班地 | 派駐現場營業所 工作摘要：協助管理站所與推行公司政策，負責客戶業務開發、顧客關係管理以確保站所持續營運。 職務內容： 1. 人員管理：人員調度、配送區戰略分析、考核、教育訓練、考勤核審。 2. 業務行銷：業務招攬及開發、客情維繫及深度開發、成本效益評估。 3. 車輛管理：車輛調度、維修、保養、定檢、車產值。 4. 異常處理：車/貨故即時處理及通報，客訴處理及改善，留滯貨件處理。 5. 人員招募、調度、督導及管理。 6. 資材設備之控管調撥及審核會計作業

1.辦理採購購案及相關業務，包含採購先期參與、招標文件製作、評選會議安排、購案履約管理、完工驗收...等。 2.承辦驗收及報銷業務。 3.規劃採購流程簡化程序。 4.供應商/協力廠商之供應鏈開發與評估。 5.服務品質、客戶經營、客戶訴願妥善處理。 ※小提醒：為讓我們快速媒合及了解履歷合適度，敬請具體條列工作內容及自傳請多著墨，以幫助我們更認識您！

1. 根據公司工廠業務需求與庫存量，制定採購計畫，執行價格談判及簽訂採購合同，協調部門與供應商之溝通正確，監控採購流程及供貨狀況，確保按時交貨，檢查採購品項的品質及核對數量以符合品質標準，必要時親自就近採購公司必需品 2. 進行市場調查，收集並分析採購品項的價格品質資訊及市場動態 3. 發掘、評估潛在的供應商，處理供應商相關問題，建立並維護穩定的供應鏈合作關係 4. 管理及記錄採購品項相關文件，確保記錄詳實及符合法規 5. 管理並保管部份物料，提供部門必要表單，並與之互相配合，詳實記錄，達到對物料進行妥善運用，與合理控制庫存及周轉率 6. 會Microsoft Office 與簡易的剪貼修圖