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您正在找資材主管的工作,共計7027筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 助理工程師

    月薪 35000~38000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗
    【職務亮點】 非單純技工:從維修技術、水電整合到倉儲營運的全才培養。 技術骨幹計畫:明確的三年成長路徑,目標培養為公司中堅幹部。 實戰經驗值高:第一線接觸各種商業場域,建立強大的現場問題解決力。 【工作內容】 一、 核心技術維修與安裝 (Technical Core) 設備整合:商用洗滌機結構拆解、水電路控制系統整合、電壓改裝工程。 實戰工程:協助大型設備進場(北中南專案支援)、現場安裝、測試與機台調校。 故障排除:平日維修巡檢、快速診斷並解決客戶端的設備問題。 二、 技術顧問與客戶服務 (Consultant & Service) 專業訓練:負責客戶端(飯店、餐廳等)的操作與保養教育訓練。 服務建檔:編寫技術服務報告、出貨單據整理,優化技術服務流程。 三、 營運實務與倉儲管理 (Operations) 物料管理:負責零件管理、倉庫整理、年度盤點,確保維修耗材供應無虞。 物流作業:管理設備與清潔劑之進出貨、南北貨運寄送協調、帳款領收作業。 行政支援:協助管理部外務與技術部門文書作業,建立完整的營運視野。 【應徵條件】 專業熱情:對機械、電機、電子技術有濃厚興趣,且具備動手操作的耐心。 職人精神:不畏懼現場環境、不排斥流汗體力活,能將其視為實力的積累。 成長心態:渴望學習一技之長,並目標在三年內達到薪資與職位的穩健成長。 駕照需求:需具備普通手排/自排小客車駕照(有實際道路駕駛經驗者佳)。 【加分說明:關於這份職位】 這份工作內容雖然包含「支援配送」與「倉庫管理」,但這些是為了讓你更全面地了解公司運作邏輯與零件物料流向。我們深信,不懂零件管理的人無法成為優秀的技師;不了解現場環境的人無法成為好的主管。 我們正在尋找的是: 願意在現場磨練,未來想透過「專業技術」轉型為「技術管理職」或「技術銷售顧問」的夥伴。
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  • 生管資材【週休二日】

    月薪 35000~40000元 高雄市楠梓區 1~2年工作經驗
    💡【生管資材【週休二日】】火熱招募中! 🎉 想找到一份兼顧工作與休假的完美工作嗎?在這裡,你將提升你的專業,同時享受週休二日的生活節奏!🌟 🌟 加入我們 1. 監控紙容器生產進度,確保品質與效率並重 2. 規劃生產排程與資源分配,讓每一步都井然有序 3. 協助管理原物料供應,確保生產計畫順利執行 4. 解決生產過程中的突發問題,保持整個流程流暢無阻 5. 定期提供生產進度報告,資料完整透明,讓目標一目了然 ❤️ 為什麼選擇我們? 這是一個可以發揮你計畫能力、組織力以及團隊合作精神的舞台!想在穩定中找到挑戰嗎?想享受高效率工作的成就感嗎?現在就是機會!和我們一同在紙容器的專業領域中嶄露頭角吧!🚀
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  • 倉儲主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市楊梅區 3~4年工作經驗
    1.負責倉儲、運輸及出貨作業之整體規劃與管理。 2.建立及優化倉儲管理制度,提升作業效率及庫存準確率。 3.管理原物料、半成品及成品之收發、儲存與盤點作業。 4.管理運輸配送作業,協調物流廠商及運輸資源配置。 5.督導定期與年度盤點作業,分析庫存差異並提出改善方案。 6.推動倉儲空間規劃與作業流程改善,提升倉儲利用率。 7.負責部門人員管理、教育訓練、績效考核及工作分配。 8.跨部門協調生產、採購、業務及品保等單位,確保供應鏈運作順暢。 9.進行物流成本分析與改善,提升整體營運效益。 10.督導職業安全衛生及6S管理工作。 11.執行主管交辦事項及專案推動。
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  • 採購主管

    月薪 35000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗
    1.供應商的開發和等級評鑑與管理 2.指揮監督所屬採購或外包人員 3.整合共通資源, 聯合採購以發揮綜效 4.與供應商協商有關設備、物料、零件價格、付款票據、折扣優待、品質管制及交貨時間等事項 5.需有水電工程的採購經驗
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  • 廠務主管

    年薪 700000~1000000元 東南亞越南 5~6年工作經驗
    1.負責材料倉庫、下料、外發加工、品檢、包裝、當地材料採購等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 2.管控廠內之生產排程、交期及產量,並提升生產產能降低成本 3.制定績效標準,定期監督人員工作,給予意見及紀錄考核
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  • 倉儲物流主管

    月薪 55000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    我們正在尋找一位具備倉儲物流管理經驗的專業夥伴,能獨立管理倉庫作業、物流配送、人員調度與系統數據,並與跨部門團隊協作,提升整體供應鏈效率與營運品質。 此職務將負責從日常作業到流程優化,並參與專案推動,期待你具備執行力、系統化思維與現場管理能力,成為公司倉儲物流營運的重要關鍵角色。 主要工作職責: 1.倉儲作業管理 .規劃倉庫空間與貨品動線,優化存放效率與周轉率 .制定並落實入出庫、盤點、退貨流程,確保帳實相符 .定期盤點並處理庫存異常,降低呆滯與損耗風險 .管理倉庫設備與安全設施,確保作業環境穩定、安全 2.物流配送規劃 .規劃運輸排程與路線,提升配送效率與準確率 .協調自有車隊與第三方物流,確保每日配送準時完成 .監控物流過程,處理延誤、損壞、短少等異常狀況 3.人員管理與教育訓練 .督導倉儲與物流團隊日常作業執行與工作品質 .教育訓練新進人員,建立安全作業與流程標準 .定期評估團隊表現,提升整體效率與團隊合作能力 4.系統與數據管理 .熟悉 WMS 或 ERP 系統,落實系統化操作與管理 .追蹤與分析作業指標(如庫存周轉、出貨正確率等) .解讀營運數據,提出優化建議與成本控制策略 5.跨部門協調與專案參與 .與採購、生產、業務、客服等部門協作貨物流轉安排 .參與供應鏈優化、流程改善、自動化導入等專案 .支援新品導入、促銷活動與季節性出貨規劃 期望具備經驗與特質: .具備 5 年以上倉儲物流管理經驗,具主管或班組管理經驗尤佳 .熟悉 WMS 倉儲系統或 ERP 作業流程與應用 .熟悉物流排程、車隊管理與異常處理流程 .具備優秀的溝通協調能力與跨部門合作經驗 .邏輯清晰、注重細節,具現場管理與系統思維整合能力 如您對倉儲物流運作有熱情,擅長結合實務與數據改善流程,期待您加入我們,一同打造高效率、低風險的供應鏈營運體系!
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  • [Server]海外Talent-倉庫儲備主管(墨西哥)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘
    1. 倉庫管理制度, 風險點管控機制, ECRS持續改善 2. 負責物料備料, 準確配送及管理 3. 倉庫空間及儲位規劃 4. 定期盤點及管理 5. 2S整理整頓執行 6. 具有獨立作業能力, 有責任感 7. 具備SAP及文書報告處理能力 8. 英文聽說讀寫中等能力, 會西班牙文佳 9. 需配合長期出差 10. 抗壓力/執行力強, 並願意配合加班
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  • 《高雄》-海外事業部專員暨儲備主管

    月薪 36000~50000元 高雄市苓雅區 1~2年工作經驗
    1.海運/空運/物流倉儲貨物承攬 。 2.開發國外市場與新代理。 3.須具備英文書寫、對話能力與同行經驗一年以上
  • [Server]海外Talent-Manager of Material Management(休士頓)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 美國德克薩斯州 5~6年工作經驗
    採購相關事務管理, 包括之管理項目如下: 材料交期及庫存管理/供應商管理/供應商應收應付款管理/不良品管理/年度成本管理/重要報表管理/內外部稽核管理/行政事項管理等
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  • (總公司)倉管 / 倉儲人員

    月薪 35000~40000元 新北市五股區 工作經歷不拘
    1.貨品入倉、發料、退倉及調撥作業 2.庫存盤點、錯誤更正、ERP資料維護 3.儲位管理確保倉儲空間有效利用 4.撿貨出庫,並確保品項數量、效期、標示與單據相符 5.倉儲、碼頭環境維持與清潔 5.主管交辦事項 ※週休二日,其中固定休週日,週一至週六排休1日
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