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工作職責： 1. 建立並維護品質管理系統相關文件（如 ISO 9001 / IATF 16949 等）。 2. 制定並執行進料、製程與出貨的品質檢驗標準與作業流程。 3. 處理客訴問題，主導 8D 報告與 CAPA 改善行動。 4. 追蹤品質異常，確保相關單位落實改善措施。 5. 蒐集並分析品質指標（如不良率、品質損失成本 COPQ、PPM 等）。 6. 主導稽核活動（如內部稽核、供應商品質稽核等）。 7. 跨部門協作，推動品質改善專案。 8. 支援新品導入（NPI）時的品質驗證與 APQP 活動。 是否需出差：需配合出差 學歷要求：不限科系背景，歡迎各類專業申請 技能需求： • 3D CAD 軟體：基本操作能力 • MINITAB：基本操作能力 • 品質系統管理：具 ISO 9001 / IATF 16949 等品質系統經驗 • 品質工具應用：熟悉 8D、5Why、魚骨圖、FMEA、MSA、SPC 等分析工具 • 供應商品質管理：具備供應商品質控制與稽核經驗

【工作內容】 1. 執行 ERP LRP 需求計畫跑批，檢視供給與需求平衡，審核採購建議單，並針對缺料、超期、提前等系統例外訊息進行即時追蹤與排除。主導料號主檔、前置時間、安全庫存、MOQ/MPQ 等核心參數之重新梳理與日常維護稽核，確保 ERP 系統數據之精確度。 2. 協調跨部門需求變更，控管到料關鍵節點並建立缺料預警機制。追蹤供應商交期達成率，落實品質異常回饋與改善追蹤，並進行第二供應源之評估與導入。 3. 控管並降低急件與加價採購之異常成本，針對採購批量與到貨頻率提出優化策略，推進呆滯料改善方案。維護與彙報缺料分析表、準交率、急件比率、庫存週轉率、供應商 OTD 等關鍵營運數據。 4. 撰寫採購作業標準化流程與表單，建立採購組內 SOP，並負責採購助理的日常作業培訓。 【薪資】$38,000~45,000元 【福利】 ⟡年終獎金、兩節獎金、績效獎金 ⟡免費員工體檢(兩年一次) ⟡員工聚餐、尾牙餐敘、團康活動 ⟡員工停車位及餐廳 ⟡年度調薪制度 【需求條件】 1. 具備 3 年以上製造業實務經驗，熟悉鼎新 ERP 系統且能獨立操作 MRP/LRP 需求計畫。 2. 具備獨立分析供需結構、審核採購建議與處理系統例外訊息等實務經驗。 3. 具備供應商交期談判、品質異常跨部門協調與解決問題能力。 4. 若有製造業相關流程標準化、SOP 撰寫或專案推動管理經驗者尤佳。

歡迎透過1111網站投遞履歷，或將履歷mail至：herbert.chen@imc.com.tw（信件標題請複製職務名稱） 《需求條件》 大學以上學歷畢業，具跨國外商業務行政經歷3年以上，熟悉大型公司內部流程及跨國支援項目，熟悉SAP、PowerBI操作，英文流利 《合作方式》 專案派遣 《工作地點》 台北市中山區民生東路三段 《工作時間》 1、週一至週五 0900-1800 2、週休二日 《工作內容》 1、產品銷售報告產出 2、針對銷售市場進行數據分析及預測 3、採購及財務專案支援 4、產品進出口執行 5、其他主管交辦 《薪資與福利》 1、月薪50000-53000（依學經歷核定） 2、滿期獎金1個月 3、其他法定福利

• 辨識辦公室與客戶廠區中的潛在危害，並提出相對應的控制建議。 • 執行辦公室與客戶廠區的職業安全與衛生稽核與巡檢，確保符合政府、客戶及Lam職業安全衛生政策、流程與規範。 • 檢查承攬商的作業安全，並傳達相關安全要求，確保其遵循政府、客戶及Lam公司職業安全衛生政策。 • 參與客戶會議，並作為客戶與Lam之間職業安全衛生資訊的溝通橋樑。 • 就職業安全衛生相關議題與客戶、員工及承攬商進行溝通協調。 • 參與事故調查，找出根本原因並提出改善對策。 • 與主管及管理階層討論調查結果，並建議改善措施，追蹤其執行情況。 • 執行職業安全衛生相關計畫與活動，以提升員工工作安全並降低職場風險。 • 協助推動安全意識活動，提升全員對職業安全衛生的重視。 • 視需要調派至不同地區客戶廠區。

Accountant Key Responsibilities • Execute daily invoice receipt (IR) processes, including invoice validation and processing in SAP. • Review invoices for compliance with statutory and internal requirements prior to posting to reduce rework. • Investigate and resolve exceptions arising during invoice processing; document follow-up actions as required. • Liaise with vendors and internal stakeholders to address invoice discrepancies, missing information, and process-related inquiries. • Contribute to process efficiency and ensure adherence to internal accounting controls and procedures. Qualifications • Foundational accounting knowledge and familiarity with invoice processing. • Prior experience in accounts payable (AP) and invoice verification is an advantage. • Strong attention to detail, with the ability to identify issues and drive them to resolution. • Strong written and verbal communication skills, including professional email correspondence with vendors and internal stakeholders. • Ability to work independently in a high-volume environment and deliver output within defined timelines. • Basic English reading and email communication skills required (TOEIC 550+ preferred). - 廠務系統工程師Facilities Engineer (中壢) 工作內容： 1. Water and Wastewater System maintenance and layout management - 給排水系統維護與管理與規劃 2. CDA system maintenance and management - 乾燥空壓空氣系統維護作業 3. Exhaust system maintenance and management- 排氣系統維護與管理 4. MFG GAS system maintenance and management – 製程氣體系統維護作業 5. Maintenance cost and project budget forecast/management -維護費用與工程預算編列與管理 6. Project management & supervision - 工程專案管理與監工 7. Maintenance & certification document management - 維護與認證文件管理 8. Troubleshooting & emergency response- 突發狀況處理&回報 資格條件： 1. Education : University or Tech College at least -大學或技術學院以上 2. Experience : Facility experience more than 5 years and work in semiconductor industry more than 2 years- 廠務經驗5年以上及半導體產驗經驗2年以上 3. Language : Intermediate English (TOEIC+600) 其他說明： *可能出差需求 - 廠務助理工程師Facility Assistant Engineer (中壢) 主要工作職責 1. 承攬商管理 辦理承攬商入廠申請及資格文件審查。 追蹤承攬商保險、證照及教育訓練文件有效期限。 追蹤承攬商施工進度與工作完成狀況。 協助工作許可證（Work Permit）及相關文件申請與行政流程。 確保承攬商符合公司安全管理規範。 維護承攬商管理資料庫。 2. 文件與行政管理 負責廠務部門日常行政作業及文書處理。 建立、整理及維護各項廠務文件與紀錄。 協助文件歸檔、資料建檔及文件追蹤。 製作及更新各類報表、會議資料及簡報。 3. 專案支援 協助廠務改善及資本支出（CAPEX）專案執行。 追蹤各專案（CAPEX & OPEX）時程及監督事項。 協調廠商、使用單位及相關部門合作事項。 4. 安全與法規遵循 配合執行職業安全衛生及環境管理相關要求。 維護各項安全巡檢及點檢紀錄。 協助內外部稽核及改善事項追蹤。 支援緊急事件應變及後續改善工作。 5. 其他 執行主管交辦事項。 參與部門持續改善活動及效率提升專案。 6. 語言能力 中文：流利。 英文：具基本讀寫及溝通能力，可與外籍廠商或同仁溝通。 - 廠務系統修繕工程師 (中壢&大園) 工作內容： 1.負責廠務系統運轉修繕管理 2.具獨立發包並完成修繕事項能力 3.熟悉系統運轉及切換&執行小型專案 4.管理並追蹤系統維護,修繕等進度 5.其他經主管交辦事項 資格條件： 具廠務相關經驗者 細心負責，具良好溝通協調能力 具備基本英文聽說讀寫能力 專科以上學歷，機械、電機、空調、環工或相關科系尤佳。 具廠務系統維護、設備運轉或工程修繕相關工作經驗。 具備工程發包、施工管理及進度追蹤能力者佳。 - 倉庫廠務設施服務 (大園) 職務目的 & 工作內容 1. 現場窗口與需求管理 擔任倉庫廠務／總務主要窗口，負責接收庫房同仁各項需求（如：設備、環境、修繕等）。 即時回應與追蹤問題處理進度，確保需求有效結案。 彙整需求並進行分類、優先順序評估與回報。 2. 設施與環境維護協調 協調維修、保養與改善作業（如水電、空調、照明、消防等）。 追蹤相關作業進度及品質，確保符合安全與使用需求。 協助異常事件（如設備故障、緊急狀況）之通報與應變處理。 3. 承攬商與外部廠商管理 協助承攬商入廠申請、文件審核及作業安排。 現場窗口協調施工或維護作業，確保作業安全與不中斷營運。 追蹤廠商服務品質與工作完成狀況。 4. 行政及報表管理 建立與維護需求處理紀錄、維修紀錄及相關報表。 定期整理與回報KPI（如：處理時效、問題類型分析）。 協助製作會議資料及管理簡報。 5. 跨部門溝通與專案支援 協調倉庫與廠務、EHS及相關部門之溝通作業。 支援倉庫改善專案或環境優化專案推動。 執行主管交辦事項。

【任務概述】 1.負責部門各項報告彙整 2.擔任受稽核窗口 3.協助招募作業、新人報到事宜 4.協助部門年度人力與預算編列 5.協助部門教育訓練工作事項推動及執行 6.合作夥伴與內部溝通聯絡事宜 7.差旅、會議及其他事務聯絡安排 8.費用報銷 9.主管交辦事項 【我們需要】 1. 歡迎應屆畢業生、願意接受培訓暂者優先錄用 2. 熟office電腦文書軟體，大學畢、科系不限 3. 具良好溝通協調能力、細心穩定度佳 、擅團隊合作 4. 對派遣職有認知、表現佳者備有轉正機制 5. 多益500以上佳 6. 備3個月考核期 【公司福利】趨近於正職福利、基本調薪、中秋、端午節獎金、年終考績獎金、完善員工團險、公司社團、員工在職教育訓練等 【薪資範圍】依學經歷核定 【其他】 1.公司規模為國際型工程顧問公司，入選DJSI世界或新興市場指數的台灣企業之一、500大前哨站具累積個人職涯資本 2.初期訓練階段會在第一總部，會視專案辦公室成立狀況跟進度，日後可能會去第二總部 (有提供接駁車)

現場職業安全衛生人員 EHS Personnel 苗栗銅鑼/南科/竹南 工作職掌: • 辨識辦公室與客戶廠區中的潛在危害，並提出相對應的控制建議。 • 執行辦公室與客戶廠區的職業安全與衛生稽核與巡檢，確保符合政府、客戶及Lam職業安全衛生政策、流程與規範。 • 檢查承攬商的作業安全，並傳達相關安全要求，確保其遵循政府、客戶及Lam公司職業安全衛生政策。 • 參與客戶會議，並作為客戶與Lam之間職業安全衛生資訊的溝通橋樑。 • 就職業安全衛生相關議題與客戶、員工及承攬商進行溝通協調。 • 參與事故調查，找出根本原因並提出改善對策。 • 與主管及管理階層討論調查結果，並建議改善措施，追蹤其執行情況。 • 執行職業安全衛生相關計畫與活動，以提升員工工作安全並降低職場風險。 • 協助推動安全意識活動，提升全員對職業安全衛生的重視。 • 視需要調派至不同地區客戶廠區。 條件: • 至少1年以上職業安全管理經驗，有半導體產業經驗為佳。 • 具備職業安全衛生相關證照。 • 具備良好的溝通與簡報能力。 • 熟悉Microsoft Office等電腦操作技能。 • 具備基本英文溝通能力。

大學/碩士 管理相關科系 10年以上 越文(聽:精通、說:精通、讀:精通、寫:中等) 工作職掌 1. 規劃、組織、指導及協調組織內部行政總務作業。 2.公司行政管理制度流程維護，執行並覆核各項作業，以符合營運目標。 3. 配合集團及越南廠政策、推行各項專案。 4. 負責越南廠財務、行政總務及人力資源管理，與對外單位接洽。 5. 越南廠設備維護、辦公環境美化、營繕工程規劃、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、 交通、文具伙食供應、工業安全衛生、櫃台服務及保險等業務，並負責對外聯繫。 6. 協助公司內控及ISO等標準作業程序建立。 7.個性積極主動，擅於組織管理及溝通。 所需技能 1. 有越南當地工作經驗者，熟悉當地法令。 2. 熟悉電腦文書作業，細心謹慎。 3. 能自主管理、積極負責，有抗壓力及耐心，具服務熱忱、溝通協調能力、應變力。 4. 具備越語對話能力，能與當地籍幹部溝通。

(一) 協助辦理法令疑義諮詢、法規案件內容審查及意見研擬。 (二) 訴願、訴訟、國家賠償及仲裁、調解之協辦。 (三) 協助辦理本署立法計畫彙整、期程控管及法制作業流程精進等法制行政及管考相關業務。 (四) 主管臨時交辦事項。