轉職熱搜工作

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5.向顧客說明餐點的內容、原料、特色與點餐建議 6.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 7.負責員工整潔分配，稽核整潔狀況及編排工作列表 8.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 9.製作餐點及負責意外事件與顧客抱怨處理，並向主管報告 商場百貨工作環境優良，位於捷運內通勤方便，職崖有發展前景，福利優渥。 歡迎認真，有責任心，並對餐飲有熱忱者加入我們團隊！也非常歡迎二度就業或是新住民哦~！ 有餐飲管理經驗者尤佳，無管理經驗願意學習升遷者亦可，到職後3個月內可經由考核並依照能力調整薪資與職位。 歡迎挑戰主管職缺！無誠勿試，謝謝！ 每月業績獎金另計！！ 可配合政府就業補助申請哦！ 職缺門市有 南港車站門市 , 統一時代百貨門市, 大巨蛋門市~ 每月休假依照行政院公布假期天數自由安排休假，想怎麼排就怎麼排，自由度超高！歡迎來嘗試

1. 維護 ISO 9001 / IATF16949 等品質管理系統要求，建立與維護品質管理文件（含程序書、作業指導書、記錄表單），定期檢視文件符合實際作業並執行內部稽核稽查 2. 依據公司品質標準與客戶要求，制定、修訂與維護品質檢驗規範，並提供給相關單位執行 3. 與研發、製造、採購單位共同制定新產品導入品質管制計畫，如檢驗項目、抽樣計畫、可靠度測試計畫，以及試產階段不良分析與改善追蹤 4. 依客訴案件與退貨資料，進行失效分析與問題分類，彙整 8D 報告或品質分析報告，回覆客戶並追蹤改善方案執行成效與關鍵品質指標 5. 針對生產製程中發生的不良品與異常狀況，進行問題解析，運用 5Why、魚骨圖等手法找出 root cause，並提出矯正與預防對策 6. 建立並追蹤品質相關統計數據（如不良率、客訴率、供應商品質績效），運用統計手法（如管制圖、趨勢分析）進行製程能力分析，提出品質改善專案並定期向主管報告進度

一、工作說明： 1.依時限完成轉介案評估。 2.提供諮詢與相關福利服務資訊。 3.依身障服務中心運作及服務流程提供個案服務，涵蓋訪視、評估、擬定並執行服務計畫(含轉介安置及相關資源連結）及服務效益檢視等。 4.定期追蹤並紀錄服務情形。 5.視個案需要召開或出席參與個案研討會、轉銜等相關會議。 6.依規範參與在職訓練課程。 7.其他與個案管理相關之活動、課程、團體辦理或主管交辦事項。 二、福利說明： 1.旅遊補助、交通補助、愛宴、員工健檢、有薪家庭照顧假…等優於勞基法規範福利。 2.薪資依考核結果及年資調整。 3.EAP員工協助方案（心理／財務／法律諮詢)、健康促進社團補助...等。 三、薪資加給： 敘薪以衛福部社工薪資制度給薪，具碩士以上社工學歷或專科證書者每月增給2,000元；具社工執業執照加給每月增給4,000元(自證書或執照有效起始日核給為原則)。

標準營造股份有限公司專注於建築工程與建築及工程技術服務。行政人員將支援日常營運、文件流程與團隊協作，讓工程相關工作順利推進，成為公司穩定運作的重要後勤力量。 ❇️ 行政工作內容： 1. 協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買、訂購餐點等）。 2. 負責接聽來電與接待訪客、安置會議室設備及準備茶水。 3. 負責建立廠商與公司連絡窗口，廠商資料嗎e化歸檔建檔與維護。 4. 負責各建案資料處理及歸檔、收發公文、會簽文件、物件寄送。 5. 負責工務所環境與設備之清潔與維護。 6. 協助簡易出納會計事務，發票、請款單等文件e化歸檔建檔與維護。 7. 協助前線人員與主管蒐集、整理、回報所需資料。 8. 主管交辦事項。 📌 具建設、開發、營造相關經驗者優先安排面談。 如果你 * 對服務充滿熱忱、積極、抗壓性高 * 擅於與團隊保持良好溝通 * 勇於挑戰、樂於學習 歡迎加入我們！ 我們重視每一位員工，除了有完整的員工福利及獎金獎勵，也提供學習成長的空間，暢通的升遷管道，歡迎有興趣或目標成為經營管理幹部的優秀菁英人才一起加入我們。跟隨公司的腳步一起成長茁壯實現夢想！ 歡迎加入標準營造，成為團隊可靠的行政支援力量。 © Standard Construction Co., Ltd.

我們正在找一位細心、有條理，也願意學習新工具的行政夥伴。 公司已導入多項線上工具與自動化流程，協助同仁更有效率地完成日常工作。這個職位除了處理行政與帳務，也會協助同仁熟悉工具，讓工作流程順利進行。 【工作內容】 1. 日常出納、收支明細登錄、零用金管理、憑證整理與帳務核對，確保每筆款項記錄清楚、可供查核，製作內外帳務報表。 2. 辦理例行付款、支票開立及銀行、郵局作業，配合會計師提供資料與完成核銷。 3. 協助行政文書、資料建檔、人員加退保、薪資等例行作業，以及主管交辦事項。 4. 操作公司線上系統、網頁工具與數位表單，檢查資料是否正確、完整。 5. 依同仁對工具的熟悉程度，提供操作說明與練習協助。 6. 整理簡明的操作步驟與常見問題，遇到系統異常時，協助記錄、回報與追蹤。 【工作資訊】 ・月薪30,000～35,000元 ・上班時間08:30～18:00，午休12:00～13:30，每日實際工時8小時 ・週休二日 ・工作地點：高雄市左營區至聖路142號 ・招募人數：1人 不需要會寫程式，公司會提供工具與流程說明。我們重視的是：願意學、做事確實，也願意陪同事一起熟悉新的工作方式。 歡迎在履歷中簡述曾負責的帳務、行政或協助他人操作工具的經驗。

1、原材料至生產線及出貨品質監督與稽核，生產過程品質把關與管理作業 2、了解客戶的品質要求，制定品管方向並明確傳遞給相關單位主管 3、協助品質驗廠等相關工作 4、客訴處理、問題分析及改善 5、對接品牌客戶關係維護 6、跨單位溝通協調 7、其他主管交辦事項

1.實習建教生相關工作。 2.維護與建立人資相關表單、資料。 3.人員招募、甄選與任用。 4.差勤管理、勞健保作業。 5.新人報到作業及後續追蹤。 6.薪資稽核。 7.人資總務相關工作。 8.其他主管交辦事項。

1.各項安衛業務推動、計畫與執行管理。 2.工地現場各項安全衛生規定、執行、巡檢與稽核。 3.熟悉安全衛生業務及職安衛相關計畫訂定。 4.與相關部門合作，解決安全衛生問題或事故管理 5.主管交辦事項。 6.具工程實務經驗者佳。

1. 協助處理使用者資訊相關問題。 2. 協助資訊設備、軟體授權及資訊資產資料的建檔與盤點。 3. 協助整理資訊作業紀錄、操作文件、設備清冊及SOP。 4. 配合資訊安全管理及相關稽核資料的整理作業。 5. 其他主管交辦之資訊相關工作。