轉職熱搜工作

1. 業務&技術人員文書協助以及主管交辦之事項。 2. 資料歸檔整理、進出貨管理、庫存管理...等相關事宜。 3. 客戶電話接聽、人事出勤表整理、加班管理.....等報表製作。 4. 製作週報表、月會業務報告。 5. 少部份支援協助會計事務。

【工作內容】 1. 協助進行潛在產業投資與合作機會之研究與資料初步彙整 2. 蒐集並整理市場資訊、競業動態與財務數據，進行基礎分析與報告撰寫 3. 協助專案資料準備、提案簡報整理與內部跨部門協調事項 4. 支援主管完成其他投資評估、策略分析或內外部簡報需求 【實習條件】 • 每週至少出勤 20 小時（可配合課表彈性安排） • 可部分遠端工作，但需配合安排定期實體會議或簡報討論 • 預計實習期間：3 個月以上，表現優秀者有機會優先參與正式職缺招募

大成集團成立新事業單位，本單位的職務需求分業務類、採購類兩種。 * 協助新事業總經理開發食品供應商物流事業的業務 * 開發食品製造商、電商平台等潛在客戶，設計差異化物流服務方案（如冷鏈倉配整合） * 負責計算和控制物流成本，確保成本效益 * 分析市場趨勢和競爭對手，提供市場情報和建議 * 與供應商和合作夥伴進行溝通和協調，確保業務順暢運行 * 協助建立和實施物流管理系統，提高物流效率 * 提供物流相關的數據分析和報告，協助新事業群總經理做出決策 採購職務說明： 1.食材採購流程執行 2.食品供應商開發與評鑑作業執行 業務職務說明： 1.通路開發與服務 2.市場分析與規劃、客戶評選 3.營業數據彙整與分析。

【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商，在全球化的經營策略下，我們以人為本，重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展，並有計畫地進行培育，透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域，全方位打造專業傑出的零售服務人才。 【工作說明】 • 門市基本工作: 顧客服務、各站清潔工作、飲品餐點的製作、開店閉店執行。 • 成本控管、品保衛生、財務稽核、庫存訂貨管理、業績銷售企劃。 • 訓練、徵才並負責教導與培訓工作夥伴。 ❗每年一月發放一個月的年終獎金 ❗每月發放門市業績達標獎金、每年重要節慶檔期發放銷售獎金 ❗旗艦店享有每月旗艦店津貼 若擁有帶店經驗之人選，薪資將視工作經驗往上調整！

1.文件資料檢查與更新 2.準備報告、信件、郵寄的標籤、文書資料處理 3.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 4.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 5.將各類文件歸檔以供日後查詢 6.協助簡單的辦公業務 7.俱備Microsoft word、excel等基本文書作業能力 8.少量處理一般會計帳務。

●工作內容： 1. 網路平台通路日常運營、維護及管理。 2. 社群平台日常運營、維護及管理。 3. 網路平台通路開發、聯繫、曝光洽談。 4. 網路平台通路經營維護、網路網站活動規劃。 5. 具活動企劃創意發想、創新及創造力，並落實執行。 ●工作任務： 1. 負責管理網拍網店日常運營出貨單處理、客人退換貨處理作業 2. 負責網路平台通路商品上架(官網、Y商城、露天..等) 3. 負責各平網路平台客人服務：電話、網站客服、FB、IG、LINE各社群平台客服問題處理，提升顧客服務滿意度。 4. 負責FB、IG、LINE社群平台經營(文案撰寫、社群行銷、議題行銷、粉絲頁經營、知名度推廣..等) 5. LGBTQ社群議題情報蒐集 6. 跨部門協助同事完成工作目標 7. 協助上級主管完成其交辦事項。 ●工作基本要求 熟悉office軟體(word、excel...) 了解進銷存系統觀念 需具熟悉網路平台後台操作者 具活動企劃創意發想 ●工作獎金 一、網路平台業績達標另有達標獎金 二、每月無遲到、早退、曠職請假者，另發全勤獎金

有HR相關實習或工作經驗。 熟悉勞基法與相關人資法規。 新進員工報到與教育訓練 員工資料管理 員工出勤管理 教育訓練/招募/任用/離職等文書作業 協助薪資資料整理（加班、請假、津貼統計） 勞健保與福利事務 電話總機接聽/總務相關事務 移工管理 其他行政支援 一般文書及文件資料處理的建檔 協助會計人員處理事務 具溝通協調能力、積極負責態度 最好有傳統產業的工作經驗。 協助主管交辦事項

1. 負責托嬰中心日常營運管理，包括監督各項運作流程及確保符合政府相關法規與政策。 2. 領導和協調托嬰中心團隊，推動員工專業成長，持續提升服務品質及團隊士氣。 3. 規劃和執行幼兒早期教育課程，結合創新的教育理念和幼兒發展需求設計活動。 4. 定期與家長溝通，建立良好的合作關係，針對幼兒成長需求提供建議和支援。 5. 負責財務管理，包括中心預算編制、成本控管及資源有效分配。 6. 熟悉幼兒發展與教育相關理論，提供教職員專業指導，確保課程與活動符合幼兒需求。 7. 制定及執行托嬰中心風險管理規劃，應對突發事件並保障幼兒及團隊安全。 歡迎熱愛幼兒教育與管理的您加入我們的托嬰中心，共同為孩子的成長與未來努力！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

咕嚕咕嚕家うちりょう誠徵 店長 (裕誠店) ※需具有連鎖餐飲業門市管理2年以上經驗者※ ※總公司培訓後分發至各高雄市門市服務※ 工作內容： 1. 維護顧客滿意度 2. 為顧客安排訂席事宜 3. 提供顧客產品產品介紹與推薦 4. 處理顧客抱怨及客訴 5. 保管門市財務 6. 維護設備及生財器具清潔管理 7. 執掌餐廳物料盤點、訂貨之良好控管 8. 負責下屬同事的工作分配 9. 稽核出勤狀況及編排工作班表 10. 督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 11. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 12. 員工之教育訓練 13. 維護下屬同事正面的關係 14. 營運績效目標達成、維持高度營運標準 15. 協助總公司推展餐廳業務 16. 維持與賣場及鄰居之良好關係 正確工作觀念及心態： 1. 願與所屬團隊共享工作成就 2. 面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討 3. 熟悉餐廳整體運作及成本控制 4. 喜歡與人及新事物接觸者 5. 具抗壓、善溝通技巧、有服務業的熱忱 請洽： 陳先生 0939231566 tonychang0607@gmail.com