轉職熱搜工作

(一)會計帳務處理 1.平時會計帳務作業， 包括：憑證整理歸檔、各項傳票編製、入帳及沖銷。 2.定期財務報表、科目餘額、管理性報表及成本表編製作業。 (二) 稅務申報處理作業 營業稅、年度中暫繳、各類給付扣繳(股利)憑單開立、營利事業所得 稅結算、未分配盈餘申報作業、年底會計之結算作業。 (三) 審計查核程序作業 1.審查財務會計收支文件及憑證。 2.編製財務報表，以及其他財務分析資料等。 3.編製工作底稿 。 4.撰寫稅務及財務簽證報告等工作

誠徵有熱忱並想學習的記帳及審計人員! *應屆畢業生或有相關事務所經歷者佳。 *需會計或財務金融相關科系畢業者。 工作內容: 1. 記帳服務/申報營業稅 2. 公司登記/工廠登記 3. 稅務及財務規劃顧問

1.記帳、結帳及帳務處理作業 2.營業稅申報及營利事業所得稅申報作業 3.財務報告簽證及稅務簽證 4.文件檔案建立及管理 5.主管交辦事項

1.執行一般現金收付作業。 2.核對儲存現金與記錄是否相符合。 3.管理零用金異動及撥補作業。 4.捐款收費作業、流水帳、各項會務工作支援 (如:健行、園遊會、法會..各院舉辦活動之事宜) 5.臨時交辦事項

一、工作內容 ．每月提列財務報表與管委會審查，執行一般現金收付、異動、管理作業 ．負責維護、更新、管理各類文件檔案 ．管委會代辦事項及新執行 ．住戶委託代辦事項 ．收發社區郵件、信件過濾 ．訪客接待與社區生活資訊服務 ．現場主管交辦事項 二、時間：08:00-17:00／09:00-18:00(排班制需輪班) 三、休假：見紅排休 四、薪資：40,000元/月(含全勤) 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度

1. 審核有關各項費用支付、帳務、各項稅務作業，以符合財會及稅務之規定。 2. 定期核閱財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。 3. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 4. 解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 5. 協助年度會計查帳及國稅局等主管機關來函處理。。 6. 公司財務工作之籌劃、整合、執行與追蹤。 7. 專案性事務及主管交辦事項處理。

1.確保公司有效經營，及公開資訊之正確性 2.處理公司稅務申報，並確保其正確及準時 3.提供企業主管預算之編製與管理、績效評量、資產配置以及投資計畫 4.進行公司財務分析、提供財部報表給股東、債權人、法律機關以稅務機關 5.審核公司內部所有應收、應付相關事務 6.公司人員薪資結算、核發 7.審查公司財務收支文件及憑證 8.定期記錄並核對公司總分類帳 9.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 10.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 11.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 12.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 13.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提 14.在會計師指揮監督下，對審計案件進行實地查核並編製工作底稿等工作 15.完成會計師簽發查帳報告的前置作業 16.應收/付帳款作業與營業稅申報 17.發票(進項發票)管理及支援財會業務 18.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 19.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 20.將各類文件歸檔以供日後查詢

1. 負責日常的記帳、儲值、核對工作。 2. 協助進行財務審計。 3. 提供財務報告和分析。 4. 建立稅務報表和文件。 5. 與會計人員對接。 6.協助場館營運各項事務、代辦代購事項。 7.其他主管交辦事項。

1、依據集團目標，擬訂子公司年度稽核計劃與執行集團年度稽核工作，包含工作底稿之編製、稽核報告、 事後追蹤、檔案管理、覆核報表作業流程 2、檢查與評估現行作業規章程序之控制情形，出具稽核報告，並針對缺失與問題提出適切的內控建議並追 蹤改善情形 3、有關組織、人事、財務、會計、營運、採購、財產及資訊管理等作業規章或制度遵行情形之檢查、評估 與建議等 4、內稽內控制度執行、考核，並培育所屬專精稽核相關技能，確保稽核工作的品質 5、負責子公司稽核內控相關工作的推動及落賓進度計畫 6、監督並落實子公司內部稽核實施細則之制訂、修訂及執行 7、提出稽核報告及執行結果與改善建議方案

1.負責集團整個的稽核作業，真實查核經驗，且追蹤改善成效。 2.主動參與日常運營，提出內稽內控的關鍵問題與改善方案建議，並跟催改變落實。 3.依據法令與政策調整對內部經營團隊提出內稽內控的重點改變。 4.對於資安、AI、ESG等新議題，並對公司營運流程的風險提出建議。 5.具有對外、跨單位溝通整合能力，扮演董事會與經營團隊的橋樑，協助有效推動公司的組織變革與轉型。 6.執行年度或專案稽核計畫，出具稽核報告並落實追蹤改善。 7.流程改善與制度優化，健全九大循環機制功能。