轉職熱搜工作

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.負責車輛定期檢查、保養與維修 3.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 4.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理.保養 歡迎電洽 管理部會計-張玉鳳小姐 037-651757分機15

1. 將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2. 替顧客結帳 3. 提供洗車窗等加值服務 4. 替顧客兌換贈品 5. 營業時段結束時，進行會計出納對帳 發展/遠景： 升遷管道 公司每年舉辦升等考試(領班4次升等考、站長2次升等考) 成就/樂趣： 月休8天 三節禮金、生日禮金、國內外旅遊、教育補助金、文康活動

1. 擬訂並執行中心營運方針與發展計畫。 2. 規劃中心的行政組織及托育人員的工作分配、人事規則，並徵選、聘任人員，以 及負責人事的溝通與協調管理。 3. 代表中心與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客。 4. 掌握中心嬰幼兒發展狀況並協助托育人員設計及安排活動； 5. 召開或監督中心各項研習、活動與會議，以及處理家長對中心之間的問題。 6. 教學活動的整體計劃與管理，並監督嬰幼兒學籍、健康、安全。 7. 中心財務設備購買與維護督導。 8. 老闆臨時交辦事項

【工作內容】 專注協助客戶處理各種不動產相關疑難雜症，提供客製化解決方案： 1.電訪／拜訪潛在客戶，開發與跟進需求 2.面談評估客戶條件，提出客製化建議與解決方案 3.處理委託與諮詢項目：如買賣、稅務債務、查封撤封、財務整合等 4.提交申請與審核意見，協助案源順利進行 5.維繫客戶關係，打造信任，創造轉介紹循環 6.定期與主管回報業績、檢討成果，並調整策略 最棒的是，你不用自己找名單，公司提供完整案源與資源後援，經理店長手把手教學，讓你專注成交！

*工作時段：詳細時段可洽店長。 受訓期間因培訓仍需配合輪班及學習，月薪34,000元起。 *工作內容(完整教育訓練)： 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) *上班時間為週一至週五，週六、日休息(詳細內容可洽店舖) 相關福利：享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 【－－MOS漢堡歡迎您的加入－－】

1.具文書資料輸鍵者，有繪/識圖經驗者(CAD)，優先錄取 2.基本會計、簿記。 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.完成業務主管其他交辦事項、協助採購單申請 5.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 6.內勤、辦公室作業

中租控股跨足能源事業10餘年，提供各式綠色能源與能源管理服務，並透過大幅自建、收購或投資各項再生能源案場，迄今已逾4,000座太陽能電廠，為太陽能下游系統商龍頭。目前業務範疇涵蓋案場建設與投資、儲能、地熱與綠電購售，未來亦將持續發展多元綠能，提供各大企業多元綠電應用，為環境永續盡一份心力。 §在這份工作中，您需要從事 1. 進行新能源類型研究與國內外市場探詢，例如：風力發電、地熱、小水利、儲能等海內外市場分析與商機開拓。 2. 負責大型再生能源廠商/客戶開發/維繫，找到合適永續能源類型建設的合作夥伴(如地主、財團法人、能源設備廠商等) 3. 評估投資標的可行性及相關財務架構，與財會團隊共商優勢合作方案，並進行相關會議溝通、談判與議約事宜。 4. 執行及追蹤大型專案開發進程，並管理利害關係人，確保專案如期如質進行 (政府單位、內部工程維運團隊、供應商，開發商、合資方、地主等) 5. 法規程序及文件申請流程，以製作簽約文件及公開標案文件 §你將累積的專業與成長 1.掌握大型鉅額專案之團隊專業分工與協作 2.代表公司商談能源投資、售電推廣與談判 3.系統性學習並完成嚴謹的財務作業與提案 §若您具備以下條件更加分 1. 機動與彈性配合國內/外出差 2. 具備業務開發經驗/專案規劃管理經驗2年以上者佳

1. 主導並負責飯店整體營運計劃的制定與執行，確保達成經營目標 2. 負責團隊領導與培訓，協助團隊提升服務品質並強化專業技能 3. 定期進行市場趨勢分析與財務分析，提出並實施營銷策略以維持競爭力 4. 監督服務流程的制定與優化，確保符合飯店品質標準及食品衛生安全管理規範 5. 熟悉並操作飯店管理系統，負責訂房、房務安排，以及庫存與採購管理 6. 妥善處理客戶關係及突發事件，具備有效的多語言溝通能力以提供卓越服務 7. 定期檢核與管控營運預算，優化資源配置，追求最高績效並達到成本效益

公司提供專業的教育訓練，學習管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育) ※ 疫情期間因營運儲備幹部之新人訓課程停辦，儲備幹部職缺雖錄用但均須延後報到，待疫情趨緩將儘快通知報到，造成不便，還請見諒。