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您正在找財務會計的工作,共計16869筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【森森燒肉總公司】展店部–工程副理 *薪資面議*

    月薪 45000~48000元 台中市北屯區 3~4年工作經驗
    一、裝修工種廠商管理 1.督導裝修工程廠商管理辦法執行 2.季度檢視並優化裝修工程廠商管評核機制 3.管理與優化工程施工期與施工制度 4.管理與優化門店裝修工法 二、門店維修保養管理 1.整合門店現況及工程師回饋意見,研擬並提出可量化之維修保養年度優化計畫 2.管理與標準化維修項目單價 3.管理與優化各項年度保養項目合約 三、工程採購 1.配合稽核室管理與督導工程採購與發包 2.分析工程成本與協助執行工程標準單價 3.定期進行工程採購案分析並提出可量化優化方案 4.門店固定資產管理 四、合法項目與執行專案 1.熟悉建築變使、室裝法規檢討,能協助並領導夥伴與建築師溝通討論 2.管理與執行門店各階室裝申及請個案使照變更 3.執行主管交辦專案
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  • 人資管理師x移工管理

    月薪 35000元 高雄市岡山區 1~2年工作經驗
    我們需要一位「跨文化溝通高手」 讓每位移工在台灣都能安心工作 你不是在跑公文、辦證件—— 而是幫助遠離家鄉的人,在這裡找到歸屬感的那個人。 ★你定期會做什麼? 1.協助外籍移工入境、接待,讓他們第一天就感受到溫度 2.確認工作證、居留證等法令文件,讓一切合法、順暢、不出包 3.管理宿舍、關心生活大小事 4.擔任公司與移工之間的溝通橋樑,紛爭化解、問題解決 5.與仲介機構、勞動局保持良好關係,確保法規完全遵循 6.定期舉辦教育訓練、安全宣導及文化活動,讓大家安全又開心地工作 7.不定期客戶稽核,從中認識RBA精神 ★我們在找什麼樣的人? 如果你不怕挑戰、善於傾聽、遇到問題不慌亂, 還對不同文化感到好奇而不是困惑—— 那你已經具備這份工作最重要的特質了。 加分條件:懂英語、泰文其中一種, 以及 1年以上人資或移工管理實務經驗。
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  • 桃園【華泰名品城門市】 正職資深人員 #月休8-10天(可休假日) #獎金

    月薪 37000~42000元 桃園市中壢區 8~9年工作經驗
    六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋~ 創新(創意+即戰力) 舞台(擁抱變化、團隊協作、正向思考學習,享受工作帶來的挑戰) 品牌價值(成為國際指標伴手禮品牌) ✨擁有相同目標的你(妳),快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.控管活動執行品質。 2.負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度。 3.門市報表統計及訊息回饋。 4.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 5.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 6.商品進/銷/存管理。 7.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 8.維護店櫃/門市之整潔。 9.主管交辦事項。 ✔️晉升/福利 1.三節獎金 2.不定期聚餐福利、中秋/春酒活動 3.員購福利 4.透明升遷管道與培訓制度(EX:儲備幹部/副店長/店長管理培訓...) 排班方式:採一頭班
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  • 台中【旗艦觀光門市】儲備幹部 #月休8-10天(可休假日) #獎金

    月薪 35000元 台中市南屯區 2~3年工作經驗
    六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋~ 創新(創意+即戰力) 舞台(擁抱變化、團隊協作、正向思考學習,享受工作帶來的挑戰) 品牌價值(成為國際指標伴手禮品牌) ✨擁有相同目標的你(妳),快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.控管活動執行品質。 2.負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度。 3.門市報表統計及訊息回饋。 4.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 5.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 6.商品進/銷/存管理。 7.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 8.維護店櫃/門市之整潔。 9.主管交辦事項。 輕食區 1.輕食製作、包裝、出餐 2.飲品製作 ✔️晉升/福利 1.三節獎金 2.不定期聚餐福利、中秋/春酒活動 3.員購福利 4.透明升遷管道與培訓制度(EX:儲備幹部/副店長/店長管理培訓...)
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  • 職業安全衛生管理員

    月薪 40000元 台中市梧棲區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 1.負責公司內、外部職業安全衛生業務之規劃、督導與落實。 2.負責危害鑑別、風險評估,並訂定/執行各項職安衛相關計畫。 3.執行定期、不定期之現場安全衛生稽核與缺失改善追蹤。 4.推動與運作 ISO 9001、ISO 45001 等管理系統及應對驗證審查。 5.執行內部職業安全衛生教育訓練。 6.負責承攬商入廠管制、現場合規管理及危害告知工作。 7.依據各工地現場要求,確保施工製程完全符合 HSE 相關法規。 8.業主方交辦 HSE 相關事宜之溝通、協調與執行。 9.其他主管交辦事項。 【條件要求(請詳閱,符合者再行投遞)】 1.必備證照: 需具備 「乙級職業安全衛生管理員」 以上證照。 2.工作經驗: 需具備[職業安全衛生管理]相關實務經驗(投遞時請於履歷簡述過往維護、工地或廠區工安之實績)。 3.出差配合: 需可配合因專案需求之「外地出差」。 4.到職時程: 能於錄取後「2 週內到職」者優先考慮。
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    員工旅遊供餐福利進修補助工作獎金尾牙或春酒
  • 採購人員(上班地點:烏日管理部)

    月薪 33500~34500元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    工作摘要: 負責各工廠原物料採購及進口相關業務。 職務說明: 1.根據各廠區提出之需求執行採購原物料業務。 2.負責產品之詢價、比價及議價與市場敏銳度;以達低成本高品質的採購目標。 3.進貨異常及品質異常追蹤處理。 4.進行驗收作業,確認貨品的品質與規格。 5.國內外新供應商及產品開發。 6.供應商維護管理與供應商維持良好關係。 7.原物料市場行情追蹤追朔資料蒐集與申報。 8.負責進口採購相關業務(國貿實務、保險、進口報關等) 9.各項合約簽訂及安排訪廠稽核。 10.其他主管交辦事項。 ※ 完善薪資制度加上保障獎金或優渥高額獎金制度 ※ 年終獎金、年終尾牙抽獎獎金 ※ 員工旅遊補助、三節禮金、結婚祝賀金、奠儀慰問金 ※ 週休二日、勞健保、勞工退休金提撥、定期健康檢查 ※ 完整的教育訓練
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  • 品管處-食品技師 /營養師

    月薪 40000元 新北市五股區 1~2年工作經驗
    【食品技師 / 營養師 證照為必要條件,如未具備請勿投遞,謝謝您】 ★ 工作內容 ★ 1.原物料追蹤追溯及產品自主管理。 2.生產製程品質監控/風險評估/品質異常排除,確保大量製造時的品質穩定度。 3.監督管理食品製造安全衛生,並配合法規維護衛生管理系統運作。 4.食品品保系統制度之推行與文件管制(食品安全監測計畫擬定與執行 、食品安全登錄及追蹤追溯管理、食品標示審查)。 5. 員工衛生教育訓練訂定及實行。 6. 認證推行資料管理、建檔、審核、稽核陪同。 7.須配合工作調度、出差、加班、假日出勤。 8.其他主管交辦事項。 ★ 必要具有 ★ 1.食品技師/營養師 資格證照。 2.可以核備衛生管理人員。 ★ 加分條件 ★ 1.有HACCP基礎、進階班(60A 、60B) 課程證照佳。 2.有ISO22000相關經驗佳。 3.有餐飲經驗佳:有肉品加工經驗佳。
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  • 33300_資材主管 (竹北)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 10~11年工作經驗
    1. 制定採購策略和政策,配合公司營運目標建立採購流程和標準作業程序。 2. 分析市場趨勢和供應商能力,制定長期採購計畫和成本控制策略。 3. 建立和維護供應商資料庫,進行供應商評估、認證和績效管理,確保供應鏈穩定性。 4. 確保設備、材料和工程服務的採購作業,並確保採購成本最佳化。 5. 編制採購預算,透過成本分析模型,分析採購成本和市場價格變化,提供管理層決策參考資訊。 6. 參與專案會議,協調採購時程配合專案進度。 7. 審核採購合約條款,確保法律合規性和公司權益。 8. 建立採購風險管控機制,處理供應中斷、品質異常等突發狀況。 9. 領導團隊分配工作任務和績效管理。 10. 確保採購作業符合環保、安全、貿易等相關規範要求。 11. 配合內外部稽核作業,建立完整的資材、採購文件管理制度。
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  • C2469 車輛調度人員

    月薪 35000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    ※此職缺需輪班(日班、夜班、大夜班 皆會排到班)!!! 1、 追蹤跟進客戶的作業計劃及實際作業進度 2、 操作GPS系統以追蹤車輛配送狀況 3、 定時以信件或電話向客戶回報運送狀態 4、 製作車輛運輸作業計畫 5、 行政文書工作(司機班表登打、內部所需文件整理) 6、 電腦文書軟體應用(Excel彙整統計數值/數據分析或製作報告所需圖表) 7、 5S活動共同維護廠區協助內部稽核 8、 客戶服務/會議紀錄/廠商聯繫/內部溝通協調 配屬於汽車貨運部,服務日系品牌客戶於生產時物料調度及供應商之間聯繫,需追蹤陸地運輸車輛在各指定路線中的裝載狀況、出車人員身心管理、行車路線安排,並進行品質控管、異常處理之相關聯繫、緊急對應。 ※ 具運輸業/服務業輪班經驗者佳,配合班別出勤另有津貼加給 ※ 以服務精神達成精細品質,落實安全供應鏈工作。
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  • 職安工程師(后里工務所)(土木工程)(儲備人員)

    月薪 40000~60000元 台中市外埔區 工作經歷不拘
    1.擬訂、規劃及推動安全衛生管理事項,並指導有關部門實施。 2.工作現場職業安全衛生、環境保護、交通維持與生態等各項業務管理查核及各式監測作業會同執行。 3.協調及指揮有關人員實施安衛事項。 4.執行職安衛管理系統相關作業,包含工區巡視巡查與相關巡視表單之填寫。 5.辦理各項職業安全衛生環境保護各項自動檢查與缺失督導改善、會議,自動檢查資料,協議組織等等各項相關作業。 6.協助現場工程師辦理各項巡視與工作督導改善作業。 8.帶工進行職安衛環保交維生態等缺失改善作業。 9.內業文件資料製作與整理。 10.各式會議稽核查核資料準備、參與、主持。 11.協助工具箱會議執行。 12.移工管理。 13.會同監造單位及業主單位辦理工區巡查作業。 14.其他主管交辦事項。
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