轉職熱搜工作

1.提供顧客諮詢,叫車服務 2.處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 3.處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 4.負責轉接電話並且為客人留言。 5.接待客人，並提供客房相關服務。 6.其他主管交辦事項。 7.有飯店大夜櫃檯經驗者佳

💼【櫃檯接待】熱情招募中！ 還在尋找一個能展現你的服務精神，並與不同旅客相遇的工作嗎？ 加入我們的團隊，每天都是新的精彩體驗！🌟🎉 ✈️ 你的任務： 1. 熱情迎接每一位來住宿與休憩的旅客，並提供周到的旅遊諮詢 2. 及時協助確認旅客的住宿訂單，讓每位賓客感到安心 3. 處理日常的文件收發及eMail郵件彙整，讓信息溝通更順暢 4. 維持旅店接待環境的整潔與舒適，為旅客帶來最好的體驗 5. 處理簡單小額的出納支付，確保流程無誤 6. 協助主管分配的行政工作，展現你的多任務處理能力 🌍 歡迎你的加入，只需具備以下小技能： ✔️ 熟悉靈知電腦操作 ✔️ 略懂英文更佳，加分大大！ ✨ 我們為你準備了： 勞健保、供餐食，優渥福利齊全！🎁💼 一起在這裡創造更多美好的回憶，你準備好開始充滿活力的一天了嗎？ 🌈

1.負責跨部門專案之規劃、推動、控管與結案，包含制度導入、流程優化、系統建置、營運改善等專案。 2.擔任專案窗口，整合採購、冷鏈倉儲、物流、銷售、電商、數位資訊、行政、人資等單位資源。 3.建立專案計畫書，包含專案目標、執行範圍、時程、里程碑、負責人、風險與追蹤機制。 4.協助公司內部 SOP、作業流程、管理表單、簽核流程與 KPI 架構之導入與優化。 5.針對營運問題進行資料蒐集、流程盤點、原因分析，提出改善方案與執行建議。 6.規劃並主持專案會議，產出會議紀錄、決議事項、待辦追蹤清單，並定期回報進度。 7.協助推動數位化工具或 AI 工具於公司內部流程中的應用，例如表單自動化、資料彙整、追蹤報表、知識文件管理等。 8.專案完成後進行成果文件化，確保流程可複製、可交接、可追蹤、可稽核。 9.主管交辦之營運管理、流程改善或專案推進事項。

【我們在找，願意用微笑溫暖旅人的你】 #重要第一線 #誠懇活潑 #用心款待 #共榮共好 你，是不是： 喜歡與人互動、不怕講話講到嘴酸？ 看到行李就想幫忙提一下？ 能同時接電話、開房、還不忘說句「歡迎光臨」？ ——那，就是你了。 【你要做的事】 • 櫃台接待、旅客相關事務處理、收款與帳務稽核等行政作業 • 電話接聽 / 轉接 / 留言等基本服務 • 提供旅遊諮詢與代訂服務（交通工具租用、接送安排等） • 協助現場狀況處理與安全維護 • 學習多工操作與基本設施維修 • 夜間巡樓、大型設備障礙排除方式 【我們給你的】 • 每日上班 9小時、月休8~11天 • 月薪 $44,200（內含工作加給、每工作日$120餐費補助） • 語言能力獎勵制度（英/日/韓語，符合條件單項每月 $500 - $1,000） • 員工及親友住宿優惠 • 外縣市員工租屋方案 • 一群好相處的同事 迎接與送別，是我們柔和的日常。 在柔美商旅，我們相信服務不是流程，而是一種溫度。 現在，我們發出邀請 —— 一起守住這份溫度。 用「柔」，遇見更「美」的每一天。

工作主要內容 壹：【接待顧客，並在接待前資料審核。】 貳：【控制空房狀況、房間住房率和房間價格類型的準確性等。】 參：【注意大廳、接待處和出納處其整潔情況，並在顧客到來前對顧客房間進行抽查。】 肆：【網路OTA操作、櫃台系統PMS學習運用、刷卡系統運用、發票系統..等。】 伍：【訪客過濾，確定其拜訪性質及目的。】 陸：【接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。】 柒：【協助遞送公文及收發信件。】 捌：【協助處理顧客需求。】 玖：【協助文件表單的歸檔及保存。】 上班時段，依照當日人力安排上班時段 壹：中班【14:30PM-23:00PM】 貳：晚班【22:30PM-07:00PM】 　【中間休息時段30分鐘】 　【中班後，隔日可能安排晚班時段】 　【晚班後，隔日不安排中班時段】 福利制度 ◆ 獎金 壹：年度紅包獎勵 貳：年度考核調薪 參：生日禮券 ◆ 保險類 壹：勞保及勞退6％提撥 貳：員工本人健保及眷屬依保 ◆ 休閒類 壹：員工館內健身房免費使用 ◆ 制度類 壹：員工上衣制服免費提供 貳：年度紅利獎金考核 參：在職教育訓練 肆：升遷考核制度 伍：儲備幹部制度 ◆ 請假制度 壹：依照勞基法規定請假制度 ◆ 其他 壹：員工機車、汽車停車位 貳：年度健康檢查 ◆ 補助類 壹：婚喪補助 貳：員工進修國內培訓課程 參：輪班津貼

1.提供顧客相關服務（如：行李運送、車輛引導、設施操作介紹及提供旅遊諮詢服務等）。 2.處理房間安排事宜(如：訂房、排房、進房、退房)。 3.帳務處理(如：收帳、核帳、查帳)。 4.櫃檯接待服務、帶房領路、飯店介紹。 5.大廳環境維護清潔、免費設施項目保養維護。 6.免費供餐。 7.享勞健保、團險、年節獎金及年終獎金。 8.完善的教育訓練及認證制度。 9.培育飯店儲備人才提供公平的晉升制度。 10.僅一段班制。 11.完成主管交辦事務工作事項，並配合公司相關規定。 ＊＊歡迎具服務熱忱者、社會新鮮人、原住民、新住民及二度就業者加入＊＊

1. 負責客戶詢價、報價、訂單管理及交期確認,確保案件依時程執行。 2. 與國內外供應商進行書信溝通及商務聯繫，包含詢價、議價、採購、交期追蹤及異常處理。 3. 執行國內外採購作業、成本分析、價格比較、採購策略建議以及供應商管理。 4. 負責進出口相關文件製作與管理，包含Invoice、Packing List、產地證明及報關文件等行政作業。 5. 協調物流、報關行及供應商，掌握進出口進度與交貨時程。 6.追蹤採購交期、控管庫存及供應，並提出改善建議。 7.協助業務單位進行成本試算、報價分析、專案執行、案件追蹤及客戶管理。 8.建立與維護ERP系統、採購紀錄及相關報表、檔案整理。 9.跨部門協調業務、工廠、財會部門，確保案件順利執行。 10.完成主管交辦事項。

＜作帳/ 應收核對＞ 1.處理會計相關帳務 2.員工薪資結算及勞健保加退保作業 3.配合會計師申報作業 4.其他主管交辦事項

1.編製各式管理報表與分析 2.日常會計帳務處理及自編財報 3.稅務作業 4.配合國稅局、會計師查帳及主管機關來函回覆 5.稅務申報作業 6.補充保費申報作業 7.主管交辦事項

在會計師指揮監督下，對審計案件進行實地查核並編製工作底稿等工作 1.完成會計師簽發查帳報告的前置作業 2.協助會計處理或完成會計事項 3.應收/付帳款作業與營業稅申報 4.發票(進項發票)管理及支援財會業務