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Job Title: Sr Accountant (3~6個月) Job Description: •Manage daily accounting operations, including GL, AP, AR, and fixed assets •Perform month-end and year-end closing activities independently •Act as a senior resource within the team, supporting and guiding colleagues when needed •Ensure compliance with local accounting standards and internal policies •Prepare and submit reporting packages to HQ in line with group timelines •Reconcile accounts and ensure accuracy and completeness of financial data •Support audit processes and liaise with external auditors if required •Identify improvement opportunities in processes and controls where relevant Requirement: •10+ years of accounting experience; Senior Accountant / Accounting Manager level with solid hands-on experience •Proven ability to handle full set of accounts and closing independently •Experience working in an international company and reporting to HQ •Familiar with ERP systems (experience with AX2012 and/or HFM is a strong advantage) •Strong sense of responsibility and ability to work under tight deadlines •Proactive, structured, and solution-oriented mindset •Fluent in English (both written and spoken)

Fin&HR (Office) Manager Oversees daily financial operations, including accounting, reporting, payroll, tax compliance, and cash flow management. The role supports the Business Divisions through accurate costing and billing, manages general office administration and HR-related tasks, and ensures strong internal controls. Finance/ Accounts •Handle full set of accounts including both accounting in Excel and internal systems •Prepare financial statements within 60 days after the end of each financial quarter •Manage and process receivables/payables with agents, suppliers and local designated bank •Monitor month end procedures •Review/ prepare schedules as required for statutory audit •Monitor and prepare report of updated cash flow •Submit data into internal system and other reports for monthly and year end reporting •Prepare, review and print monthly, annual, budgeted forecast reports for filing and management •Review and check the reconciliation of local statutory accounts with annual accounting package in system for the end of the year •Manage monthly payroll including payment of payroll to employees, and prepare and submit payroll income taxes, and other deductions to the appropriate district tax office •Preparation and submission of annual salary information to the relevant local authorities (i.e. National Pension Services, National Health Insurance)
 •Reporting of new hire and resigning employees to the relevant local authorities Operations & Admin •Analyze over/under accruals and reconcile direct and sub-contracting costs •Monitor & Review Capital Expenditure & Fixed Assets •Handle insurance claim settlements for all shipments •Assist in the negotiation of subcontractor and freight rates •Support general HR functions including but not limited to payroll, leave management & etc. •Prepare DOl, insurance storage extension and settlement authority bordereau reports for HQ •Prepare and maintain documentation required for client relocation support (e.g., application forms, letters, translation work & etc.). •Ensure accurate record-keeping in compliance with legal, company, and ISO standards. •Communicate with relevant local authorities and service providers as needed. •Handle administrative tasks such as scanning, copying, and submitting documents for official purposes. •Assist with invoice preparation and follow-up on payments. •Perform other tasks assigned by the supervisor. Requirements: -At least 8 years of finance and accounting experience, with at least 3 years in a supervisory or managerial role. -Experience handling full sets of accounts, month-end closing, statutory reporting, tax filing, and audit coordination. -Familiar with payroll administration, statutory deductions, and interactions with local authorities. -Proficiency in management reporting, budgeting, cash flow forecasting, and financial analysis. -Advanced proficiency in MS Excel (pivot tables, formulas, dashboards). -Able to work independently with minimal supervision and manage multiple priorities. -Proactive, resourceful, and capable of identifying process improvements and control weaknesses. -Good command of English and Chinese.

【工作內容】 🎉理貨員：負責包裹集中、分流分貨及理貨作業，讓每件包裹準時到達目的地！ 🎉堆高機人員：廠區堆高機操作及協助現場其他工作內容，讓物流更順暢！ 🎉物流箱清洗人員 🔥檔期限定：高時薪加碼，月月都有好機會！ 🔥特別津貼：堆高機操作津貼、小幫手津貼通通有！ 【工作時間】 📅 日班：07:00-16:00 / 08:00-17:00 / 08:00-12:00 📅 晚班：16:00-01:00 / 22:00-07:00 📅 夜班：00:00-09:00 【領薪方式】 💰選擇自由：日領或月領，輕鬆規劃你的財務！ 【工作地點】 🗺️ 高鐵南倉：中壢區高鐵南路四段 🗺️ 觀音倉：觀音區寶倉街 🗺️ 楊梅倉：楊梅區和平路 🛒我們的團隊缺你不可！截圖立即應徵：💼 📱聯絡電話：0905-330-593 白白 📲 加好友🔍：@014lbfdq

1. 行政與行程管理：負責主管的行程安排、會議預約、差旅規劃，確保時間運用高效 2. 文件與資訊管理：處理稽核文件、整理簡報資料，並確保資訊準確無誤 3. 會議安排與追蹤：協助準備會議議程、會議記錄及後續跟進 4. 內外部溝通協調：協助主管對內布達決策並追蹤執行結果及資料彙整 5. 專案協調：每日新聞蒐集與發佈

找工作請洽　↓　↓　↓ ☎️ 來電找 ⭐克里斯⭐ ➡ 0968-932-353 【LINE ID】：@173ywlaw 加入後依照指示提供基本資料⭐優先安排⭐ ⭐【工作內容】： 客服組：協助藥品撿配作業、核對訂單、列印出貨發票、外務區外箱條碼標籤貼紙、打包作業(將出貨藥品裝箱打包)、與財務部一起對點各外務區出貨件數、核對訂單 ⭐【薪資待遇】：時薪 $200 起(含專案獎金) ⭐【全勤待遇】：時薪 $205 起(含激勵獎金) ⭐【休假制度】：週休二日 ⭐【上班時間】：08:00~17:30 ⭐【休息時間】：中午休息60分鐘、下午休息30分鐘、上午休息10分鐘 ⭐【工作地點】：新北市新莊區化成路 (近新莊IKEA) ⭐【注意事項】：熟悉電腦使用操作、需可接受久站、需看懂基本的ABCD ⭐【法定項目／福利】：三節禮品或禮金、結婚生育禮金、喪儀慰問金(到職滿一個月即可享有)

🚀加入蝦皮物流團隊，讓包裹快快送達！ 【工作內容】輕鬆簡單 ✨ 理貨員：負責包裹集中、分流與理貨，確保每件包裹準時抵達目的地！ ✨ 堆高機手：操作堆高機並支援現場工作，讓物流流程更順暢！ 💥 檔期限定：高時薪加碼，月月都有好機會！ 💥 特別津貼：堆高機操作津貼、小幫手津貼，努力就有回報！ 【工作時間】多種時段 📅 日班：07:00-16:00 📅 午班：14:00-23:00 📅 晚班：16:00-01:00 📅 夜班：00:00-09:00 【薪資福利】自由選擇 💰 領薪方式自由選：日領或月領，輕鬆規劃你的財務！ 【工作地點】機會滿滿 🗺️ 中壢區高鐵南路四段（高鐵南倉） 🗺️ 觀音區寶倉街（觀音倉） 🗺️ 楊梅區和平路（楊梅倉） 🗺️ 楊梅區梅獅路二段（威獅倉） 【立即應徵】趕快加入 🛒 我們的團隊缺你不可！ 📞 撥打：0905-310-937 ⭕ 或加 LINE：good826272 👉 找 亞亞專員 報名吧

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1. 安排主管會議及行程，釐清會議目的及必要性，如會議衝突時須跨部門溝通協調。 2. 負責組內行政事務、會議召集及議程安排、外賓來訪規劃及接待等事宜。 3. 籌辦組內及跨組合作活動(包含：活動規劃、預算控管、核銷作業及執行成果結報)。 4. 其他主管臨時交辦事項與行政支援，並主動追蹤進度及稽核事項回報確認。

*國外業務專員* 1.國外客戶郵件往來連絡。 2.客戶維護管理，案子追蹤，報價、樣品、訂單、交期、出貨協調、客訴處理….等相關事宜協調及處理。 3.協辦船務事宜。 4.開發新客戶，積極進行產品推廣，拓展並滲透國際市場並收集市場訊息以達成業績目標。 5.具備良好溝通能力，跨部門工作協調。 6.有電子零件經驗者優先考慮，敬業細心負責，認真配合度高者佳。 7.主管交辦事項。 *Quality Engineer 品質工程師* 工作內容 • 負責製程品質管理及品質改善專案執行，確保產品符合設計與客戶要求。 • 主導 FAI（首件檢驗） 計畫與執行，檢視製程能力與產品一致性。 • 執行與優化製程驗證活動（DoE、FMEA、SPC、Control Plan），確保量產穩定性。 • 蒐集製程數據、監控趨勢，進行風險預防與品質異常預警。 • 主導 8D 問題分析與改善行動，縮短NCR（不符合報告）結案週期。 • 支援內外部稽核（ISO 9001/14001/45001），並維護品質文件與記錄。 • 協助客戶稽核、RMA分析、PPAP文件準備與技術溝通。 *SMT Manufacture Engineer/Technician 產線工程師/技術員* 工作內容: 1.負責SMT操機、錫膏印刷等機台設備的基礎操作與維護。 2.檢查待檢物是否確實標明機種與其他規格。 3.依據樣品與BOM表，核對各零件位置與極性是否正確。 4.檢驗基板之零件是否有空焊、短路、缺件、反向等問題，並用箭頭標籤標示不良位置。 5.加強檢驗IC、晶體、電容、LED等有極性之零件。

1.負責半成品、成品的外觀目視檢驗及缺陷辨識，以及數據統計，並提出差異趨勢及異常。 2.執行操作檢測儀器，以及相關SOP作業文件建立與維護。 3.完成主管交辦有關產品、程序事宜。 4.支援處理品質相關客訴及供應商稽核。 5.支援工廠行政作業及推動工廠6S及產線無塵化改善活動。 *為長期派遣性質工作 *加班部份依法給付，差旅費用實報實銷 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退，並且另享團保 *享有年終、績效獎金；中秋&端午佳節禮盒；院內年度體檢 *另提供其他津貼項目 *院內設有員工餐廳 *外縣市人員可申請院內宿舍