轉職熱搜工作
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全國北高站中班月薪服務人員
月薪 29500~35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘1. 將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2. 替顧客結帳 3. 提供洗車窗等加值服務 4. 營業時段結束時,進行會計出納對帳展開 -
社區經理-中壢青埔-桃園齊家
月薪 50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務,及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護、清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為。 6. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 7. 其他交辦事項。展開 -
社區經理-林口區-林口齊家(桃辦)
月薪 50000~55000元 新北市林口區 工作經歷不拘1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務,及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護、清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為。 6. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 7. 其他交辦事項。展開 -
社區經理-龜山區-林口齊家(桃辦)
月薪 50000~55000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務,及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護、清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為。 6. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 7. 其他交辦事項。展開 -
台中齊家-北屯區社區經理
月薪 40000元 台中市北屯區 2~3年工作經驗1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務,及住戶生活服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護、清潔環保工作。 4. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為。 6. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 7. 其他交辦事項展開 -
高雄【總幹事】左營區-1
月薪 40000元 高雄市左營區 1~2年工作經驗1. 輔導經管案場協助召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫警衛、財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5.現場人員選訓育用留工作。 6.. 案場督導與業主溝通協調。 7.支援現場缺員代班。 8.提供客戶物業管理諮詢與專業建議,以維大樓正常運作。 9.需有事務人員證照。展開 -
◆彰化縣員林市◆ 社區經理【龍富二街附近】
月薪 42000~45000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 週休二日+國定假日 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人及防火管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用展開 -
◆西屯區◆社區經理【西屯路三段】
月薪 40000~43000元 台中市西屯區 工作經歷不拘1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人及防火管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用展開 -
專任研究助理....(職能治療科)
月薪 36300~41500元 桃園市桃園區 工作經歷不拘(1)協助國科會計畫執行。 (2)相關文獻搜尋、病人基本資料蒐集。 (3)臨床評估 (含其他各大醫院收案) 。 (4)IRB等文書處理以及一般行政工作等事宜。展開 -
產品開發專員(Product Development Associate) (組織擴編)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 3~4年工作經驗1. 市場與競爭分析: (1)蒐集並分析國內外藥品資訊、市場概況、產業趨勢與競爭動態。 (2)建立系統化市場資料庫與競品分析架構,提供決策依據。 2. 新產品規劃與開發: (1)評估新產品導入可行性(市場需求、臨床價值、財務可行性) (2)制定市場進入策略與行銷規劃,優化產品組合 (3)因應公司策略,提出中長期新產品導入藍圖 3. 專案推動與營運管理: (1)負責跨部門專案(含法規、業務等),確保進度、品質與成本達成目標。 (2)銷數據報告、研究分析相關藥品與疾病 4. 需要有相關醫療產業經驗展開
