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飛宏科技深耕電源產品50多年，為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 我們在找兼具深思熟慮與外向活力的財務專員！您將扮演公司與銀行、各部門的核心橋樑。歡迎熱愛溝通、對數字敏銳的你加入我們！ 1.銀行聯繫及授信額度相關事務 2.資金調度及收付款相關作業 3.財務帳務處理及相關報表編制 4.主管交辦事項。 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產，注重人才培訓，擁有完整教育訓練體系

1. 負責財務及會計相關事項，包括記帳、對帳、財務報表製作與分析，確保數據準確性。 2. 處理稅務事宜，包括二代健保申報、401申報及其他相關稅務申報工作。 3. 協助管理費用及成本控制，核算設備維護費用及管理零用金使用狀況。 4. 熟練使用會計軟體及 Microsoft Office 軟體進行帳務處理與數據管理。 5. 辦理銀行往來相關業務，處理行政文書工作及其他必要事項。 6. 管理應收帳款與應付帳款，負責按時開具發票及協助薪資處理作業。 7. 熟悉保全樓管業務運作，支援財務相關決策，提供準確的數據支持及建議。 期待您的加入！一起成為社區團隊中重要的一員，共同打造更美好的社區服務！ ※休假:見紅排休 ※福利:享勞健保、6％提撥、三節獎金、特休 ※團保公司支付 ※詳情請洽:謝經理: 0968-301525

1.處理日常會計帳務及傳票編製 2.應收、應付款項核對及帳款管理 3.發票開立、營業稅及各項稅務資料整理 4.銀行往來及資金收付款作業 5.每月帳務結帳及財務報表整理 6.配合會計師查帳及年度結算作業 7.協助行政庶務及主管交辦事項

1.審核專案計畫補助款核銷作業。 2.審核支出內外部憑證、用人費用、收入等一般會計帳務處理。 3.配合稅務、相關法規、月結帳務、核銷調節表編制、管控經費結報時程。 4.執行主管交辦各項事宜。 ★此為約聘計畫至2026/12/31。

工作內容 : 1.會計帳務管理： 負責公司日常帳務處理、傳票審核、結帳作業及編製各項財務報表。 2.稅務與審計對接： 負責營業稅、營所稅等各項稅務申報，並配合會計師進行年度查帳與審計作業。 3.股務與法人營運： 規劃與籌辦董事會、股東會，負責編製股東會年報、議事手冊..等，確保符合公司法相關法令。 4. 專案推動： 協助公司 IPO 上市櫃前置規劃、制度建立與流程優化。 條件要求 1.具備 3 年以上主辦會計實務經驗。 2.熟悉公司法相關規定，具備董事會/股東會實務籌辦與年報編製經驗。 3.具公開發行或上市櫃公司股務經驗者佳；有主導會議籌辦及 IPO 前置作業經驗者優

本職位為 D-Link Japan 的外派管理職缺。您將全面統籌並管理日本子公司之財務會計（Financial Controlling, 佔 60％）人力資源與總務行政（HR & Administration, 佔 40％）。 您將於台灣總部進行為期一個月的培訓，全面瞭解總部的全球財會內控制度、審計流程、人資與行政規範。培訓結束後，派駐日本（東京）工作，向日本子公司社長及台灣總部財務長（CFO）/ 後勤高階主管報告。 1. 財務控管與內部控制 (Financial Controlling) •總部內控制度對接： 作為與台灣總部財務、會計、審計部門的關鍵對接窗口，負責落實與執行符合 D-Link 台灣總部規範的內控內稽查核與外部審計。 •預算編列與經營分析： 主導日本子公司年度預算與滾動式預測（Forecasting），定期向台灣總部及日本總經理提出經營分析、營運成本控管、資金調度預測及損益（P&L）管理報告。 •財會與稅務督導： 監督並審核日本當地的日常會計帳務、傳票、結帳作業，確保所有稅務申報、財務報表完全符合日本當地稅法與集團會計政策。 2. 人力資源與行政總務實務 (HR & Operations Administration) •在地人事全面管理：實際負責日本子公司（約30-40人）的日常人事營運，包含招募任用、薪酬福利核算（含獎金計算）、績效考核制度落地，並對接日本當地社會保險，確保所有人資規章辦法符合日本勞動法令。 •大型客戶後勤合規支持： 配合業務端需求，確保日本子公司的辦公室行政管理、資訊安全（IT）流程、勞動安全衛生（勞安）等後勤體制，完全符合 NTT 等日本大型電信商/客戶的供應商合規稽核標準。 •總務行政實作： 統籌並落實辦公室資產管理、非業務類之採購合約審查（日文/英文）、設備維運、公司門禁安全與日常行政事務支援。 必要條件： •專業歷練： o熟悉上市櫃公司之內控內稽制度與審計流程，且對日本當地的基本勞動法規、勞資實務有一定程度的認知。 o人格特質首重主動積極，且沉穩、細心、對數字敏銳、具備高度跨文化協調能力。 o具備中小型規模公司（50人以下）財會與後勤全面管制的實作經驗。 •外派意願： 錄取後可配合在台灣總部進行為期一個月的培訓，隨後長期派駐日本。 加分條件： •曾有日本當地實際工作經驗者尤佳（如：曾派駐日本負責財會兼行政、或曾於日本留學後在當地從事財會/管理工作，熟悉日本職場文化與商務禮儀）。 •具備四大會計師事務所審計經驗、CPA（台灣、美國或日本）或相關專業證照者佳。 •曾任職於科技業、網通業、IT外商或製造業，有處理過日本勞資/勞安/大型客戶（如電信商）後勤合規稽核經驗者。 職位亮點： •跨國綜合治理舞台： 同時掌握子公司財務命脈與核心人資行政營運，是培養跨國企業全方位高階經營管理經理人的黃金歷練。

1.審查財務會計收支文件及憑證。 2.登記有關收支及其他帳目，並作必要之計算、分類。 3.登錄、檢查總分類帳。 4.編製帳務報表，以及其他財務分析資料等。 5.配合會計師進行財簽及稅簽作業。 6.負責處理各類扣繳申報調節表。

負責【高職部】資料處理科(會計暨商業專長)課程之規劃與教學，包括課堂內容設計、講義及教材編寫，確保知識傳遞符合高職部課綱與學生成長需求。

1.社區各項財務報表檢視及會計記帳、製作、核對、文件管理(使用ERP)。 2.各項客戶/住戶反映事項紀錄、統整、回報，並積極協助處理。 3.支援櫃台事務(訪客接待引導、包裹郵件領取服務、住戶反映事項接待、會館人員管控等事宜)。 4.派駐標的物各項資料文件存檔、歸檔、保管業務處理。 5.其他主管交付事項與工作執行。 6.熟悉文書軟體操作。 歡迎您加入 廣埕物業　日丰保全 廣埕公寓大廈管理維護股份有限公司 任聘錄用(物業主任/秘書/保潔員/行政人員)等 日丰保全股份有限公司 任聘錄用(保全人員/安管員/勤務員)等... 廣埕萬事通事業有限公司 任聘錄用(秘書/接待/機電員/清潔員)等... 以上徵才為三家公司為同一關係企業同一負責人，經面試錄用後將依照職務不同分屬不同公司任聘。謹此聲明 ◆本職缺要找熱忱、細心且嚴謹、能清楚溝通、處事主動積極、工作態度正向的夥伴！歡迎您的加入！ ◆本職務享有勞保、健保、勞退提撥、三節獎金、意外險、各項員工福利金、制服由公司免費提供。