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【公司簡介】 「傳家手工印章」、「東方翡翠寶石」、「傳家古禮抓周收涎剃頭」三大品牌。 求職者可點入觀看我們的官網，觀看產品和服務內容。 A. 傳家手工印章：https://www.seals.com.tw B. 東方翡翠寶石：https://www.eastgem.com.tw C. 傳家嬰兒古禮（抓周收涎剃頭）：https://www.bestbaby.com.tw 【傳家門市】 全台共有七個實體店面和古禮會場，包含：「台北店、新北店、桃園店、新竹店、台中店、台南店、高雄店」。同時線上購物的通路很多源，包含：官網、IG、fb、蝦皮、各大網路平台的通路。顧客都可以透過各種通路和門市，體驗我們的產品和服務。 【工作內容】 會計財務 ◎客服行政 ◎門市銷售　 ◎商品推廣 ◎活動支援 【薪資說明】 保障薪資28590元～55000元。 每月分享利潤+三節獎金+年終獎金+積分獎金+團隊獎金…等 ★附註: 也有門市助理(計時人員)的說明，請看下面。 【上班時間】 正職時間：AM10～ PM7:30 【薪資說明】 薪資分成每月基礎薪資，以及各種每月分享利潤紅包+三節獎金+年終獎金+積分獎金+團隊獎金…等。 【基本底薪。可彈性選擇】 1. 月休9天，薪資28590元。 2. 月休8天，薪資30110元。 3. 月休7天，薪資31630元。 4. 月休6天，薪資33150元。 【每月紅包獎勵】 1. 全勤：1000元紅包。 (準時10點上班、不遲到、早退、排班正常出勤、沒請假) 2. 每日晚間工作會報：紅包1000元。（每日PM7:30~8點，回報工作成果，整理環境和安排明日工作排程） 3. 除了基礎薪資以外，門市人員也會依照店內盈餘和利潤，以及個人努力成果，每月都會額外發放紅包。同時，也會有三節獎金、年終獎金、積分獎金、團隊紅包、每月不定期舉辦各種比賽紅包…等等。 4. 基礎薪資和以上紅包的獎勵，整體薪資優於市場行情。 5. 全省有實體門市，都可以來門市參觀工作內容。 【教育訓練】 新人報到有完整職前教育訓練，會進行考核、試用期兩個月，薪資與正職薪資相同，無經驗可，歡迎您一起加入我們的行列 【晉升制度】 門市助理晉升轉正、門市人員晉升門市組長 【公司福利】 三節獎金、生日禮金、銷售獎金、比賽積分獎金、員購優惠、尾牙、春酒、中秋烤肉、不定期員工聚餐 、另每月依照工作表現加發3000元~6000元紅包。 享勞健保、病假、生理假、產檢假、產假、育嬰假、特休假、勞退提撥。 【門市助理（計時人員）】 時薪：190元。 兩個班別： 早班AM 11:00～PM 15:00(每天4小時) 中班 PM 17:00～PM 20:00(每天3小時) 可彈性排班，依照門市實際需求，以及個人表現來調整配班時數。 【需求人數】 3～5人 【工作條件限制】 學歷：不拘 工作經驗：不拘 電腦操作程度：簡易，WORD、EXCEL基礎即可。 【門市資訊】 台北大同門市：台北市大同區承德路2段4號、電話：(02) 2558-0609 新北永和門市：新北市永和區永貞路129號 、電話：(02) 2922-6422 桃園門市：桃園市八德區介壽路二段1137號 、電話：(03) 368-0304 新竹門市：新竹市經國路三段71號 、電話：(03) 530-4066 台中門市：台中市北區忠明路502之5號、電話：(04) 2202-3030 台南門市：台南市永康區中華路669號 、電話：(06) 302-1330 高雄門市：高雄市鳳山區瑞隆東路199號 、電話：(07)727-2006 嘉義門市：嘉義市西區南京路12號 、電話：(05)239-9880 (預計2025年開幕)

1.工廠處理成本及生產成本資料製作。 2.配合廠務生產，每月製作預算執行表。 3.每月配合公司製作及提供工廠會計帳目。 4.跨部門作業協調及有效溝通，含參加會議。 5.配合公司營運，完成年度預算表。 6.主管交辦事項。

1. 推動業務開發工作（如市場分析、提案準備、客戶拜訪等） 2. 規劃、執行行銷活動（如網站內容、宣傳品、實體活動等） 3. 配合部門需求．負責／支援專案執行 4. 協助與所內相關部門之溝通 5. 協助所內相關公共事務 6. 協助新服務領域研發

KPMG Digital Village為數位轉型的領導顧問公司，我們正在尋找具備行政工作經驗的風控專員加入我們的團隊。您將負責或協助部門風控與獨立性遵循相關行政工作，須具備良好的邏輯思考、自主學習、溝通協調、團隊合作能力。 1.負責或協助獨立性遵循相關行政庶務工作 2.協助或執行品質及風險管理相關之年度工作及日常監督管理作業 3.協助風控制度及作業規範之內部宣導及執行 4.文書資料處理 5.其他主管交辦事宜

1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份及店鋪銷售狀況訪查。 2.保持與客戶間之聯繫。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理出貨事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業及客戶發票開立。 6.客戶每月帳款結帳沖帳作業。 7.客戶帳款收款彙整沖銷、現金匯回、支票當地託收，收款報表製作。 8.協助其他部門及與總公司協辦作業。 9.基本客訴處理。 **會使用 凌越ERP/神華ERP/EMS 優加** *需至台北總部(八里)報到並培訓2-3月，公司提供住宿及高鐵來回補助。

1：結帳，開立發票 2：傳票建立 3：收發信件 4：拜拜(初2/16/開工/尾牙...等) 5：應付轉票審核 6：代訂便當 7：薪資計算 8：勞健退&團保，加退保作業 9：銷貨單整理 10：網銀資料登錄 11：環境打掃 12：開立支票 13：會計師對帳 14：法顧對應 15：外勞事務 16：銀行事務 17：公司文件檔案的建立及管理 18：16949 19：主管交辦