轉職熱搜工作

＞＞金融服務業 誠徵 具企圖心挑戰年收百萬 業務專員＜＜ ※不需人脈、不看臉色，收入自己決定，當自己的主人 ※工作彈性，不需加班犧牲陪家人朋友的時間 ※師徒制，不怕你沒經驗，就怕你學不完 ※專人培訓，有約聘顧問講師定期受訓。 ※升遷制度明確，沒有雙黃線。 ※業務認真做都會年收百萬，你必須知道選擇大於努力，收入與生活可以同時兼顧！ ※在這個時代靠「團隊」才能縮短你成功的時間，好的團隊才能幫您一工多酬！ ※絕非傳直銷，不用入會費、手續費 薪資結構 1.底薪 2.個人獎金 3.團體獎金 4.全勤獎金 5.年終獎金 6.生日禮金 1、只要您會簡單操作手機、LIEN/FB的經營、基本電腦文書、具廣告美感。 2、負責經營管理顧客名單，創造業績。 3、定期致電關懷客戶，並提供財務諮詢。 4、具備積極、溝通、耐心。 ★公司品牌大，老客戶好評，站在巨人肩膀讓您更輕鬆。 ★完整教育訓練，提供完整的教育訓練，讓您快速上手。

此職務需具備3年以上外銷食品經驗 1.具國外市場營銷經營管理觀念。 2.商品研發：具商品開發概念、市場需求概念。 行銷活動： 具備行銷概念；熟悉通路等行銷活動。 3.營業管理報表的基礎製作及分析能力。 財務報表： 具毛利、損益分析、營業管理報表的基礎製作及分析能力。 4.外銷裝櫃時需至現場並處理相關事宜。 5.海外市場分析、產品學習、發掘市場最新需求、市場法規面資訊收集 、提出行銷策略並執行。 6.具英文說寫能力，與國外客戶之信件往來和溝通，問題回覆與報價。 7.東南亞/日韓/印度/中亞/歐洲市場開發 8.有國外駐點或留學生經驗者尤佳。 工作技能： 具備報價、議價技巧 顧客關係管理能力 業務接洽與訂單處理 業務開發╱通路開發 業績目標分配及績效達成 撰寫業績和管理報表 業務銷售能力 提供技術諮詢服務 客戶資料更新及維護 蒐集客戶情報 電話開發能力 客訴事件處理 提供客戶服務並維護客戶關係 日常客服事務處理 客戶問題的解決及解答 具有通路相關常識 提案及簡報技巧

1. 推動與維護公司職業安全衛生管理系統、職業安全衛生管理計畫。交付以結果為導向的目標與行動計畫。 2. 承攬商管理：承攬商評鑑、教育訓練；訂定稽核計畫與稽核。 3. 公司每月職業安全衛生績效統計報告。 4. 人員教育訓練與防護具管理。 5. 事故調查與緊急應變演練。 6. 安排與計畫定期環境測定。 7. 安全與衛生的專案管理與追蹤。 8. 推動安全文化活動，提升人員安全意識。 9. 跨部門溝同協調及部門內部團隊協作。 10. 定期現場工地/案場巡視。 11. 其他主管交辦任務。

1.依據海內外據點的人力需求，規劃並執行招募策略。 2.維護並拓展海內外人力資源供應渠道（如獵頭公司、當地人才網站等）。 3.熟悉除1111外至少2種以上招募管道，依據招募管道之成效，提出招募調整策略。 4.具備良好的溝通與開發能力，於各種管道中開發找尋合適的人選，維持良好之關係，擴充公司內部之人才庫。 5.定期配合公司內部稽核作業，確保公司政策與法規遵循。 6.協助推動HR相關專案, 如制度導入、培訓計畫、績效管理等。

**本職缺需有一年以上工作經驗，服務業尤佳** 訓練物業相關勤務(行政櫃台作業、吧台餐飲作業、財務管理相關作業) 熟悉物業相關法規、規約、管理辦法等及緊急應變處理 俄羅斯武術訓練 團隊領導統御訓練 業務簡報訓練 保全勤務訓練 1.輔導升任副理、秘書長、經理職務。 2.輔導考取總幹事證照，升任豪宅部社區經理。 3.輔導升任區域督導職務。 4.輔導升任區域領導幹部

1.訪視審查農友耕地與田區，執行蔬果採樣檢驗，宣導作物減用農藥/安全用藥管理。彙整耕地審查資料，維護自主管理耕地資料，召開耕地審查會議。 2.檢驗蔬果硝酸鹽、彙整每月/年蔬果硝酸鹽檢驗結果。 3.農糧署友善耕作團體管理文件申辦，執行年度稽核事項。 4.其他主管交辦事項。

【工作內容】 1. 協助顧客規劃良善貸款解決自身困難，並給予關心。 2. 熟悉各項貸款專案、與客戶解說專案內容並簽約。 3. 電訪維繫穩定客戶關係，提升顧客滿意度及洄流。 4. 在期限內達成期許目標，享受高抽成高獎金。 5. 協助有財務或債務問題之顧客，幫他們解決錢關問題。 【公司資源】 1. 業界《最高獎金》，前佣+後佣。 2. 專人處理代辦業務，公司代辦就是最強不需要案件再往外丟。 3. 銀行窗口最強，融資不能辦還有銀行可處理，不會錯失任何貸款機會。 4. 專人協助進件、主管現場喬件、撥款即時告知。 【經驗與特質】 1. 需有貸款相關業務經驗者。 2. 不怕被拒絕不怕與人溝通。 3. 具有責任心、企圖心以及為人具有渲染力者為佳。

您對補習班教育事業感到興趣嗎？ 您是否喜愛孩子並充滿耐心與關懷呢？ 歡迎加入葛洛莉的大家庭，與我們共同學習與成長！ ＜＜有經驗者另有加給＞＞ 《工作內容》 1.應收/應付帳款紀錄及結帳作業 2.薪資,津貼,獎金計算 3.其他會計核算和帳務處理 4.櫃台行政作業事務 5.其他主管交辦事項 ◆ 獎金類 1.每月業績獎金 2.每季績效獎金 3.年度目標獎金 4.活動目標獎金 ◆ 福利類 1.年終獎金 2.工作考核獎金 3.年資久任獎金 4.每年證照獎金 5.首年簽約將金 5.四節獎金(春節, 端午, 中秋, 教師節 ) 6.生日禮金、結婚禮金、生育禮金 7.年資特休、婚假、產檢假、產假 8.提供外縣市全職行政人員15個月免租金之住宿 ◆ 保險類 1.勞保、健保 2.勞退提撥金 3.員工團體保險 ◆ 休閒類 1.員工旅遊 2.員工健行、聚餐 3.員工尾牙/春酒 ◆ 制度類 1.提供員工完整的教育訓練 2.順暢的升遷管道與加薪 工作時間：一/二/四:14:00~22:00;三/五:11:45~22:00: 六:08:00~21:45 依上述時間排班,，每週五天，每週工時合計40小時,週休二日 工作地點：桃園地區分校 學校網址：http://www.glo.com.tw/

1.零件材料進料檢驗 ( IQC ) 及檢驗單據輸入 2.製程首件檢驗及作業稽核 3.成品出貨檢驗 (外觀及功能檢驗) 4.依照計畫對成品執行抽樣測試 5.提報品質異常問題 6.填寫品質紀錄及品質系統資料輸入

1. 查廠準備及部門協調工作 2. 協助維護品質系統的運作 OOS調查處理、客戶怨訴調查處理、偏離事件調查 矯正與預防措施追蹤及有效性確認、變更管制管理 3. 儀器/設備/標準件校正、校驗計畫與管理 4. 制定設備、公用系統驗證、製程或清潔確效等，並協助驗證與確效執行 5. 內部稽核、 管理審查、SOP撰寫 6. 其他主管交辦事項