轉職熱搜工作

1. 審核與管理裝潢施工計畫，確保執行符合社區規範及建築安全標準。 2. 執行建商指定的管理政策，維持社區秩序與服務品質。 3. 建立住戶清單並定期檢查社區公共設施，促進維護作業。 4. 督導現場工作人員，確保日常運作順暢與服務達標。 5. 規劃與執行車位管理系統，協助管委會成立及報備事項。 6. 製作並管理社區公告、會議紀錄及行政文書，提升作業效率與準確度。 7. 協調各項修繕事項，監控進度並維護社區設施完整性。 8. 負責財務與預算監控工作，提供精準的財務報告與建議。

1.執行總帳成本會計與會計帳務處理 2.負責憑證登載、保管及傳票處理 3.應付款項與客戶應收款管理與核對 4.編製財務報表、進行損益分析與核閱 5.處理銀行業務與現金收付管理作業 6.辦理稅務申報及熟悉稅務法規知識 7.操作ERP系統與財務相關軟體操作

1. 協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 2. 公司文件檔案的建立及管理 3. 負責辦公室用品採購發放 4. 負責平日零用金管理 5. 維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7. 資料處理、影像掃描及目錄建檔 8. 書信撰寫 9. 檢查整理檔案

【工作內容】 1.負責一般文書資料處理工作。 2.製作產調文件、物件資訊協助PO網。 3.簡易帳務處理、零用金管理。 4.薪資、獎金核算、人員出勤考核管理 5.負責辦公文具用品及初二、十六拜拜用品採購 。 6.協助主管完成交待任務。 7.需要跑銀行、郵局。 文件收發與檔案管理 文書處理╱排版能力 行政事務處理 文件或資料輸入建檔處理 文件檔案資料處理、轉換及整合工作 零用金管理 採購並維護辦公事物及庶務用品 【工作經歷】：有財務會計經驗者尤佳 【學歷要求】：大學畢業尤佳 【其他福利】 周休二日 三節獎金 員工旅遊 年終獎金 享勞健保 享特休

【工作職責】 1.專案活動規劃執行(含贈品採購/寄送管理/財務結案) 2.活動成效追蹤，數據分析(需善用Excel、Google試算表／問卷表單等) 3.公司對外廣告文宣物、簡報規劃執行 4.行銷預算規劃 5.跨部門溝通協調進度掌控 6.主管交辦暨部門相關事務協助 【希望你具有】 ※整合行銷活動提案、策劃與執行之能力 ※收集行銷數據，追蹤效益，分析後提出改進建議的思維眼界 【如果你還會這些 就更棒了】 1.網站流量追蹤與分析 2.數位廣告投放操作、成效監測及分析 3.社群媒體經營 4.異業合作廠商洽談

1. 藝文展覽年度規劃與安排：  *對應現代藝文領域市場資料收集與資訊分享  *根據市場需求，不斷挖掘新作品＆名師，並能進行話題創造  *年度人文空間藝文展覽計畫  *協助相關展覽事務行前策劃與執行  *邀約相關有力人事（收藏家）進行相關作品鑑賞與購買 2. 人文空間損益控管與增創效益：  *年度費用與預算進行規劃與損益評估（財務部需核可）  *人文文化局補助款申請＆收益提升 (1).申請補助文件標準SOP流程制訂 (2).相關經驗與文檔傳承 (3).年度收益達標, 且申請補助費用需逐年成長 *新檔期活動事前提案與效益評估 A.於下期新人文展覽前進行：專案報告 B.確認預估作品販售效益與相關專案損益 C.未達目標者進行事後檢討與報告 *每檔期茶會,發表會,特殊交流會進行事前費用申請與跨部門聯動 A.提出費用需求表（報價單- 對內餐點, 對外 表演申請費用） B.生管＆財務進行核可費用 C.與廚藝or烘焙提出相關確認需求 D.當日執行工作協調與安排  *既有Pasadena收藏品進行活化與銷售推廣 A.妥善保存與對外界推薦 B.設定銷售目標與達成預期 C.年度「資產盤點」與「升值評估」 3. 專案執行- 藝文代理權:  *藝術代理專案為學習並建立標準機制 A.代理合約等相關文檔＆流程制訂（三方-合作方/代理方/我方） B.相關費用與收入標準制訂 C.跨部門聯動機制（管理/財務/品牌/律師..） 4. 異業結合＆與餐廳跨界合作:  *餐酒會廠商需求演藝表演：相關資源尋找與報價, 但不涉及餐酒會其他事物  *跨界合作：文藝展覽與餐廳餐酒會合作,進行提案與對方接洽合作事宜

1. 負責每日帳務處理及編製完整財務報表，確保準確性及有效溝通。 2. 協助處理顧客投訴案件，提供即時且專業的解決方案。 3. 規劃及執行各類文書作業，如表單整理與報告撰寫。 4. 管理零用金使用與支出明細，進行週期性檢查與記錄。 5. 處理銀行相關業務，如款項匯款及對帳操作。 6. 至各站點進行稽核檢查及庫存盤點，提供改善建議。 7. 辦理員工勞健保加退作業，並精確計算薪資與辦理薪轉。 8. 參與並完成主管指派的行政專案與臨時性工作。

文書，電訪，財務 反應能力強、活潑、開朗、好相處 擅長excel , word ——————————— 固定班不輪班 休假：月休6天 休假：月休6天 休假：月休6天 （假日有可能會上班喲！） 時間：9:30-18:30（中午午休12:00-13:00） 薪資：35000-40000/ 月 試用期後另有獎金 ———————————— 工作內容： 文書作業、內勤工作 交通工具：機車 ———————————— 三節獎金 工作簡單好理解！無經驗可 畢業生、二度就業 無經驗可。 0981-882-803劉店長 工作內容： 1.網頁刊登，隨時掌控案件進度。 2.負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 3.負責一般文書資料處理工作。 4.維護、新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、活動文件)和資料庫系統。 5.完成工作時程表,管理行事,並負責會議協調與安排。 另有獎金，面談補充. 電洽0981-882-803Aibby

1. 負責每日帳務處理及編製完整財務報表，確保準確性及有效溝通。 2. 協助處理顧客投訴案件，提供即時且專業的解決方案。 3. 規劃及執行各類文書作業，如表單整理與報告撰寫。 4. 管理零用金使用與支出明細，進行週期性檢查與記錄。 5. 處理銀行相關業務，如款項匯款及對帳操作。 6. 至各站點進行稽核檢查及庫存盤點，提供改善建議。 7. 辦理員工勞健保加退作業，並精確計算薪資與辦理薪轉。 8. 參與並完成主管指派的行政專案與臨時性工作。

文書，電訪， 要會使用Excel和Word 【 工作內容 】 1.負責電話接聽，客戶接待，收發公文，事務機器叫修維護。 2.具備電腦文書處理及檔案管理能力(Excel、Word) 3.製作各式表單，不動產資料，管理合約文件歸檔，協助業務行政作業。 4.負責簡單零用金管理， 採購辦公設備文具、清潔用品。 5.準備會議流程，參與會議並撰寫會議記錄。 6.配合執行公司業務運作與各項活動，完成主管交辦事項。 7. 負責總部與分店間的各項事務溝通協調。 8. 電腦文書處理（熟MS-Office使用）及檔案管理。 9. 多元職務發展空間，擁有能力展現的舞台。提供包含：人力資源、招募、人員績效管理、數位行銷、財務會計、公益企劃籌備、公共關係、社群媒體企劃、影片／平面製作等．．．．．．。 試用期後，有額外獎金制度。 每月考核，會有升遷制度： 行政秘書→中級秘書→高級秘書 升遷加薪不設限！ ——————————— 試用期3個月，每月考核，達標會提早成為正式員工。 固定班不輪班 休假：月休8天 休假：月休8天 休假：月休8天 （假日有可能會上班喲！） 時間：9:30-18:30（中午午休12:00-13:00） ———————————— 工作內容： 文書作業、內勤工作 交通工具：（一定要有交通工具）機車或汽車 ———————————— 三節獎金 工作簡單好理解！無經驗可 畢業生、二度就業 無經驗可。