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曙光新品牌＜柏克個別指導中心＞正蓬勃發展中! 順應時代變遷、揮別過往團班的傳統教學, 曙光發展出個別指導體系, 軟硬體升級! ＜未來您在柏克教學享受的權利＞ 1. 軟硬體升級, 享受優質且明亮環境教學 2. 時不時補充餅乾和飲料給您充電, 柏克不只照顧孩子也照顧老師的肚子! 3. 尊重老師的教學, 提供老師溫馨且舒服的工作氛圍 4. 協助老師與家長之間的溝通, 減輕老師的壓力 5. 柏克地點附近皆是國小/國中/高中, 學生需求多, 柏克負責幫老師招生 ＜英文兼職老師工作內容＞ 1. 個別指導教學 2. 英文國小/國中升學或英檢教學 (可看老師個別能力安排), 包含考試卷編排等等 3. 學生上課進度和狀況回報 4. 日常溝通由行政人員負責, 但必要時(如家長要求), 會由柏克室長安排與家長會談 ＜Qualifications/ Best to have＞ 1. 相關科系畢業佳 或 有相關工作經驗佳 2. 有家教經驗一年以上 3. 對教學有熱忱、以賞識和鼓勵性質的教育為主 (柏克精神) 4. 配合度佳 (不任意取消課程、可配合柏克配課方式) 5. 一周能排六小時以上優先錄取 (非硬性規定) 註: 時薪最低600起, 詳細計算方式可於面談時了解

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※面試時請老師準備5~10分鐘課程進行試教※ 1.具有教學經驗或家教經驗者為佳。 2.班級式教學，對象年齡層廣泛，含學生、上班族、退休族群等。 3.設計所需課程並規劃教學活動，提昇學生的學習興趣。 4.上課教材設計或統一訂購教材及材料。 5.觀察學生上課學習狀況，針對學生的問題給予解答。 6.協助招生相關事項及參與補習班各種活動。 7.上課點名並注意學生出席狀況。

1.協助主教老師教學。 2.協助幼兒學習自理生活。 3.提供2-5Y幼兒日常生活的照顧。 4.維護幼兒在園所之安全。 5.蒙特梭利教學師資培訓。 ( 工作表現優異.規定年資並提供在職出國在職進修(考取國際證照)及補助) **福利制度**： 1.按學經歷敘薪，園長另加職務及專業加給。 2.休假優於勞動基準法規定 (每年提供:寒假/春假/暑假)相關規定於面試說明。 3.規定滿年資協助規劃並提供在職出國在職進修(考取國際證照)及補助 4.年度考核、績效獎金。 5.紅利獎金。 6.員工國外旅遊。 7.結婚/生育賀儀、死亡奠儀、住院傷病慰問金。 8.子女就讀優惠。 9.勞保.健保.團保。 10.提供單身老師員工宿舍津貼。

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 5.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 7.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 8.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 9.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1.和家長協調班務事項 2.接洽新生家長詢班課程 3.櫃台班務(課表、榜單、文書設計、晚餐單) 4.處理家長和學生事務 5.櫃台清潔 6.控管各班級學習狀況 7.依交通距離協調上班分校

1.各類舞蹈健身教學，舞蹈指導設計、有氧動態課程、空中瑜珈、大地瑜珈 2.上課教材準備（面試時需準備至少2個作品影片） 3. 動作編排、教學分解 4.周一至周六 10:00~22:00可配合時間，歡迎面試。