轉職熱搜工作
您正在找講師的工作,共計13752筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
作業指導老師
月薪 30000元 台中市龍井區 工作經歷不拘1.協助國小學生完成課業並進行各科目輔導與加強 2.與家長定期溝通孩童的學習進展與需要 3.依照帶班人數每月另加人數獎金及段考成績優秀獎金展開 -
國語文作文老師
時薪 500元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘1.上台授課,用生動有趣的方式說演故事 (無需自備教材,我們會提供教材) 2. 運用適當教學策略與方法,讓孩子掌握閱讀技巧 3. 指導學生學習寫作文 4. 學員作品批改、成果評估展開 -
國中小自然科學社團老師(歡迎補教老師加入)
時薪 460~800元 台北市中正區 1~2年工作經驗您對教學有興趣嗎? 工作項目將依個人專長有下列項目 並提供免費授課教學培訓 1.寒暑假中.小學科學營隊講師。 2.學期間各國中特色課程及小學課後社團講師。 工作地點將依您所在地分配! 工作時間:可排班 依資歷薪資參考區間 : 營隊日薪2000元~3000元 授課時薪460元~800元(90分鐘上課700元~1200元) 歡迎理工及教育相關科系,對教育有興趣的你,一起加入我們的團隊!!展開 -
新加坡-音樂老師
月薪 71300~120000元 東南亞新加坡 工作經歷不拘工作內容: - 計劃並準備與個別學生需求相關的課程 - 教授音樂理論、聽力技巧和實踐技巧 - 激勵學生,鼓勵他們在學習過程中取得進步 - 評估學生的能力,提供反饋 - 伴奏或合奏練習和表演 - 與其他同事合作參與團體活動,如營隊和考試準備 員工福利: - 全職教師的基本每月工資範圍為新加坡幣$3,000至$4,000(新台幣71300至新台幣100000)。 - 每月的層級績效獎金範圍從新加坡幣$500至$1,200(新台幣11800至新台幣28500)。 - 全職教師均可使用最先進的設施和私人工作室。 - 全面的新人導向計劃,包括指導性的入職過程和內部培訓。 - 提供免費的樂器自我提升課程。 - 全職教師可享受完整的前台團隊支援。 - 提供定期的表現和培訓機會。 - 提供年假和病假。 - 全職教師的醫療福利包括專科醫療保障和高達新加坡幣$50,000的個人意外保障。 *優秀的應聘者將接受Aureus集團提供的全面培訓課程。展開 1日回覆 -
低年級安親老師
月薪 32000~33000元 台中市南屯區 工作經歷不拘1. 指導國小低年級學生完成每日課後作業,確保學習品質與準確度。 2. 設計有趣且具教育意義的教學活動,利用教具和輔助工具提升學生興趣與學習效率。 3. 提供學生行為輔導,協助其培養良好的學習態度及生活習慣,促進正向成長。 4. 負責學生接送及日常生活照顧,維護班級內良好學習生活環境,注重衛生與整潔。 5. 親師溝通,定期提供學生學習進度報告,建立良好合作關係與支持系統。 6. 支援班級及校務行政工作,包括招生宣傳與活動協調,協助安親班營運發展。 7. 籌劃與執行節慶相關活動,營造生動活潑的班級氣氛,提升學生參與度。 我們是一個致力於兒童全方位發展的團隊,歡迎熱愛教學、擁有熱忱的您加入我們的行列!期待您的投遞履歷!展開 -
多媒體藝術老師
月薪 40833~45500元 台中市南屯區 3~4年工作經驗【工作內容】 一、執行幼兒美術課程(具三年以上相關工作經驗)。 二、校內外各項活動企劃。 三、熟悉社群及各項多媒體程式應用。 四、協助班級幼兒保育、照護。 五、執行主管交辦事項。 【職務薪資、獎金與津貼】 一、月平均薪資40,833元~ 45,500元(依帶班課程經驗為核薪標準)。 二、年終教學績效紅利獎金。(一個月基數,農曆春節發放) 三、任職履、續約金(一個月基數,新學年後發放)。 四、人才舉薦獎金(依學校公告職缺)。 五、各節慶獎金、生日快樂禮金…等。 【夥伴福利】 一、補助遠距離夥伴租屋津貼、搬遷津貼。(依面試審核結果) 二、日常吃吃喝喝夥伴聚餐、磨豆咖啡機、紓壓零食櫃。 三、初心夥伴國、內外旅遊。 四、全額補助夥伴子女各學期就學註冊費(全免)。 五、夥伴子女 優先入學。 六、職能進修學費補助,協助夥伴自我增能。 七、自辦校內研習,讓我們與工作夥伴一起增能。 八、補助國內、外研習、參訪,全額機票、高鐵…等交通費。 【友善職場環境】 一、完整晉薪、昇職評核管理制度。 二、暑休備課日,為新學年做完整準備。 三、擁有具共同教育理念的夥伴、家長。 四、專業行政中心人力支援,可適時協助事務進行。 五、備有高階軟硬體教學資源,數位應用媒體,讓教學成果易於紀錄與展現。 六、嚴謹企業和諧職場文化,擁有可互助的優質夥伴。展開 -
-
私立小學課輔老師
月薪 40000元 桃園市桃園區 2~3年工作經驗職務說明: 1.具國小教學及班級管理經驗。 2.歡迎有熱忱的教師、轉職中的補習班人才、熱愛孩子或有心轉進教育的您。 3. 提供備課指導與教材支援,降低教師備課壓力 + 穩定薪資 + 升遷機會。 4. 關懷學生日常學習與生活,具愛心、耐心與責任感。 5. 學校福利: 1) 法定假期+彈性休假 ◎ 特休假依《勞基法》規定。 ◎ 每學年享有特休假。 2) 薪酬與獎金制度 ◎ 每年依年資調薪,確保專業價值與時俱進。 ◎ 三節禮金:端午節、教師節、中秋節。 ◎ 每年農曆年發年終獎金。 ◎勞健保及6%退休金提撥。 3) 職涯與專業成長 ◎ 年度國內外旅遊補助。 ◎ 校內外教師研習。 ◎ 員工旅遊、聚餐活動。 ◎ 營養午餐供應。 4) 照顧你的家人 ◎ 教職員子女就讀本校享學費優惠。展開
