轉職熱搜工作

1.訪視門急診及病房疑似職災病患，協助健保轉勞保作業、統計報表製作及分析。 2.協助未投保職災病患申請勞災保。 3.職災個案管理追縱及門診轉介協助。 4.協助職業醫學科門診業務。 5.協助醫師進行擬似職業病現場訪視。 6.職災通報作業及職安署網路醫院補助申請事項。 7.需配合職安署個管師相關教育訓練。 8.職代處理勞工健康服務行庶務(如送合約用印、報備支援簽呈、申請收據及寄送、請款等)。 9.其他主管交辦事項。

歡迎有〝一年(含)以上〞獸醫助理經驗的你，加入我們！ 醫療助理事多繁雜，做過獸助的你一定知道～ 獸醫助理需要 [細心] 留意住院照護細節 [耐心] 28顆、56顆、112顆口服藥....每小時住院巡視及照護 [理解力佳] 成為醫生能託付的幫手，能安排輕重緩急，效率++ [團隊合作] 不搞小團體，我們需要能互相照顧、一起前進的好夥伴 ✔不暈血 ✔不怕排泄物 ✔不挑工作 ✔不怕兇貓 有責任感、願意溝通、互相學習 了解貓咪、有養過貓者更好。 –––––––––––––––––––––––––––––––– 【一般事項】 ◆ 櫃台掛號、結帳、電話、預約等。 ◆ 環境、器械、空間用品消毒整理。 ◆ 醫療用品及日常備品，庫存清點、叫貨、入庫。 【醫療相關】 ◆ 動物血檢機台操作、準備手術器械、手術跟刀。 ◆ 配口服藥、針劑抽取、點滴架設。 ◆ 協助看診保定、拍攝X光。 ◆ 照顧不同症狀的住院動物。 面試時會再詳細介紹院內空間，歡迎詢問更多工作細節。 –––––––––––––––––––––––––––––––– 有獸醫助理執照佳，薪資可再議。

【加入一日誠臻】 我們正在尋找善於溝通、具備成交企圖心的療程諮詢師。 需有有牙科經驗，只要你能掌握患者需求、建立信任，並願意挑戰高薪，我們會提供完整療程知識與諮詢培訓。 【薪資制度】 • 前三個月保障月薪 45,000 元。 • 前三個月若業績獎金計算後高於保障薪資，則以較高金額發放。 • 通過考核後，採底薪 35,000 元＋個人業績獎金制度。 • 正式夥伴平均月薪 65,000 元以上，實際收入依個人業績表現計算。 • 獎金依個人業績及達標制度計算，能力越強，收入成長空間越高 【工作內容】 • 了解患者需求，說明療程並促成成交 • 主動追蹤患者看診進度並進行術後關懷 • 維護患者關係，進行療程關懷與滿意度追蹤 【獎金制度】 •全勤獎金 •年終獎金 •三節獎金 •開工紅包 【基本保障】 勞基法保障全事項 【福利制度】 1. 國內、國外員工旅遊 2. 在職教育訓練 3. 尾牙（每年度舉辦抽獎） 4. 定期員工訓練 5. 相關課程、認證補助 6. 定期員工聚餐 7. 專屬員工制服、置物櫃 8. 員工看牙享員工價 9. 員工眷屬看牙享員工眷屬價 【我們希望你】 • 具備明確目標感與企圖心，願意透過業績挑戰更高收入。 • 擅長溝通與建立信任，具備親和力、說服力及臨場應變能力。 • 抗壓性佳，能主動追蹤潛在患者並持續維護患者關係。

職務核心任務： 協助醫師打理行政、臨床與個人庶務，確保醫師能專注於高難度診療。 核心工作內容： 1. 專業臨床協作 • 跟刀： 熟練掌握 All-on-4/6、植牙、補骨等複雜手術流程，培養預判醫師需求的能力。 • 資料搜集：口內外臨床攝影，並負責影像資料的歸檔與管理。 • 療程管理： 病人專人專管，包含自費諮詢、術後追蹤、衛教諮詢及療程進度控管。 2. 診務與手術調度（營運管理） • 跑點調度： 隨醫師跨診所執業，確認各點的手術備品、耗材及技工件準時到位。 • 手術安排： 負責手術時間對接、診間預約排程，優化看診執行效率。 • 技工溝通： 作為醫師與技工所間的橋樑，確保假牙設計與交付符合醫師要求。 3. 醫師個人庶務處理 • 協助醫師處理行政庶務、行程提醒與相關個人委託事項。 • 整理會議簡報資料、手術紀錄照片整理。 薪資與福利： • 月薪 60,000 元起，依臨床熟練度與配合度調整。 • 獎金制度： 每月依照整體工作表現、手術達成狀況，額外發放團體績效獎金。 本職位屬高專業、高配合度之核心職位， 薪資將依臨床能力、手術熟練度、整體協作能力與實際承擔內容持續調整。 具備成熟大型手術協作能力、 能獨立處理跨院所執行與高強度療程管理者， 薪資可達六位數以上。 另有團體績效獎金制度。 【工作型態說明（請務必確認）】 本職位屬於高度配合醫師療程與手術安排之工作型態， 需能適應彈性節奏與跨院所支援模式。 • 月休 8 天（固定週日休） • 其餘休假依醫師行程安排協調 • 手術多為早診／午診時段，需提前完成術前準備 • 部分日子可能安排晚診或單診支援 • 每日診數、時段與支援院所將依實際療程安排調整 • 需配合北北基桃區域跨院所移動 此職位較適合重視團隊配合、能適應高變動臨床節奏之人員。 應徵要求： • 臨床能力（必備）： 需具備純熟的植牙跟刀經驗，並能熟練操作口掃機與口內外攝影。 • 移動能力： 需自備交通工具，配合醫師在各診所間跑點。 • 綜合特質： 溝通手腕靈活、細心程度極高、抗壓性強，能處理繁雜的行政與臨床細節。 • 穩定度： 尋求願意長期共同成長、具備事業心而非單純打工心態的夥伴。 這不是一般牙科助理職位。 除了臨床跟刀之外，也會實際參與療程協調、跨院所執行、診務安排與核心溝通流程。 我們希望找到的是一位能真正跟上醫師節奏、建立長期默契與信任的核心夥伴。 這會是少數能同時累積臨床深度、診務視野與高階協作能力的職位， 若您對手術跟刀有熱忱，且自認是能獨當一面的高階人才，歡迎直接投遞與我們聯繫。 ✅臨床能力不夠純熟、工作責任心不足者不適任此職缺🙏

~我們正在尋找未來的管理核心人才~ 本職缺為藥師儲備主管計畫，透過 6–12 個月系統培訓與實務歷練，協助具潛力的藥師從專業角色進階為營運與團隊管理人才。 年薪150萬只是起點。 在這裡，你將從調劑專業走向營運決策，實際參與團隊管理與流程優化，打造更高層次的職涯舞台。 【工作內容】※ 培訓期間需執行藥師專業職務，並同步參與營運與管理培訓※ 1.於執行藥師本職工作的基礎上，參與智慧藥局營運流程（健保申報、庫存管理等）。 2.參與門市營運與績效管理，學習損益分析、商圈經營與營運策略。 3.協助團隊運作，參與新進人員及助理之教育訓練與帶教。 4.參與社區健康服務與跨單位合作專案。 培訓與評核通過後，將逐步承擔門市或專案之營運管理責任，帶領團隊推動績效提升與流程優化。 【薪資與獎酬】 1. 保障待遇： 儲備及任用期間，按年薪總額 新台幣 150 萬元比例給付 （含底薪、簽約金及相關加給，依公司制度核定）。 2. 成長空間：正式任用後，依職級、績效與營運成果調整薪酬。 3. 激勵機制：處方分紅、OTC 業績抽成、慢箋抽成。 4. 其他獎金：生日、三節、年終、員工聚餐、假日津貼、專案加給。 【福利制度】 1.專業支持：在職期間 全額補助藥師公會年費。 2.生活平衡：輪值制度彈性排班，享有穩定休假品質。 3.職涯發展：完整培訓與升遷考核制度，依年度績效調薪。

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誠徵【犬貓外科部正職助理】 【工作內容】 1. 協助外科醫師門診、手術。 2. 需協助拍攝X光、電腦斷層等輻射設備。 3. 照護術後動物/與飼主聯繫等客服業務。 4. 協助醫院行政、庫存整理等雜項服務。 5. 環境整潔維護。 6. 需輪調分院(大豐總院、梅西)。 7. 需要有駕照。 此部門適合個性： 喜愛與動物相處、細心配合度佳、喜愛立即有成就感者。 我們亦有其他部門職缺：住院部、櫃台、夜診，請詳閱部門求職需求。 【徵求條件】 １. 希望擁有長期穩定工作者，短期勿試，應屆畢業生可。 ２. 因面對的是生命，需喜愛動物、細心且有責任心者。 ３. 有飼養寵物經驗者佳，無相關工作經驗者也歡迎面試。 ４. 能夠良好與團隊合作，應變能力佳，學習態度良好積極者。 ５. 不怕髒、不怕臭、不怕血不暈血。 ６. 不怕兇貓/狗，工作會有咬傷/擦傷風險。 ７. 因可能要協助醫師保定/搬運生病動物，需有一定體力。 工作位置: 梅西動物醫療中心 (主要上班地) 高雄市左營區文府路498號 中興動物醫院-大豐總院 高雄市三民區大豐二路118-1號 【薪資】 起薪32,000元(職能加級+工作獎金另計) 持有動物醫事助理認證者,起薪34,000元 之後依個人學習評估參與考核爭取能力加給。 職能加級:依照工作範圍進行考核領取加級獎金 工作獎金:日常工作表現给與額外的獎金

【徵才單位】臺大醫院內科部 王振源醫師 【工作職缺】學士級 碩士級 專任研究 助理 研究護理師 【工作內容】 1 協助計畫案之啟動、受試者篩選、收案、 追 蹤、研 究資料收集 整理 、 不良事件 (AE/SE) 通報 、受試者即時狀況處置 。 2 執行檢體收集 、 簡單 前處理、儲存及物流寄送。 3 協助 計畫行政業務，包括經費核銷、報帳、 IRB 。 4 其他計畫內事務 主管交辦事務 。 【應徵條件 】 (1) 護理、公衛、醫管 相關 科系學士（或以上） 畢業，具護理師證書佳。 (2) 做事細心負責、具備良好溝通協 調能力且能獨立作業。 (3) 具備基本 Word 、 Excel 等文書處理 能力 。 【工作地點】 臺大醫院總院（臺北市中山南路 7 號）及相關研究室。 【工作時間】 平日 週 一至 週 五 上午 08 00~17 00 （彈性上班 0900~18 00 週 休二日) 【薪資待遇】 依 國立臺灣大學計畫專任研究助理支給參考表 工作酬金支給標準 ，按學經歷計算。 (36 300 元 ~58 225 元) 【聯絡方式】 聯絡人：林 小姐 意者請將個人履歷寄至yisiou1990@ntu.edu.tw Email 主旨請註明【應徵研究助理 ○○○ 】合適者會電話通知面試時間，不合適者恕不另行通知

一、職務名稱：研究計畫助理人員(管理中心-派駐衛生福利部) 二、應徵人數：正取1名、備取1名 三、公告期間：114/10/03-補齊人力為止 四、資格條件： 1.具大學以上畢業 2.專案管理相關工作經驗尤佳 五、工作內容： 1. 承辦114年度重點科別培育公費醫師分發訓練及服務管理計畫 2. 服務階段公費生管理、進修等辦理 3. 教育訓練、座談會執行與安排 4. 定期會議辦理 5. 電話諮詢及其他行政業務與工作 六、薪資：月薪36000元~41000元。 七、甄選方式：面試。 八、符合資格且有意任職者請檢具： 1.履歷表； 2.最高學歷畢業證書影本； 3.國民身分證正反面影本(註明僅供查驗身分用）； 4.相關專業證書影本； 5.相關工作經驗證明資料。 九、其他應徵方式 將上列資料郵寄或親送至新北市新莊區思源路127號 衛生福利部臺北醫院 管理中心 梁小姐 收（封面請註明應徵職缺名稱及白天聯絡電話手機），以親送或截止日郵戳為憑，逾期或證件不齊者不予受理，合者擇期通知面試，應徵文件恕不退還，連絡電話：02-2276-5566 分機2810。