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工作內容： 1. 依據設計圖面進行零件、材料的發包作業，精確計算工料需求。 2. 參與制定並執行生產計畫，協調生產進度與發包事項，確保計畫執行順暢。 3. 管理發包及執行監控，與供應商、外協廠進行有效溝通及協調。 4. 協助檢視並核對生產機械零件及設備的設計圖樣和規格，確保符合需求。 5. 監控發包進度及品質，解決工料錯誤或延誤問題，提出改進建議。 6. 協助進行產品需求計算分析及機械設備材料選購。 7. 協助處理設備的生產與製造的成本控制及分析。 8. 支援上級交辦的其他相關工作，以確保生產流程順暢。

1.建置與開發網站前後台。 2.資料庫建置與規劃。 3.程式開發與維護。 4具備PHP、HTML、Java Script、CSS 等 Web 相關開發技術。 6.熱情、細心、積極、思考邏輯清晰、善於溝通協調佳。 7.願意積極學習新的網路相關技術 ※薪資依年資經驗而異

1.依設計圖計算所需的五金用料，並編製料單與發單。 2.負責部份品項的採購、聯絡、追蹤與作帳等事宜。 3.協助每月盤點作業。 4.文書報表整理。 5.協助五金出貨事宜。 6.其他主管交辦事項。

我們是一家致力於建物裝修及裝潢服務的專業公司，主要客戶涵蓋個人住宅、商用空間設計，以及大型企業。以提供高品質、專業化的建築裝修解決方案為宗旨，我們期待更多優秀人才加入團隊，共創卓越。 工作內容： 1. 負責檢視、核對、理解設計圖與施工圖，確保工程或產品設計的圖面資料準確無誤、符合標準，以利順利進行後續的工程 2.學習相關繪圖軟體 3.聯繫相關作業廠商排程及現場狀況回報 4. 支援主管交辦事項。 歡迎加入我們的團隊，成為推動高品質建築裝修專案的重要一員！立即投遞履歷，我們期待與您一同步入新篇章！

工作內容: 1. 優化及擬定人力資源政策，規章制度修訂，人事相關表單建制。 2. 執行薪酬及獎金作業。 3. 建立員工獎懲制度、績效考核、人事異動等相關管理辦法。 4. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 5. 學校實習合作開發與關係維護。 6. 執行年度薪資所得、補充健保申報作業。 7. 跨部門溝通協調與資源整合。 8. 104招募及教育訓練。 9.因需要成為員工與老闆主管之間的溝通管道，固要具備極高的溝通及處理整合能力。 福利制度 ◆保險類：勞保、健保、勞退6％提撥、員工團體意外險 ◆休假制度：週休2日、特休假、婚假、產假、陪產假 ◆節慶福利：生日餐券 ◆娛樂福利：部門聚餐 ◆其他福利：員工餐、年度健康檢查、員工用餐折扣 ◆制度類：年度調薪制度、年度晉升考核、順暢的升遷管道

1.協助行銷主管聯繫各門市相關事項 2.各門市行銷活動成果資料彙整 3.行銷活動資料蒐集及企劃書撰寫 4.協力廠商聯繫 5.具有基本平面設計能力佳 6.其他主管交辦事項

1.策劃與執行線上／線下行銷活動，管理社群媒體與電子商務平台，提升品牌影響力與用戶體驗。 2.撰寫行銷文案、設計素材，提出創意行銷內容，並分析市場與競品，提供策略建議。 3.與跨部門及合作夥伴協作，監控活動成效，提交報告並提出優化方案，支援新產品上市推廣。