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您正在找設計主管的工作,共計8995筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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園藝工程施工主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~50000元 台南市新市區 1~2年工作經驗1. 負責景觀綠化、植栽工程現場施工管理與執行。 2. 安排施工進度、協調人力、機具及材料進場。 3. 管理工班及外包廠商,確保工程品質與施工安全。 4. 現場放樣、施工查核及工程問題排除。 5. 配合業主、監造單位及公司內部進行工程協調。 6. 植栽養護管理及驗收作業。 8. 執行主管交辦事項。 9. 備宿舍展開 -
【嘉義廠】工務課主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義市西區 5~6年工作經驗勤億蛋品,從一顆蛋開始,改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台, 四十多年穩居液蛋龍頭,今年我們正在邁向全新里程, 誠邀有熱情、有行動力的你,一起讓台灣蛋飛得更遠! ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 你不只是設備的守護者,更是整個產線穩定運作的幕後指揮官。從機台運轉、設備保養,到突發狀況排除,你就是那個讓生產不中斷的關鍵角色。 設備正常運轉時,你在佈局保養計畫、優化流程、提升效率; 一旦機台「鬧脾氣」,你要立刻判斷問題、快速決策,帶領團隊在最短時間內排除障礙,讓產線重新動起來。 你會: 規劃設備保養與維修計畫,讓機台保持最佳狀態 管理與帶領工務團隊,打造高效率又可靠的戰力 與生產單位密切合作,確保製程順暢不卡關 面對突發設備異常,快速應變、精準解決 持續優化設備與流程,讓效率再進化 我們希望你: 對機械/電機有一定基礎 不怕突發狀況,反而享受解決問題的成就感 具備帶人能力,能讓團隊在壓力下依然穩定發揮 有責任感,因為你的一個判斷,可能影響產線運作 簡單來說,這不是一個只坐辦公室的職位,而是一個「關鍵時刻一定要在場」的角色。 當產線順順跑的時候,你可能低調;但只要出現狀況,大家第一個想到的人,就是你。 如果你喜歡挑戰、享受解決問題的快感,這個位置會讓你很有存在感。 【工作職務】 1.規劃與執行預防保養計畫,降低設備故障率與停機風險 2.設備異常即時處理 3.團隊與跨部門協調 4.建立與完善設備相關文件、保養紀錄及操作標準 5.配合新設備導入、安裝與測試,確保順利上線 6.需支援集團各事業部新增設備工程 7.主管交辦事項展開 -
【ME】I-機構研發主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗1.設計及優化智能手機組裝流程 2.Working Instruction/SOP編寫制定 3.智能手機組裝治工工具設計及驗證 4.智能手機試產線體作業人員培訓 5.協助客戶解決組裝/設計問題,設計DOE,提出DFM 6.提前發現量產潛在風險並加以解決 7.主持工作會議流暢進行。 8.新產品團隊管理 (課級或部級)展開 -
工務主管(桃園蘆竹)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市蘆竹區 2~3年工作經驗1.工地丈量, 監工, 掌握施工品質及進度 2.配合設計人員圖面審查及整合 3.工程安裝等工作發包 4.鋁門窗調整及維修 5.有帷幕牆/鋁格柵安裝施工經驗者尤佳展開 -
電控開發高階主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大里區 5~6年工作經驗1.主導永磁同步馬達(PMSM)及無刷直流馬達(BLDC)的驅動系統開發案,包含功率電子、電源管理、驅動電路 及磁場導向控制(FOC)、六步換相控制等產品實現。 2.熟悉DC-DC、AC-DC電路設計,包括逆變器、功率開關(如 MOSFET、IGBT)的選型與應用風險管理。 3.熟悉 CAN、UART、SPI、I2C 等通訊協定及相關開發工具(如 STM32CubeIDE、MATLAB/Simulink)。 4.具備電磁干擾分析(EMI)及電磁相容性(EMC)設計與測試經驗 5.跨部門協作與溝通- ①與企劃、研發及生產團隊緊密合作,進行產品設計、驗證與量產導入 ②進行技術評審與決策,並向高層管理團隊匯報技術進展與風險評估 ✔學歷與經驗: ①電機工程、自動化控制、電子工程或相關領域本科以上學歷,碩士以上尤佳 ②至少 5年以上馬達驅動器或電機控制系統開發經驗,其中 2年以上團隊管理或專案領 導經驗 ✔分析與測試能力: ①熟練使用示波器、功率分析儀等測試工具進行調試與性能驗證 ②具備故障排除邏輯手法的引導與系統穩定性分析經驗 ✔產品研發與技術面管理: ①工作任務指派與協調、技職教育訓練擬定及執行 ②規劃與推動電控產品的技術路線和開發進度,確保項目如質如期。 ③管理產品開發過程中的風險與挑戰,並制定有效的技術解決方案 ✔加分條件: ①具備高速電機(如無人機電機、伺服電機)控制經驗者優先考慮 ②熟悉功能安全標準(如 IEC 61508、IEC62061)者尤佳展開 -
托嬰中心儲備主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1. 設計與實施符合幼兒發展需求的課程活動,結合創新教育理念提升孩童學習與成長體驗。 2. 熟悉相關法規與政策,確保托嬰中心的運作和服務合乎政府規範及品質標準。 3. 借助電腦及文書操作能力,高效處理行政工作,準確管理和記錄兒童檔案及相關數據。 期待熱愛教育並具備專業能力的您加入,與我們共同打造高品質的托嬰中心服務!立即加入我們的行列,期待您的加入!展開 -
業務主管/特別助理
月薪 34500~48000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗1. 協助主管制定並優化採購流程及相關作業表單,確保同仁依循規範執行採購需求。 2. 制定緊急採購應變計畫,提供需求部門靈活處理緊急採購事宜的指導方針。 3. 進行供應商資料蒐集與評估,確保各項品質、成本效益與合作條件最優化。 4. 定期跟進供應商合作情況,建立與維護優質供應商關係以提升供應效率。 5. 支援太陽能案場設計與規劃,確保方案符合技術規範及政策需求。 6. 熟練使用辦公軟體進行文書處理,如報告撰寫與數據整理等日常工作。 7. 發揮細心及耐心處理複雜項目,保持高度責任感完成相關交辦任務。 8. 協助主管進行專案追蹤與進度報告,確保公司策略與業務目標得以順利落實。展開 -
新竹寶山 | 土建主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣寶山鄉 8~9年工作經驗將參與推動新竹科學園區水資源循環與永續利用,實現再生水於高科技產業的應用,為高科技產業穩定水源、助力產業永續發展。此專案為再生水廠新建案。 正在招募土建主管,歡迎具土木工程、建築工程等工程管理經驗的人才投遞履歷! 【職務說明】 - 依據需求書、法規、規範、服務建議書、業主及協力廠商合約,規劃與執行相關工作,擬定施工計畫,督導分項施工規劃 - 檢核所轄工項之工程內容、品質及界面,定期檢討人/機/料及施工計畫。 -確認落實品管標準、配合品質稽核作業,規劃並督導整體安衛管理作業。 - 複核工項之品質、時程、成本、界面、風險。 - 發掘、分析、處理與追蹤工程風險及合約議題。 - 管理組內人員之工作規劃與分配、日常管理與發展人才。 - 執行主管交辦事項,協助團隊高效完成專案目標。 【公司介紹】 欣達環工為欣陸投控旗下環境工程公司,具備從設計興建到營運維護的完整能力,並以水資源專業成為高科技產業夥伴。 【跨縣市工作配套方案】 提供外縣市同仁一人一室的免費宿舍,以及每月提供交通距離補助(視距離認定) 【特色福利】 1. 每年依業界行情、公司營運及同仁工作表現進行調薪與發放年終獎金 2. 優渥三節禮金&電子禮券 3. 升遷雙軌制,管理職與專業職皆有發展機會 4. 團體保險方案三選一:強化壽險/強化醫療險/保障配偶與子女展開 -
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月薪 40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘我們在找熱愛空間設計、勇於挑戰現場實務的你! 想從助理起步,逐步成為獨當一面的設計師?歡迎加入我們的團隊! 【職務名稱】室內設計師(設計助理)|全職 【工作內容】 繪製平面配置圖、立面圖、施工圖 建立3D 模擬圖(使用 SketchUp、3ds Max 或 Enscape) 參與工地丈量、工程現場流程與討論 協助主管完成設計任務與行政交辦事項 (近捷運南港展覽館站,汐科火車站步行3分鐘) 🎁 保障年薪 13 個月 🎉 員工聚餐、獎金、年終獎金展開 -
