轉職熱搜工作
您正在找設計主管的工作,共計9090筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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企劃專員-生命關懷中心
月薪 39000~42000元 台北市文山區 2~3年工作經驗1. 職場福音企劃與執行,對職場福音工作有熱忱。 2. 跨單位推動伊甸雙福願景,能接受大組織各項彈性調整思維。 3. 主管培力課程規劃與執行,對福音樣態的多元化有興趣。 4. 配搭福音活動(營會、退修會、團契、福音聚會)。 5. 具抗壓性,可獨立執行主管臨時交辦事工。展開 -
廠外安裝師傅(有焊接經驗者佳)→強力招募!薪資上看 60K!!【你安裝的不只是門,是希望與安全感!】
月薪 32000~60000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘找對對象,一焊定情! 我們不是在找焊工,是在找合適的靈魂伴焊! 俗語說:身上沒有三兩三,怎敢上梁山。 現今新興職種的崛起,AI崗位替代日漸增多,不想被取代,首先要有一技之長! 若你也想要有契合的另一伴,請你繼續看下去…… 【關於我們】 ► 30多年的經驗:捲門專業製造廠商。 ► 紮實的技術:現場丈量→設計規劃→生產製造→安裝維運。 ► 豐富的工程實績:案場涵蓋全台,民宅建案到政府機關等大型公共工程。 ________________________________________ 【職責內容】 ► 廠外相關產品定位、組立、安裝、維修。 ► 工程專案事項、廠務協助。 ► 案廠協調溝通、排除問題。 ► 需搬重物。 ► 主管交辦事務。 【加分項目】 ► 有西工,鋼構工程,焊接相關經驗者佳(焊接約佔整體工作比例2-3成)。 ► 會基本電動手工具。 ► 團隊合作精神。 ► 不懼高,有高空作業者經驗佳。 ► 謹慎細心,具有協調溝通能力。 ► 良好的時間管理及協調性。 ________________________________________ 【薪資/獎金制度】 (1)起薪:月薪32,000~60,000,有經驗者薪資可議。 (2)調薪: 第一年至少考評考核2次,調薪最高可達4,000元。 第二年開始依據工作表現每年度調薪。 (3)多元獎金: 激勵獎金(帶人獎金6000元、舉薦獎金2000元)。 敬業獎金1500元。 (4)年終獎金:依年度考核發給,若未滿一年依比例發給。 (5)三節:禮金/禮品。 (6)出差津貼、交通費:實報實銷,出差額外補助。 【基本條件/福利制度】 (1)請休假比照勞基法制度。 (2)勞保、健保、團保、提撥。 (3)每三年員工健檢。 (4)天災薪資不倒扣。 【學習與成長】 (1)新人教育訓練。 (2)在職教育訓練。 (3)內訓外訓培訓課程。 (4)透明升遷管道:科員→課長→部長。 【休閒與環境】 (1)每季員工、主管、部門聚餐,尾牙聚餐。 (2)全新廠房、辦公環境。 (3)免費零食、咖啡供應。 (4)心靈雞湯時間。 ________________________________________ 在翔越,我們是一個團隊,彼此支持、相互鼓勵,勇於創新! 作為一個快速成長的企業,我們正致力於尋找默默付出的幕後英雄。 請不要猶豫立即按下《應徵》,讓我們一同創造希望與安全感!展開 -
停管事業部開發經理
月薪 35000~50000元 台北市松山區 1~2年工作經驗漢傑企業有限公司,一家源自香港領先市場的停車管理開發專業公司,我們不僅提供現代化、智慧化的停車場解決方案,更以環保與效率重新定義了停車場的運營方式!在台灣,我們的足跡覆蓋大台北、大台中到南部的大高雄,持續拓展版圖。加入我們,成為停車場行業的改變者,攜手打造更便利的未來!🚗🌟 1. 投資評估:針對大台北及高雄地區的閒置土地進行停車場投資計畫的評估與簽訂合作契約 2. 合作方案設計:為現有住宅大樓、商辦及商場的停車場提供全新合作提案,包含智能化系統規劃和可行性研究 3. 風險評估:進行合作計畫的風險評析並參與契約簽署 4. 與地主及合作方協商,確保方案落實 歡迎擁有土地開發、房地產相關經驗,或曾從事停車場業務的專業人士;我們也非常樂於與具潛力的兼職人士合作! 【員工獨享福利及發展機會】 - 員工分紅入股,零出資也可享有月度分紅 - 三節獎金、全勤獎金及高額年終獎金 - 員工聚餐、國內外旅遊補助、無限零食供應 - 提供駐外員工的交通輔助及家庭福利,眷屬免費海外機票 - 年度多次調薪機會及技能考試補助 - 員工專案進修,支持升遷發展,成就長期職業藍圖 - 獨特的「衣著福利」:主管職提供雙套高端服飾 成為我們的一員,打造屬於你的精彩職涯!🚀邀請你加入充滿創新與活力的漢傑企業!展開 -
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冷媒壓縮機應用研發助理工程師
月薪 32000~50000元 新北市三重區 工作經歷不拘1.壓縮機產品開發 2.壓縮機應用與產品維護 3.產品可靠度提升與改善 4.客戶端技術支持 5.其他主管交辦事項 -
中原大學地景建築學系徵聘專任助理教授或助理教授級專業技術人員(含)以上1名
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘中原大學地景建築學系徵聘專任助理教授或助理教授級專業技術人員(含)以上1名 一、徵才條件: (一)具有博士學位或其同等學歷證書,成績優良並有專門著作者。 (二)具有碩士學位或其同等學歷證書,曾從事與所習學科有關之研究工作、專門職業或職務十二年以上。 (三)持有教育部所頒助理教授以上證書者。 (四)曾任教育部認可之國外大學專任助理教授一年以上,並有專門著作者。 二、專精領域: (一)能教授景觀規劃設計相關課程。 (二)具下列任一專長領域者優先考慮:環境科學、景觀生態、動植物學、生態城市、數位景觀。 (三)能全英語授課。 (四)具國外經驗者尤佳。 三、應徵資料 應徵教師需具備英語授課能力,合乎條件者請備妥下列文件: (一)推薦函三封。 (二)個人履歷表(含自傳及現職)。 (三)學經歷影本。 (四)成績單(持國外學歷者,畢業證書、成績單須經駐外單位驗證;博士候選人請附指導委員會主席(Committee Chairman) 或院、系(所)主管(Dean, Chairperson )完成論文答辯、審查及畢業日期證明函)。 (五)博士論文及相關研究著作(作品)。 (六)可教授之課程及其內容大綱。 (七)教育部教師證書(無則免)。 (八)其他:請上網填寫【中原大學地景系應徵人才登錄系統】https://forms.gle/NjFGRZVRRxBT9pbM8 四、收件地址: 320桃園市中壢區中北路200號中原大學地景建築學系王嬈媚小姐收; 信封左下方請註明應徵職務名稱,錄取與否均不退件。 五、收件截止日期:114年9月29日,以郵戳為憑。 六、聯絡人:(地景系)王小姐,(03)265-6401,E-mail: terisa@cycu.edu.tw展開 -
頂級車工鑽石銷售顧問(京華鑽石永和、三重、新莊、板橋)
月薪 38000~55000元 新北市永和區 工作經歷不拘妳(你)正在找的,不只是工作,而是: 「一份讓妳(你)每天與幸福相遇、與美好相連的使命感。」 京華鑽石,自1997年創立至今, 是台灣最大鑽石珠寶直營連鎖體系, 也是無數顧客信賴的幸福起點。 我們相信:「服務他人,是一件充滿幸福的事。」 在這裡,妳(你)不是銷售員,而是每一段愛情故事的見證者。 我們在找這樣的妳(你) 熱愛與人互動,善於傾聽、真誠待人 ▸ 喜歡美感、重視細節,希望幫助他人實現理想的幸福時刻 ▸ 對學習新知(鑽石、工藝、禮儀)充滿熱情 ▸ 想在專業、情感與自我價值中,找到工作的意義 妳(你)的日常會是這樣: 幸福顧問角色:聆聽顧客的需求,推薦最適合的鑽石與設計款式 情感連結:陪伴顧客挑選求婚戒、結婚戒,見證人生重要時刻 專業學習:學習鑽石4C、金屬工藝與品牌故事,成為值得信賴的專家 關係經營:從第一次見面開始,妳(你)就成為客戶的幸福夥伴 門市環境:維持門市優雅美感,參與品牌活動,營造尊榮體驗 彈性支援:若需出差/支援調店,公司提供車資與住宿補助 妳(你)會獲得: ◼完整的職前與在職專業訓練(鑽石知識、服務禮儀、銷售技巧) ◼穩定制度與升遷機會,歡迎妳(你)從門市起步,成為未來的主管/講師 ◼一群溫柔又充滿戰鬥力的夥伴,一起陪你成長 ◼優渥獎金制度與員購福利,妳(你)值得最好的回報 ◼年度考評制度:表現優異的妳(你),將獲得額外薪資加給與獎勵, 讓努力有跡可循,成果被看見與肯定展開 -
頂級車工鑽石銷售顧問(京華高雄五福)
月薪 37000~55000元 高雄市前金區 工作經歷不拘妳(你)正在找的,不只是工作,而是: 「一份讓妳(你)每天與幸福相遇、與美好相連的使命感。」 京華鑽石,自1997年創立至今, 是台灣最大鑽石珠寶直營連鎖體系, 也是無數顧客信賴的幸福起點。 我們相信:「服務他人,是一件充滿幸福的事。」 在這裡,妳(你)不是銷售員,而是每一段愛情故事的見證者。 我們在找這樣的妳(你) 熱愛與人互動,善於傾聽、真誠待人 ▸ 喜歡美感、重視細節,希望幫助他人實現理想的幸福時刻 ▸ 對學習新知(鑽石、工藝、禮儀)充滿熱情 ▸ 想在專業、情感與自我價值中,找到工作的意義 妳(你)的日常會是這樣: 幸福顧問角色:聆聽顧客的需求,推薦最適合的鑽石與設計款式 情感連結:陪伴顧客挑選求婚戒、結婚戒,見證人生重要時刻 專業學習:學習鑽石4C、金屬工藝與品牌故事,成為值得信賴的專家 關係經營:從第一次見面開始,妳(你)就成為客戶的幸福夥伴 門市環境:維持門市優雅美感,參與品牌活動,營造尊榮體驗 彈性支援:若需出差/支援調店,公司提供車資與住宿補助 妳(你)會獲得: ◼完整的職前與在職專業訓練(鑽石知識、服務禮儀、銷售技巧) ◼穩定制度與升遷機會,歡迎妳(你)從門市起步,成為未來的主管/講師 ◼一群溫柔又充滿戰鬥力的夥伴,一起陪你成長 ◼優渥獎金制度與員購福利,妳(你)值得最好的回報 ◼年度考評制度:表現優異的妳(你),將獲得額外薪資加給與獎勵, 讓努力有跡可循,成果被看見與肯定展開
