設備工程主管|1111轉職專區
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您正在找設備工程主管的工作,共計5746筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 儲備幹部

    月薪 29500~50000元 彰化縣線西鄉 工作經歷不拘
    1. 作業員出缺勤管理 2. 監督作業員作業,維持作業品質以及進度 3. 檢查管理工作環境 4. 解決、協調作業員在作業時發生的問題 5. 規劃生產設備操作流程,降低製造成本,使人員正確使用機器及降低故障率 6. 評估新設備之整體效能,並將其導入產線 7. 定期做生產設備之維護,使機器運作順利 8. 調整機台提高機台生產率及降低生產成本 9. 生產設備除錯,製程問題進行分析,檢視錯誤原因,如: 負擔過重、溫度過高等並找尋解決辦法 10. 提高並改善工作場所安全 11. 作業指導書的編寫及安排 12. 協助主管做生產線採購、製程、及產品規格等規劃及研討對策 13. 與設備工程師合作規劃生產線製程及動線規劃 14. 生產線異常分析,並協助技術人員做排除 15. 閱讀工作記錄、生產加工記錄和規格說明,以確認記錄符合品質保證的規定 16. 監督生產線操作符合生產作業流程,視需求輪班監督使產線運轉正常,並監控每日產量
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  • 機械維修技術員(觀音)

    月薪 32000~80000元 桃園市觀音區 1~2年工作經驗
    1. 機械設備保養維修能力: 機械設備的日常保養與維修工作,確保設備運作正常 2. 問題診斷與修復 3. 設備保養週執行: 設備保養計畫,按計畫執行 4. 備品零件管理: 管理維修所需的備品零件, 管理清單與缺料時回報相關單位 5. 溝通協調能力: 能與團隊及客戶和主管有效溝通 6. 完成主管交付工作
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  • 機械維修技術員

    月薪 32000~80000元 彰化縣鹿港鎮 1~2年工作經驗
    1. 機械設備保養維修能力: 機械設備的日常保養與維修工作,確保設備運作正常 2. 問題診斷與修復 3. 設備保養週執行: 設備保養計畫,按計畫執行 4. 備品零件管理: 管理維修所需的備品零件, 管理清單與缺料時回報相關單位 5. 溝通協調能力: 能與團隊及客戶和主管有效溝通 6. 完成主管交付工作
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  • 電機儲備幹部 (中壢廠)

    月薪 40000~45000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗
    加入我們的團隊,擔任關鍵的「設備守護者」! 您將負責下列工作內容: 1.生產設備規劃與執行。 2.線路的舖設及連接。 3.廠內各項電氣設備維修及定期保養。 4.協助產線自動化系統推展。 5.自動化設備之系統介面的規劃、維護及改善。 6.生產設備安裝、保養與維修。 7.檢查各種機具、電機的故障狀況,並修換損舊組件及線路。 8.各類電機相關工程發包作業。 9.其他主管交辦事項。 ★ 本職位不只是執行者,更是電控核心與生產升級的推手! 這不只是一份「在機台旁維修」的工作,而是參與整體產線自動化、電氣設計與流程優化的起點。您將站在第一線協助規劃、實作與改善,累積實戰經驗,並朝工程師或管理階層邁進。 如果您對電機控制、自動化有熱情,期待在穩定企業中發揮技術與影響力,我們誠摯邀請您成為團隊的一員!
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  • 廠務機電人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市八里區 工作經歷不拘
    1. 每日水電巡檢及記錄管理。 2. 每日冷凍冷藏機組巡檢及記錄管理。 3. 消防、冷凍冷藏設備、機電廠商等每月維護檢查。 4.熟自動倉儲系統設備WMS佳(可到職後學習) 5. 主管交辦事項。
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  • 點工人員(長期/月領/周領)

    日薪 1800~2500元 台北市信義區 1~2年工作經驗
    【工作內容】 1. 需自備機車,跟隨主管外出至客戶現場 2. 協助設備檢查、線路整理與簡單維護 3. 協助搬運工具與現場整理 4. 完成主管交辦事項
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  • 華泰名品城 機電維護專員

    月薪 35000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗
    商場機電設備維護保養工作: 1. 負責商場機電設備(空調.消防.給排水.電力.弱電等系統)維護保養及異常排除和巡檢 2. 負責商場內外圍相關設施之保修維護 3. 其他主管交辦事項執行 4. 具服務熱忱、情緒管理、抗壓力 5. 需配合排/輪班
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  • 【林口廠】廠務經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 3~4年工作經驗
    【職務說明】 負責廠房、設備與公共設施之維護與管理,確保生產環境安全、穩定與高效運作。需具備基本機電、空調、水電、消防等專業知識,並能配合廠內生產需求執行日常檢修、異常排除及改善計劃。 【工作職責】 1.設備維護管理 執行廠內設備、機具、水電、空調、管線等日常巡檢與預防保養。 追蹤設備異常,進行初步故障排除與修繕,必要時聯繫外部廠商維修。 2.廠務系統監控 監控電力、空調、消防、給排水等系統運作,確保符合安全規範。 定期檢測與校正,避免影響生產。 3.工程協助與改善 配合新設備安裝、廠務工程施工與監工。 參與改善專案,提出節能、省成本或效能優化方案。 4.安全與法規遵循 落實職安衛及相關環保、消防規範。 協助政府或第三方單位安檢與認證事宜。 5.文件與管理 建立與維護設備保養紀錄、 追蹤耗材庫存,提出採購申請。
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  • 新竹科技大廠 最高薪資可達46000

    月薪 37000~46000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘
    【調整人員工作內容】 ·在倉儲系統內部進行自動化軌道微調與校正,確保運行順暢。 ·執行螺絲鬆緊點檢、固定機構,避免鬆動與異常移位。 ·協助自動倉系統的測試與調整,根據結果進行優化設定。 ·處理機台內部小型結構調整,提升設備整體穩定性。 ·使用擋車版協助機台停止、貼感應器貼紙等識別等安全元件。 ·支援現場的簡單維修、組裝與設備整理。 ·確實紀錄每次測試與維護狀況,回報工程主管 【6S環境管理人員工作內容】 ·在無塵室內作業,協助進行原物料收發與移動。 ·管理與擺放原物料,確保擺放整齊、區域明確、標示清楚。 ·協助進出料、拉貨、點貨,確保物流流程順暢。 ·負責暫存區域的圈圍與安全維護,避免混放或遺失。 ·簡單使用A字梯、人員扶梯 ·執行主管交辦事項與日常巡查,維持區域整潔 【6S】 1.整理(Seiri) 區分需要與不需要的物品,把不需要的清除掉。 重點:空間利用率提升、避免雜亂。 2.整頓(Seiton) 把需要的東西依規定位置擺放,標示清楚。 重點:找東西快速、動線順暢。 3.清掃(Seiso) 維持環境整潔,隨時清理異常。 重點:保持設備正常、避免故障。 4.清潔(Seiketsu) 維護「整理、整頓、清掃」成果,形成制度。 重點:標準化、制度化。 5.素養(Shitsuke) 建立員工良好習慣,遵守規範,養成自律。 重點:員工自主維護,而不是被要求。 6.安全(Safety) 確保作業環境安全,降低事故風險。 重點:人員健康、安全第一。
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  • [AI Server]自動化系統整合開發專員/副理(桃園)

    月薪 50000~80000元 桃園市桃園區 5~6年工作經驗
    此職位負責自動化線監控應用軟體開發, 與中央系統資料庫管理, 需與IT協作MES系統, 參與資料庫架構的設計並提供建議, 開發相關應用平台。 1.主要負責導入生產自動化設備, 為了因應我司工業4.0方針, 進行自動化系統開發, 包含有自動化控制應用、視覺辨識系統、物流傳輸與中央監控系統。 2.軟體團隊目標旨在以進階通訊技術建立新型自動化系統與標準規範, 以大量複製至產線中使用。
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