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製造主管(馬來西亞)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞馬來西亞 5~6年工作經驗1.生產計劃與排程管理 2.產線人員與班組管理 3.現場管理 4.產能與效率追蹤 5.品質與異常處理 6.跨部門協調 7.生產效率提升、成本控管 8.主管交辦事項 ※需具備英語能力(TOEIC 800分以上或其他同等英檢) ※需具三年以上相關管理經驗展開 -
實驗室製程研發與管理人員
月薪 45000~65000元 台北市南港區 3~4年工作經驗1. 實驗數據分析 2. 培養操作方法開發 3. 研究資訊蒐集與問題解決 4. 具備細胞培養製程經驗3年以上尤佳 5. 可協助研發製程的管理與教育訓練 6. 其他主管交辦事項展開 -
【製造工程類】製程技術工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市南區 3~4年工作經驗1. 負責對新設備相關進行培訓,並主導新設備導入與設備效能/效率提升專案。 2. 對新產品治具的優化,防呆防錯防人為設計,安全操作符合人體工學,評估治具成本。 3. 促計整體工廠效率評價體系建立、推進與 成本控制等事宜,參與可行性評估計畫,成本控制等事宜。 4. 建立C表作業與流程 5. 其他主管交辦事項 工作技能: 1. 2D/3D SolidWorks軟體的操作與視圖 2. 加工技術應用 3. 設計能力與適用材質選用 4. 基本概念能力(邏輯思考、分析判斷) 擅長工具: 1. SolidWorks 2. DraftSight 3. AuotCAD 加分條件: 有車廠經驗,繪圖&設計 溫馨提醒:僅有經全一電子授權之人員能處理您的個人簡歷,全一電子亦將遵守相關法規與政策,妥善保護您的個人資料。投遞簡歷即表示您同意全一電子蒐集並使用您的個人資訊。展開 -
工程研發部課主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 3~4年工作經驗1客戶需求洽談與溝通,英文DFM簡報撰寫,協助對應客戶稽核。 2.協助部內同仁推展工作並管理進度。 3.跨部門溝通協調,確保專案產品品質,協調生產單位異常處理及進度確認。 4.跨廠技術轉移、整合品質、導入量產。展開 -
品管人員/品管主管
月薪 31000元 彰化縣鹿港鎮 工作經歷不拘1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作展開 -
儲備駐外樣品主管
年薪 1200000元 東南亞 3~4年工作經驗1.管理海外樣品研發中心,確認樣品進度、品質符合預期 2.發現、指導與修正樣品製程技術問題,如機台調整、模具使用等 3.協助溝通樣品生產相關事宜 4.管理海外樣品研發中心其他國籍同仁展開 -
實驗室製程研發中階作業人員
月薪 38000~45000元 台北市南港區 2~3年工作經驗1. 實驗數據分析 2. 培養操作方法開發 3. 研究資訊蒐集與問題解決 4. 具備細胞培養製程經驗2年以上尤佳 5. 其他主管交辦事項展開 -
實驗室製程研發基礎作業人員
月薪 35000~38000元 台北市南港區 1~2年工作經驗1. 實驗數據分析 2. 培養操作方法開發 3. 研究資訊蒐集與問題解決 4. 具備細胞培養製程經驗1年以上尤佳 5. 其他主管交辦事項展開 -
【桃科廠】工務課級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市觀音區 5~6年工作經驗1.PCB全製程設備維護保養及管理。 2.設備改善專案計劃推行與管理。 3.年度歲修排程擬定與管理。 -
【桃科廠】製造部課級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市觀音區 5~6年工作經驗1.負責製造部現場管理業務及人員管理 2.生產進度及交期管理 3.提升產能及品質良率 (電鍍、外層、填孔刷膠課)
