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商品研發主廚_連鎖餐飲集團 (3009139)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 5~6年工作經驗職責要求 1. 日式品牌研發新菜色、設計菜單 2. 商品銷售問題彙整,分析、溝通、改善,製程操作優化與創新。 3. 新品市調收集 4. 品牌現有餐點品項優化,及操作流程改善 5. 建立SOP製程與教育訓練,製作各階段半成品、成品操作標準書,進行產品品質稽核 6. 按照年度計畫,與各部門專案團隊運作協調 7. 有效控管原料、設備、各項產生成本與費用 8. 制定及維護各品牌餐點成本BOM表 9. 商品拍攝作業、擺盤及裝飾設計 10. 新品研發後,與門市的教育訓練、技術轉移 11. 各門市餐點品質監督,顧客餐點滿意度管理 12. 參與集團規劃之教育訓練課程,建立專業的廚藝團隊 13. 主管交辦事項 任職資格 【工作經歷】 五年以上,曾參與過新品研發2年以上 日式料理研發經驗3年以上或擔任主廚經驗3年以上 【學歷要求】 專科、大學 【科系要求:】 不拘,食品、營養、餐飲相關科系畢業尤佳 【擅長工具】 Excel、PowerPoint、Word,基本電腦軟體運用能力展開 -
廠長_自動化元件大廠 (3009098)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市泰山區 10~11年工作經驗職責要求 1. 參與公司營運策略方向及具體目標制定,依照短/中/長期目標制定廠務計畫,並定期監督執行成效。 2. 負責生產製程管制與物料庫儲等資源之統籌。 3. 規劃並執行品質管理系統。 4. 負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理),提升產能降低成本。 5. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 6. 協助改善製程品質與成效追蹤。 7. 建置並完善生產團隊,整併及維護生產相關知識以落實技術傳承,提升關鍵技術強化生產競爭力。 8. 為核心決策小組成員,對於高層主管交辦專案能夠提供具體策略,評估風險及效益,並能領導完成目標。 9. 負責製造生產、採購、物料庫儲等廠務之統籌。 10.跨部門運作,溝通與協調。 11.主管交辦事項。 任職資格 1. 對加工機具或繪圖應用CAD有10年以上相關經驗。 2. 曾擔任生產線主管 or 設備維護主管 or 品管主管20年以上。展開 -
工程經理_知名連接器大廠 (3008167)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 10~11年工作經驗職責要求 1.產品設計與模擬。 2.協助工廠生產產品執行改善分析及提出合適解決方案。 3.產品工程圖面規格的製作與核對確認。 4.開發階段 模具 生產製程問題檢討及改善。 5.協助業務定義客戶規格需求並提出解決方案。 6.專案進度追蹤規劃、主管交辦事項。 任職資格 1. 具connector經驗10年以上 2. 有工程塑膠材料及銅/鐵材料、電鍍相關知識 3. 具有2D、3D繪圖能力 4. 具有塑膠模具、連接器模具、沖壓模具等經驗 5. 具獨立思考能力,與廠商問題檢討能力 6. 配合工作任務出差展開 -
PCB工程整合主管_PCB大廠 (3008992)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 3~4年工作經驗職責要求 1. 組織規劃與日常管理,建立團隊共識,推動部門成長 2. 樣品轉量產,品質檢討、流程、規格確認,降低料號製作失敗率 3. 客訴&VOC項目Design rule/TRA 修正完成度,P+流程/製程降階項目檢討 4. 新產品或新客戶VOC實驗進度,與SMRT、RD、CPD討論客戶端新產品開發&需求 任職資格 1. 有PCB整合相關經驗三年以上展開 -
廠長_鋁製品大廠 (3008959)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘職責要求 1.督導工廠各部門的日常生產,定期召開相關會議,發現問題、分析原因、採取有效措施,確保生產線正常運轉。 2.審定年度生產計劃,提出季度工廠奮鬥目標和重大措施方案,確保工廠達成生產目標。 3.加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責、權限規範化,建立並維持高效的質量管理體系,確保產品質量穩定。 4.監控並優化生產流程,提高生產效率,降低成本,實現資源最大化利用。 5.跨部門密切合作,推動技術創新和製程改進,提升工廠的競爭力和市場地位。 6.制定並執行職業安全衛生政策,確保工廠各項操作符合安全標準,減少職業傷害和事故發生。 任職資格 1.具熔煉、擠型廠經驗展開 -
生產部理級主管_不鏽鋼大廠 (3008954)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣溪州鄉 7~8年工作經驗職責要求 1.生產管理。 2.製程改善與自動化導入專案管理。 3.其它上級交付任務。 任職資格 1.7年以上工廠實務管理經驗或專案管理經驗。(具自動化背景佳) 2.邏輯佳、具責任感及抗壓性強、溝通協調能力佳、肯積極學習任何事物。 3.流利的英文溝通能力,TOEIC成績700以上。 4.大學以上,機械工程相關、電機電子工程相關相關科系。展開 -
製程理級主管_知名化工大廠 (3008396)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 5~6年工作經驗職責要求 1、作業安全及生産品質監管 2、生產排程協調與進度掌控 3、設備保養計劃制定和實施 4、製程生產工序修訂及精進 5、夜間查廠檢核製程生產區域 6、人員作業相關稽核 任職資格 1、製造業年資5年以上 2、擁有3年以上主管、團隊管理經驗 3、英文閱讀能力 4、高分子合成、塑膠原料、石化原料、紡織、物流、製造相關產業展開 -
品保法規主管_電子零組件大廠 (3008761)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.負責品管體系完善,對出現的各種質量問題進行跟蹤處理 2.改善產品信賴度、可靠性、品質,進而全面提升產品品質。 3.負責ISO13485管理與推行,IQC、 IPQC及OQC管理。 4.推行並落實QA管理制度,以及規劃品質系統相關之教育訓練。 5.主導內部稽核活動及外部認證,監督及管理TQM執行成效。 6.負責產品檢驗規劃之制定,以及產品功能之測試與驗證。 7.解析競爭產品之品質規格,以改進品質,降低品質成本之損失。 8.導入新產品,並處理製程品管問題。 9.負責文件管理中心之建立與維護,及客戶服務的品保程序之規劃。 10.督導及辦理各國醫材法規規定之研析、標準之建立及導入。 11.法規事項與各部門進行溝通與合作。展開 -
Supplier Quality Assurance Manager_自行車零件大廠 (3008865)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市神岡區 5~6年工作經驗職責要求 1.提供供應商品質領導和願景,以實現組織的短期和長期目標並參與供應商認證過程。 2.與工程(設計和製造工程師)團隊合作,定義製程參數和標準,以確保製程能力有效地滿足產品和製程要求。 3.與S3團隊合作加強供應商品質策略,並為不合格供應商提供行動。 4.指導供應商的品質保證團隊,以確保品質協議的承諾得到履行,並幫助促進解決問題。 5.領導公司和供應商之間的糾正措施並及時解決。 6.稽核策略供應商的品質、交付和生產力改善機會。 7.管理、指導和發展供應商品質團隊。 任職資格 1.Minimum 5 years of experience in a leadership role. 2.Strong supplier management or quality background. 3.Minimum 4 years experiences of supplier management. 4.good speaking with English.展開 -
廠務部副理_自行車零件大廠 (3008821)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大甲區 工作經歷不拘職責要求 1.負責製造生產、物料庫儲等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 2.管控廠內之生產排程、交期及產量,並提升生產產能降低成本 3.監控和確實執行產品生產過程與產品品質、訂定生產目標 4.規劃提昇設備產能稼動率與生產效率 5.監督人員作業流程,維持作業品質以及進度 6.製程改善 任職資格 1.有CNC車床操作、寫程式能力 2.有鋁合金加工專業能力經歷 3.有管理團隊經驗 )展開
