補習班招生人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找補習班招生人員的工作,共計827筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • ❑晚班經驗豐富電訪員 (時薪200~500) +獎金

    時薪 200元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1.電話關懷學生學習狀況,邀約家長與學生參加課程試聽,不須銷售商品! 2.純內勤,無須出差及外勤! 3.工時短,時薪高,可同時兼顧白天事業或課業 4.無經驗可,公司提供完整教育訓練 5.除每小時薪資外,另有多項獎金制度 高績效高報酬!給主動積極的你~給不怕和人互動的你! 【工作福利】員工聚餐、員工旅遊、工作獎金、尾牙或春酒、年終獎金 【上班時段】周一到周五-18:30~22:00 (一週上班五天,無法配合請勿投履歷) 【上班地點】新北市新莊,近新莊捷運站1號出口,交通極便利
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    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒
  • 業務行政助理(台中)

    月薪 29500~30000元 台中市西屯區 工作經歷不拘
    應徵前請先至本公司網站了解本公司之營業項目 本職務為內勤工作,職務內容為: 課程招生、總務行政、文書處理、檔案管理等
    員工旅遊供餐福利
    7日回覆
  • <明光中研教室>儲備幹部、協助行政(無經驗可)

    月薪 32000~38000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    無補教經驗,也可以開展精彩職涯 公司有完整教育訓練和SOP,人才定期培訓! 每日解任務如下: 1. 協助管理補習班日常工作 2. 協助處理教室長(班主任)交代工作 3. 於學生上課前進行學生點名畫位 4. 班級秩序管理 5. 安排學生補課事宜 6. 協助招生相關事項 7. 協助教師處理教學上的行政事務 8. 介紹補習班課程,協助補習班招生 9. 完成明光總部交辦項目及參加每月例行會議 【獎金福利】 年終獎金:視當年度公司營運及個人表現績效,1-3個月不等獎金 競賽獎金:不定期競賽活動獎金 員工福利:不定期聚餐(每年二到四次不等)
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    年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 進學塾個別指導-台北明湖教室儲備教室長(班主任)

    月薪 33000~40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗
    【工作內容】 1. 招生:設定分校招生目標、安排與執行招生任務,並定期控制成果。 2. 面談:透過專業個別面談規劃課程、完成各類面談任務。 3. 經營:家長關係維護、定期電聯及回饋學生課程狀況。 4. 關懷:定期關心學生狀況,並給予適當學習建議。 5. 管理:招募講師、妥善訓練、定期溝通與控管教學品質。 6. 庶務:教室行政事務及清潔、部門主管交辦事項。 備註: 1. 提供完整教育訓練及培訓期,由資深教室長帶領輔導,不管你是同業轉職還是轉換跑道,都歡迎前來挑戰大展身手。 2. 儲備職務內容及儲備期間長短完全依工作能力而定,完成儲備目標後即可轉任正教室長挑戰獨當一面總掌教室事務。 【工作時間】 1. 上班時間:平日14:00-22:00,週六10:00-19:00。 2. 休假制度:依循勞基法規定,採一例一休,遇國定假日補休 星期日固定為例假日,休息日採每月個人彈性排休。 月休日依每月不同狀況約為8-10天。 【薪資福利】 固定底薪:33000-40000,依面談狀況及工作經驗敘薪 月季獎金:多項營運獎金,[經營良好→高額獎金→職業成就]正向循環! 三節獎金:定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金:視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金:不定期競賽活動獎金 其他津貼:生日、結婚、生育津貼 健康檢查:正職員工年度健康檢查 員工福利:國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【發展願景】 1. 新品牌管理組織扁平,未來職涯升遷管道順暢。 2. 晉升中高階主管可期,薪資福利逐級提升。 3. 提供內部創業平台,獨當一面,成為教室經營者。 【關於進學塾】 台灣明光引進日本明光義塾,以「透過個別指導引導自立學習,培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育理念,在台灣經營發展期間,廣受家長的信賴,並成功改善許多莘莘學子的學習現狀,如今全台總分校已達100間以上遍布北中南,並持續發展中。 歷經一段時間的研發,2022年,我們在教育界撒了一顆新種子,新設立「進學塾個別指導」為第二指標品牌,依循上述的教育理念,提供更專業、更細緻的個別指導服務,跳脫過往補教團班邏輯外,更與坊間個別指導做到高度差異化,期許有志之士加入我們翻轉台灣補教產業的行列,成為學生求學生涯中的重要轉捩點。 官方網站:https://www.jsschool.com.tw/ 【適合什麼個性的你】 1. 教室長這個職務任務難度不高,但種類繁雜,因此我們需要你是細心的,以及有良好的時間管理技巧,可以妥善安排自己每天的工作任務並一一完成。 2. 這個工作會有大量的時間在與人溝通,你不需要真的非常活潑外向,但至少絕對不怕與人溝通或建立互信關係。 3. 這是一個教育產業,而且我們非常重視對學生的教學,所以希望你可以真心關懷每一位來到教室的學生,以改變學生的學習軌跡為己任,在各地分校發揮當地的教育影響力。 4. 對自我的職涯發展有一定的企圖心,教室長也就是在地分校主管,掌管一整間分校的大小事務,也能影響在地化經營的口碑,希望你對教室經營有一定的願景與目標,成就他人的同時就是成就自己。
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  • 明光義塾-儲備幹部-台中市(大里區)

    月薪 33000~40000元 台中市大里區 2~3年工作經驗
    此職缺沿用日本名稱為教室長,相當於班主任的職位,也等同於店長。 ★無經驗可★我們擁有完整的培訓、透明的升遷管道,為具有發展性的職位! 【工作內容】 1.安排與執行招生目標 2.規劃學生課程、聯繫家長及報告 3.講師招募、溝通與管理,控管教學品質 4.教室庶務及整潔、部門主管交辦事項 5.接受明光義塾總公司指派至台中的教室(優先考量通勤距離) 【上班時間】 平日14:00-22:00,週六10:00-19:00,依實際教室課程彈性調整 休假依循勞基法規定,採一例一休,遇國定假日補休 星期日固定為例假日,休息日採彈性排休 月休約為8-10天 (根據大小月及國定假日略有增減) 【獎金福利】 月季獎金:保障底薪(30-34K) + 達成營運目標獎金 三節獎金:定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金:視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金:不定期競賽活動獎金 其他津貼:生日、結婚、生育津貼 健康檢查:正職員工年度健康檢查 員工福利:國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【職位發展】 -不論年資,完全實力制- 副教室長→教室長→高級教室長→主任教室長→經理教室長 另有內部輪調計畫,培養多元學習各領域專業知識! 【公司簡介】 明光義塾以「透過個別指導引導自立學習,培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育宗旨。 在明光義塾的教育理念下,身為個別指導的先驅,一直以來廣受大家的信賴並留下許多輝煌的成果, 如今在日本的分校已多達2100間以上,在臺灣也已達100間以上,並持續擴編招募人才。 官方網站:https://www.meikoschool.com.tw/about 【適合什麼個性的你】 1.喜歡與人接觸互動 2.對教育有熱情、責任心 3.對數字有敏感度 4.具邏輯思考力、肯做肯學
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  • 明光義塾-台中南屯區教室長

    月薪 33000~40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    全職 需求人數 1至2人 職類 補習班導師/管理人員,國內業務,儲備幹部 職務說明 此職缺沿用日本名稱為教室長,相當於班主任的職位,也等同於店長。 ★無經驗可★我們擁有完整的培訓、透明的升遷管道,為具有發展性的職位! 【工作內容】 1.安排與執行招生目標 2.規劃學生課程、聯繫家長及報告 3.講師招募、溝通與管理,控管教學品質 4.教室庶務及整潔、部門主管交辦事項 5.接受明光義塾總公司指派至台中的教室(優先考量通勤距離) 【上班時間】 平日14:00-22:00,週六10:00-19:00,依實際教室課程彈性調整 休假依循勞基法規定,採一例一休,遇國定假日補休 星期日固定為例假日,休息日採彈性排休 月休約為8-10天 (根據大小月及國定假日略有增減) 【獎金福利】 月季獎金:保障底薪(30-34K) + 達成營運目標獎金 三節獎金:定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金:視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金:不定期競賽活動獎金 其他津貼:生日、結婚、生育津貼 健康檢查:正職員工年度健康檢查 員工福利:國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【職位發展】 -不論年資,完全實力制- 副教室長→教室長→高級教室長→主任教室長→經理教室長 另有內部輪調計畫,培養多元學習各領域專業知識! 【公司簡介】 明光義塾以「透過個別指導引導自立學習,培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育宗旨。 在明光義塾的教育理念下,身為個別指導的先驅,一直以來廣受大家的信賴並留下許多輝煌的成果, 如今在日本的分校已多達2100間以上,在臺灣也已達100間以上,並持續擴編招募人才。 官方網站:https://www.meikoschool.com.tw/about 【適合什麼個性的你】 1.喜歡與人接觸互動 2.對教育有熱情、責任心 3.對數字有敏感度 4.具邏輯思考力、肯做肯學改為貴公司專屬的職務內容,會更加吸引求職者主動應徵唷!!
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  • 直營校_美語教學主任/副主任_新北市

    月薪 50000~60000元 新北市三重區 8~9年工作經驗
    【職務說明】 1.依據總部之發展策略,執行營運工作 2.負責執行招生活動及成果展示 3.負責教學活動規劃與執行,訂定教學目標、課程範圍、授課內容 4.美語教學工作 5.五年以上兒美教學經驗 【人格特質】 1.對兒幼教育有熱忱,充滿愛心及耐性 2.細心且樂於與人相處及溝通 【福利津貼】 *紅利津貼 *依年資計薪,有議薪空間 *員工聚餐 *員工旅遊 *健檢 *專業新師訓/主管訓
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  • 直營校_美語教學主任/副主任_新竹/竹北

    月薪 50000~60000元 新竹縣竹北市 8~9年工作經驗
    【職務說明】 1.依據總部之發展策略,執行營運工作 2.負責執行招生活動及成果展示 3.負責教學活動規劃與執行,訂定教學目標、課程範圍、授課內容 4.美語教學工作 5.五年以上兒美教學經驗 【人格特質】 1.對兒幼教育有熱忱,充滿愛心及耐性 2.細心且樂於與人相處及溝通 【福利津貼】 *紅利津貼 *依年資計薪,有議薪空間 *員工聚餐 *員工旅遊 *健檢 *專業新師訓/主管訓
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  • 直營校_美語教學主任/副主任_高雄市

    月薪 47000~60000元 高雄市三民區 8~9年工作經驗
    【職務說明】 1.依據總部之發展策略,執行營運工作 2.負責執行招生活動及成果展示 3.負責教學活動規劃與執行,訂定教學目標、課程範圍、授課內容 4.美語教學工作 5.五年以上兒美教學經驗 【人格特質】 1.對兒幼教育有熱忱,充滿愛心及耐性 2.細心且樂於與人相處及溝通 【福利津貼】 *紅利津貼 *依年資計薪,有議薪空間 *員工聚餐 *員工旅遊 *健檢 *專業新師訓/主管訓
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  • 行政導師|兒童科學教育機構

    月薪 35000~40000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    您是否在尋找 動靜平衡、能接觸到一些行銷與管理的工作? 【我們行政導師特點】 不用指導與批改學生作業; 不用追蹤學生課後成績表現; 不用向客人推銷多餘課程。   這是動靜平衡的工作。 工作中會學到一些網路行銷的知識。 工作95%無紙化,也會不斷學習新技能,幫助自己維持競爭力。   魔法科學的使命是:「精彩孩子的人生,從培養學習興趣開始。」 我們希望這位夥伴能將我們的教學理念傳遞出去,幫助更多孩子,激發他們的學習興趣,讓他們有能力開拓自己的未來。   如果您認同我們的價值主張,想要為孩子們帶來更精采的未來,我們誠摯地邀請您加入魔法科學,一起精彩彼此的人生。   【魔法科學 團隊事蹟】 - 明星推薦精品課程 https://youtu.be/GGQ9S2gIW3g?t=449,眾多大咖明星的選擇 - 感謝BMW、德州儀器等國際品牌,邀請合作 - 感謝中視、台視、民視、公視等電視台,推薦報導 - 台北市政府A級(最高等級)教育計畫獲獎單位 - 教育產品榮獲文化部獎項 - 小班制,但每年學員逾千人次 - 在課程中添加科學表演,可以在孩子學習過程中,看到他們發亮的雙眼     ––基本資訊––   【薪資】 - 考核期三個月,月薪35000元。 - 三個月內通過考核,成為正式行政導師,月薪36000-40000元。 - 三個月內,越快通過考核,就越快換約唷。   【重點福利】 - 在教室現場工作,跨中午供餐。 - 年度春酒。 - 年終獎金(金額不等,視公司實際營運狀況而定)。 - 提供大量書籍與線上課程,幫助員工自我成長。 - 春秋季班,在上班時間內,每週有0.5小時集體進修、研習時間。 - 其他詳見最下方的「福利制度」區,或招募官網。   【工作地點】 - 公司總部(近捷運台電大樓站) - 大安教室(近捷運台電大樓站) - 板橋教室(近捷運府中站)   【工作時間】 - 學期間   - 三~五 9:00-18:00   - 六~日 9:15-18:30 - 暑假   - 一到五,7:45-18:00 - 寒假 或 營隊前過渡期   - 一到日排班,7:45-18:00 - 單日工時超過8小時按時給加班費 - 有週休二日、國定假日     【您會接觸到的工作內容】 ◆ 靜態事項 ◆ - 訂單處理   - 客戶名單處理   - 協助客戶報名與續報、請假與調課 - 客戶關係管理CRM   - 客服(電話、線上)   - 催繳電話、訊息發送及推播 - 行政事務   - 學生資料維護   - 課程相簿製作 - 招生行銷事務   - 商品頁製作   - 名額庫存管理   - 招生文宣製作   - 簡易製圖、文案撰寫   ◆ 動態事項 ◆ - 教室事務   - 對試上客戶介紹課程   - 現場客服,協助客戶解決問題   - 現場人員管理   - 場地維護   - 教室物品採購 - 課程材料叫車運送與上下架   ↑––––––-常態性接觸––––––-↑ ↓––––––-偶發性任務––––––-↓   - 協助總部事務   - 支援夥伴完成營運或專案事務   - 協助流程優化   【備註】 - 此職務有明確的升遷職級表,及其對應的責任額、能力概述。     ––公司簡介––   魔法科學是全台灣品質最高的兒童科學實驗教學系統沒有之一,我們希望能將這個系統,推廣到全台更多的據點,讓更多小朋友能夠受惠,用輕鬆快樂的方式學習。 我們認真看待每個職務,所以有清楚的升遷職級表和能力需求概述。 我們認真看待每位夥伴的發展,所以有規劃「成長學群組」,幫助夥伴提升能力,轉任更適合的職位。 在據點拓展的過程當中,也會陸續擁有更多更棒的潛在機會。   如果你也   - 想突破僵化的教育模式   - 相信培養學習興趣是影響一輩子的關鍵   - 能夠接受變動並具備學習成長心態(Growth Mindset) 如果你也喜歡   - 接觸新奇好玩的事物   - 迭代成長的工作環境   - 接受多方挑戰,增加軟硬實力 歡迎加入魔法科學,一起精彩孩子與自己的人生!
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