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我們是【嘉南羊乳台中總經銷】已經營近40年， 接管經營【嘉南羊乳花蓮總經銷處】擴大營業高薪徵才: 花蓮市，吉安鄉，新城鄉，以外鄉鎮，可遠端視訊面試，不需至公司上班，可於家中連線參加早會及教育訓練，直接於家鄉附近作業。 1、工作時間及待遇：週一至週五 08：30~17：30休息一 小時， 基本薪資加獎金....等，月入32000至60000元 2、工作內容：A、行銷通路––-幼稚園、安親班、托兒所、國小。 B、維護現有客戶，開發新客戶。 C、以品牌利益為主軸，有效增加飲用人口數。 3、交通工具：使用個人汽機車。 4、收入計算：面議。 5、其他保障：商業保險。 6、專業培訓：實戰教學由主管帶領，專業教學每天於新進期間每日一小時。 7、錄取條件：有責任感、有品牌優越感、正向思維的夥伴。 8、淘汰條件：遲到／早退／曠職／不尊重品牌／不尊重夥伴／流言蜚語...等負面行為。 9、應徵者每星期二或五晚上7:00面試，面試地點:花蓮市裕民路127號1樓， 面試者需攜帶紙本履歷表及身分證明文件正本 10、電洽時間請於週一至週五08:00~12:00 13:00~15:30 03-8569569 許小姐 ((一律不受理面試人員更改面試時間)) ((一律不受理詢問職缺相關內容)) ((電腦仍有刊登職缺，表示有人才需求，一律勿再詢問是否還有缺人))

‧為學員提供「量身打造」的學程規劃與購課/購書建議，幫助學員找到最佳學習方式 ‧規劃並執行行銷活動，包含線上、線下的推廣 ‧與學校社團、學會良好互動與溝通，推進各項專案合作 ‧收集市場資訊，提供行銷策略方向 ‧社群平台經營與維護，加強品牌曝光 ‧維繫客戶關係，提供良善的溝通與貼心的服務，成為學員信賴的夥伴 ‧工作地點：鄰近捷運高雄車站，交通便利。 ※歡迎大專院校在校生、應屆畢業生的加入！

‧為學員提供「量身打造」的學程規劃與購課/購書建議，幫助學員找到最佳學習方式 ‧規劃並執行行銷活動，包含線上、線下的推廣 ‧與學校社團、學會良好互動與溝通，推進各項專案合作 ‧收集市場資訊，提供行銷策略方向 ‧社群平台經營與維護，加強品牌曝光 ‧維繫客戶關係，提供良善的溝通與貼心的服務，成為學員信賴的夥伴 ‧工作地點：鄰近中壢火車站，交通便利。 ※歡迎大專院校在校生、應屆畢業生的加入！

1. 負責行政文書處理，包括文件管理與資料庫管理，確保資料正確性與完整性。 2. 接聽電話及處理家長與學生的諮詢，提供準確的課程介紹與相關資訊服務。 3. 管理學生資料，負責學生上下課出缺勤記錄、考試試卷批改及作業檢查。 4. 協助教室的安排與教材管理，包含資源採購與維持教室環境整潔。 5. 協助籌辦招生活動、課程試聽邀約及簡易行銷網路推廣活動。 6. 熟悉Office軟體操作，幫助完成報表製作與資訊處理工作。 7. 協助每日基本收款、費用收據開立及簡單財務流程處理。 歡迎您加入我們補習班的溫暖團隊！在這裡，我們共同為學生的學習與成長而努力，期待熱心且具有服務熱忱的您，立即投遞履歷，與我們一同攜手成長！

工作內容 1.備課的準備，每日需有教學進度。 2.個別輔導加強。 3.與家長互動及電聯。 4.配合班部招生活動。 5.其他主管交辦事項。 ※薪資試用期滿依年資、能力調整。 ※達到基本人數者，享有各類獎金及考績積分。 ~桃園皆有分校投遞時請備註~ 中路旗艦校：桃園市桃園區文中路159號 (03)217-2088 大有分校：桃園市桃園區大有路300巷7號 (03)356-3415 北門分校：桃園市桃園區信光路46號 (03)346-2777 慈文分校：桃園市桃園區同德二街1號 (03)357-3568 莊敬分校：桃園市桃園區莊一街102號 (03)301-3360 青溪二校：桃園市桃園區鎮撫街122號 (03)338-2036 大成分校：桃園市八德區忠勇街339-3號 (03)375-9300 職務類別 其他補習班老師、補習班導師／管理人員 工作待遇 月薪33,000~38,000元(可面議,依照教學經驗) 工作性質 全職 上班地點 桃園市桃園區同德二街1號 上班時段 日班 11:30~20:00/12:00~20:30寒暑假依學生作息調整時間 休假制度 週休二日(輪休, 配合分校活動調整）

WE ARE HIRING 【美語教務】 英文越好，薪水越高哦! ◎以上外加6％退休金 【超優獎金及福利】 1、定期員工下午茶 2、員工聚餐 3、三節獎金 4、榮譽假另計 5、人才培訓計畫補助 6、員工旅遊 7、員工子女入學優惠 【職涯規劃及有效率的工作環境】 1、透明的組織規劃及升遷制度 2、企業講師研習課程 3、園內定期教學分享日 4、電子化聯絡本，每日事項彈指搞定 5、豐富的教學內容及質感的工作環境 【工作內容】 1. 每週上課時數 16hrs. 2.教學管理經驗： 在教學管理領域有豐富經驗，能有效執行本校的教學事務管理，確保順暢運作。 3.總務與招生事務： 負責行政管理，並能積極參與學校相關活動的策劃與執行。 4.師資管理與指導： 管理中外師師資，提供有效指導與支援，確保教學品質的提升。 5.家長連繫與溝通： 良好的溝通能力，能夠建立與家長的良好關係，促進家校合作。 6.積極進取，責任感： 工作態度積極，願意學習，樂觀進取，對工作充滿責任感並具有耐心。 7.招募及核報外師資格： 積極參與外師的招募流程，確保符合資格標準的外師能夠順利加入我們的教育團隊。 8.學生插班測試及補課管理： 負責協調學生插班測試，以及制定並執行補課計畫，確保學生學習進度。 9.主管交辦事項： 能夠有效且積極地執行主管所交辦的工作任務，確保工作進度和目標的達成。

1.電訪名單進行產品介紹推銷 2.電銷專案規劃、執行與績效追蹤 3.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 4.配合補習班活動 5.教學評量審核及學員成果評估

1. 與老師、學生以及家長做多面與良好的溝通 2. 負責一般文書資料如打字、影印、整理資料，以及電話接聽、櫃檯接待家長工作。 3. 設備叫修、管理及維護。 4. 負責文件表單的歸檔及保存。 5. 學生收費管理與學生註冊行政事務等相關業務。 6. 零用金管理、辦公室用品管理及採購。 7. 教材訂購與廠商溝通 8. 維持班內環境整潔，必要時需打掃、倒垃圾。 9. 介紹補習班課程，協助補習班招生。 10. 主任交辦事項