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◎公司簡介： 1、在地化經營國產廚飾品牌超過45年 2、代理義大利精品Doimo集團廚飾品牌 3、積極更新自動化設備與人才培育 4、良好的學習環境，強調學習比現有能力重要 5、與多家且多樣建設公司合作，具有源源不絕案件來源 ◎工作內容： 1、國產、進口精品檢查、盤點確認等 2、產品簡易組裝、問題排除 3、安裝、設定新產品與客戶服務 ◎工作時間： 固定工作時間0800~1700，加班頻率低、免排班 ◎休假制度： 周休六日、見紅休，颱風天直接放假 ◎薪資： 入職第1~3個月34000~36000，第4個月開始學習不同位置，通過考核會加薪 #歡迎所有想透過一技之長賺錢的男女，只要你想學師傅都願意教# ◎公司福利： 1、勞健保加保 2、公司團保 3、退休金提撥 4、三節獎金 5、年終獎金 6、伙食津貼 7、免費停車位或車位補助 8、升遷制度透明 ◎完整培訓： (一)無經驗可，師徒制手把手學習，不用怕學不會 (二)無試用期，教學步調依照個人安排 (三)一步一步通過考核即可開啟加薪機制

｜職務內容｜ 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜薪資待遇｜ 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) ｜我們正在尋找的特質&條件｜ 歡迎畢業新鮮人！ 活潑，不怕生，喜歡與人交流 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。

｜職務內容｜ 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜薪資待遇｜ 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) ｜我們正在尋找的特質&條件｜ 歡迎畢業新鮮人！ 活潑，不怕生，喜歡與人交流 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。

｜職務內容｜ 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜薪資待遇｜ 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) ｜我們正在尋找的特質&條件｜ 歡迎畢業新鮮人！ 活潑，不怕生，喜歡與人交流 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。

｜職務內容｜ 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜薪資待遇｜ 底薪 40,000-50,000月(依照經驗而定)+業績獎金/月 (無上限) ｜我們正在尋找的特質&條件｜ 歡迎畢業新鮮人！ 活潑，不怕生，喜歡與人交流 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。

你絕對聽過的知名個人日用品公司！路上隨處可見的知名外商公司！ 領導著保健美容市場革新，為顧客提供猶如量身打造的諮詢服務，配以傲視同業的多元產品種類，「LOOK GOOD,FEEL GREAT」是我們對顧客的承諾，是我們每天引以為傲的成就。不斷進步向前，讓顧客滿意微笑，在實體門市和網路商店提供最好的保健、美麗及個人護理服務。 【工作內容】 1. 營運溝通與問題處理 2. 營運流程制定及增修 3. 營運報表製作與分析 4. 營運關鍵績效指標提升 5. 營運專案參與及管理 6. 可配合組內工作輪調、外出訪店行程 【上班時間】 日班，9:00-18:00 【需求條件】 1. 零售業門市、美妝工作經驗或總公司營運部門相關工作經驗2~3年。 2. 大學以上學歷，商學相關科系尤佳。 3. 英文聽、說、讀、寫能力中等。 4. 熟悉O365，尤其是Excel操作。 5. 具專案管理經驗尤佳。 6. 溝通協調能力佳、樂在團隊合作。

★現在加入韓國亞馬遜，加入電商的好timing★ ★無人資經驗也可應徵，表現良好高機率轉正機會!!★ 【公司亮點】 1. 領先市場的電商平台與物流網絡，團隊業務持續擴張！ 2. 完整物流支持是電商發展的關鍵，讓你站在產業趨勢最前線！ 3. 扁平化組織、鼓勵創新，提供無限的發展與升遷機會！ 【工作內容】 1. 派遣、正職員工、考勤資料維護與數據分析 2. 考勤系統導入計畫執行 3. 員工滿意度與員工關懷計畫執行 【上班時間】 周休二日，需輪假日班，固定班別 8:00-17:00 or 11:00-20:00 or 14:00-23:00 【工作地點】皆於辦公室內工作，以下地點三選一即可 桃園大園區/桃園觀音區/桃園楊梅區 !!求職不收取服務費，且協助完善履歷與面試準備，提高錄取率!!

◎公司簡介： 1、在地化經營國產廚飾品牌超過45年 2、代理義大利精品Doimo集團廚飾品牌 3、積極更新自動化設備與人才培育 4、良好的學習環境，強調學習比現有能力重要 5、與多家且多樣建設公司合作，具有源源不絕案件來源 ◎工作內容： 1、使用AutoCAD繪製廚房廚具圖面 2、拆料製作BOM表 3、協助主管處理相關事項並學習 #無實際經驗可學習 ◎工作時間： 固定工作時間0800~1700，加班頻率低、免排班 ◎休假制度： 周休六日、見紅休，颱風天直接放假 ◎薪資： 32000~36000，依照學習狀況與能力調整薪水，中位數常態達40000以上 ◎公司福利： 1、勞健保加保 2、公司團保 3、退休金提撥 4、三節獎金 5、年終獎金 6、伙食津貼 7、免費停車位或車位補助 8、升遷制度透明 ◎完整培訓： (一)無經驗可，師徒制手把手學習，不用怕學不會 (二)無試用期，教學步調依照個人安排 (三)一步一步通過考核即可開啟加薪機制

**此職缺由立福人事代徵，薪資管理依勞基法，福利相關待遇將比照企業內部制度作業** 公司簡介：於1969年在台成立分公司，負責銷售進口及本地製造的各項化工產品。在台灣，我們提供塑料聚合物、化學品、農用產品、功能性與特性化學品以及解決方案給各行業，包括化工、建築、漆料及塗料、化妝品、包裝、造紙、紡織、皮革、農業、動物及人類營養品，更特別專注在電子產業。在臺北、桃園、彰化、高雄及屏東等多處設有營業據點及生產工廠服務台灣客戶與市場。 福利制度： 1. 提供(通勤)交通車與免費的員工宿舍供申請 2. 第一年即享有10天的特休假使用，使用完後還會給予最多7天的額外假期使用 3. 免費的團體保險，保障員工的工作權益 4. 集團活動可以參與，例如：尾牙與活動相關住宿。 5. 依表現發放額外年終(期滿)獎金！ Job Description：  負責廠務系統操作，包括UPW、CDA、Scrubber、空調、廢水...相關設備，確保系統供應無虞。  執行系統內相關原物料之補充與使用。  配合保養維修之操作需求。  維護區域環境5S狀況。  處理並回報系統運轉與品質異常狀況。  遵守公司EHS規範 需求條件：  具備良好的溝通能力與合作精神  學歷：須大專畢業，環工/電機/機械相關科系佳  工作經歷：有廠務或單一系統相關經驗佳  技能和專業知識：有公用系統的從業經驗，熟悉公用系統、設備、元件例如空調、CDA，Scrubber和UPW等。

移工管理工作 1.生活輔導、書信代轉。 2.一般/日常行政表格填報。 3.勞工朋友生活輔導、協助就醫 4.勞資雙方之溝通、協調 5.其他主管交辦事項。 ※起薪依語文、個性特質、工作經驗核薪 ※月排休8天 ※需住宿 ※配合全省工區輪調 【此為公司內部集團職缺，非本國人錄取後會協助辦工作證】