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我們是專業的動物醫療團隊，致力於為您的寵物提供優質的健康照護。我們的主要服務涵蓋寵物醫療診斷、健康檢查、住院照護與專業的醫療諮詢服務，對象包括所有心愛寵物的飼主們。 工作內容： 1. 負責櫃檯掛號作業，包括病歷管理、預約安排及電話諮詢的回應，維繫診所運作的流暢性。 2. 接待寵物及其飼主，提供專業且親切的服務態度，耐心解答飼主的基礎問題，並進行飼主服務管理。 3. 協助獸醫師進行日常門診支援工作，如動物檢傷分類及基礎檢查協助。 4. 執行診療器材清潔與消毒工作，確保診療室環境的衛生與安全，包含耗材及藥品的管理與補充。 5. 觀察住院或門診動物的健康狀況，並能及時通報異常情況。 6. 負責銷售相關貨品，進行每日銷售記錄與定期庫存盤點。 7. 使用基本辦公軟體（Excel、Word、PDF）進行文書處理及行政管理作業。 8. 必須熟悉電腦操作，協助進行院內資料整理、報表製作與系統資訊更新。 9. 支援團隊合作，能靈活處理臨時性工作需求，並與主人及團隊有效溝通。 我們期待細心、有責任感，並對動物懷有熱情的您加入我們這個專業且溫暖的團隊！立即投遞履歷，與我們一同為寵物的健康和福祉努力！

1.零用金管理：異動及撥補作業。 2.應收帳款管理：線上平台對帳、發票/折讓單開立、收款追踨、帳務處理/檢核。 3.應付帳款管理：審核各項費用發票/單據/合約、款項申請、核款追踨、帳務處理/檢核。 4.固定資產管理。 5.稅務申報：營業稅、各類扣繳等。 6.編製報表及各項財務分析。 7.配合會計師查帳相關事宜。 8.依照公司內控流程，處理一般行政業務。 9.其他主管交辦事項。

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【你需要做什麼？】 1. 協助董事長與經營團隊，將經營方向整理為可執行的專案與任務。 2. 負責跨部門專案推動，包含營運、客服、人資、訓練、品質、資訊系統等單位協作。 3. 盤點公司現行流程、制度與痛點，提出優化建議並推動落地。 4. 協助建立專案管理節奏，包含會議結論、任務拆解、責任分工、時程追蹤與成果回報。 5. 協助平台化相關專案前置規劃，例如服務流程、標準化、知識庫、回報機制、KPI 看板等。 6. 協助 AI 與數位工具導入前期盤點，整理需求、場景、流程與試點方向。 7. 協助新服務或新 BU 前期資料整理與試點規劃，包含需求蒐集、流程設計、內部協調與執行追蹤。 8. 將專案成果沉澱為 SOP、表單、制度與管理機制，而不是只停留在討論或簡報。 【你需要具備什麼？】 我們正在找的，不是一般行政，也不是只會做簡報的 PM。 我們要找的是一位能站在董事長與各部門之間，將經營方向轉成可執行任務，協助公司從居家清潔服務公司，持續升級為「居家生活服務入口平台」的人。公司未來重點不是單純增加服務品項，而是建立可被管理、可被訓練、可被追蹤、可複製的服務系統 【其他條件】 • 需接受3-6個月駐點營運培訓 -1-3個月，熟悉產業生態、服務流程、產品、TA樣貌 (札根) -4-6個月，提專案計劃，落地執行，展現成果 Claude、Chatgpt、Google Gemini、Felo ai、Perplexity、Manus、NotebookLM、Notion、Typeless、Suno 等相關使用者尤佳 什麼產業可以讓你創造10年發展？ 在少子化、老齡化快速變化的社會結構下，找到一個穩定且有前景的產業是至關重要的。 媽咪樂致力於開創「居家服務信任中心」，我們提供客戶「訂閱式服務」， 聚焦客戶居家的需求和痛點，提供最佳的解決方案和服務，為客戶創造最大價值。 台全直營21服務駐點，積極展店，公司提供您發展的舞台與必要的資源，邀請具企圖心的 您一同加入

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如果您具備這些條件及能力: ★具1年以上相關工作經驗，了解短影音市場尤佳。 ★具備腳本撰寫能力，且妥善安排影音拍攝流程及進度經驗。 ★有拍攝、企劃、創意發想、剪輯影片的能力 ★熟悉剪輯、攝影器材及相關後製軟體 ★了解社群網站：FB/IG/YT/TikTok/抖音等經營 ★精準地團隊溝通、協調、討論 ★細心、抗壓、可自我督促工作效率 ★快速產出影片並依主管要求獨立完成工作 應徵須知： 應徵時，請提供您的相關作品集，（短影音頻道、雲端影片檔等） 以作品集為基準，我們會優先安排面試 公司福利: ➭完善的保險制度：勞保/健保/勞退/團險/機車險 ➭行政人員職等薪資升遷制度 ➭團隊獎金；依每月店績效(112年平均月領7000元/人) ➭三節獎金：中秋禮金/端午禮金 ➭年終獎金：一個月以上(112年年終獎金4個半月) ➭生日禮金；當月壽星 ➭公司不定期舉辦聚餐及娛樂活動 ➭員工國內外旅遊(112年峇厘島旅遊，今年已排定日本伊勢志摩) ➭寬敞舒適的北歐風辦公環境 強力徵求『最強後勤部隊』一起工作一起玩！ 歡迎認識我們https://reurl.cc/zlGGkV @歡迎追蹤粉專認識我們 【住商天行團隊Life】 https://reurl.cc/dLbbvg

工作內容 因應協會營運成長與組織擴編，誠徵【人資招募管理師】。 此職務將負責協會多元職缺之招募作業，與用人主管密切合作，在招募需求增加的情況下，確保招募品質與時程。 【工作內容】 1.能負責全流程招募作業： (1)用人需求訪談與職務條件釐清 (2)職缺撰寫、1111 及其他多元刊登與曝光優化 (3)履歷篩選、電話/線上初談、收斂及回饋用人單位初談結果 (4)面試安排與進行初階面談，協助用人主管完成甄選與評估 (5)面談結果追蹤、錄取溝通與到職追蹤 2.熟悉並活用 1111 人力銀行及其他招募管道，以提升履歷轉換率與面試量 3.建立人才資料庫，進行人選追蹤與回訪，縮短招募週期 4.定期整理招募數據（面試人數、錄取率、到職率、招募天數等），並定期產出報表與優化建議 5.參與各式招募活動，強化人選體驗。 6.協助新人報到流程與人資基本行政作業 7.主管交辦之其他人力資源相關事項 【職務條件】 1.大學(含)以上學歷，人資、企管、心理、社工、人文、理工、、、、等 2.3年以上招募經驗，具大量招募經驗者佳 3.熟悉1111操作是基本，會優化更加分 4.能同時處理多項職缺，具良好時間管理與抗壓性 5.溝通協調能力佳，能快速理解用人主管需求 6.基本文書與報表能力（Excel、Word、PowerPoint） 7.了解勞動法令規範、具保密與職場倫理意識

1.按時完成店務工作，如文書、會計、出納、薪資計算、系統登打、報表製作、資料整理與保存等行政作業。 2.協助接待來店客戶、問候、遞茶點、準備拜拜用品及擺設。 3.協助文書作業，如調閱謄本、書圖等資料，以及提供契據申請。 4.協助買賣簽約進行，如準備茶點、影印資料。 5.協助公司公共活動籌備、佈置及記錄。 6.協助辦公室部份環境打掃及提醒維護辦公環境的整潔。 7.協助副總經理交待事項。 可配合公司彈性加班(非常態，非例行性) 有會計、財務、特助相關工作經驗者佳。 電腦能力強、理解力佳、抗壓性高、樂觀進取、積極主動、願意持續學習，可立即上班者優先。 薪資33,000~36,000元，視考核情形調整薪資或發放獎金。 •電腦專長：Word、Excel、PowerPoint、Canva、Gemini 福利： 週休二日、享勞保、健保、團體保險、員工旅遊、年終獎金、工作獎金、尾牙或春酒、員工聚餐、康樂活動、不定時慶生餐會、美味下午茶 、年節禮品