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【職務內容】 1.經營與管理社群平台（主要為官網、Facebook、LINE）： 撰寫貼文、粉絲互動與回覆訊息、社群行銷活動策劃與執行、追蹤社群數據與成效，每月彙整分析，優化內容策略與粉絲經營 2.社區活動企劃與執行： 活動前期企劃、現場執行與後續回饋整理 3. 客戶關係與危機管 維繫良好與社區及醫病關係，面對負面回饋具備即時處理與公關應對能力 4.協助護理部行政庶務、文書處理及其他臨時交辦事項 【福利制度】 1.獎金福利 - 三節禮金、生日禮金、年終獎金 2.交通福利：提供員工室內機車停車位 3.保險規劃 - 依法投保勞健保、提撥勞退金，並享團體保險保障 4.員工(眷)補助 - 員工掛號與住院折扣、眷屬就醫優惠 5.其他福利 -員工制服、員工年度體檢、尾牙春酒、不定期聚餐活動

【薪資待遇】 薪資：月薪37500起，皆有團體業績獎金、個人業績獎金(獎金月平均7000~15000) 【學習與未來發展】 1.本公司皆經營蘋果、三星、華碩、小米、OPPO 品牌專賣店。 2.專業講師進行產品訓練，經考核可晉升專業達人(EX：蘋果達人、三星達人...等)。 3.升遷管道： 資深門市專員-＞代理店長-＞店長 【工作內容】 1.負責介紹及銷售手機、平板、相機、週邊配件、門市商品 等。 2.各大電信門號申辦業務。 3.達成公司所訂定之業績目標。 4.保持整體門面之清潔 。 5.處理門市行政、帳務、商品、外務、客訴等相關庶務。 6.具備服務熱忱、善於溝通、樂意傾聽、樂觀等特質。 7.須有電信經驗兩年以上

近年教育模式趨勢轉型、透過線上教育學習已成現代人提升競爭力的主要途徑之一 ! FUNDAY重視讓使用者在忙碌的生活中，有效率、有邏輯的學習，因此一路以來在系統的規劃以及教材的編撰上從未停止努力過。 在台深耕20年，為全台灣許多企業指定的學習品牌(台大、師大、華航、長榮、台北捷運、中油、三星電子、彰化銀、合庫銀、中華電信、神腦等...)無論教育資源完整性及服務標準皆為業界之翹楚。 公司內部提供了優質的工作環境、薪獎福利、假期福利、定期教育訓練(專業銷售技巧/英文進修課程)以培育夥伴能穩定保有高收入機會(挑戰120~200萬/年)，也同時帶給客戶更優質的進修學習服務。 亦很榮幸於2019-2022達成: 網路客戶綜合評價最高(Google評論)，線上教育業界成長最快速，教學服務內容業界最全面，業界最高人均薪資等，人力銀行幸福企業金獎等認證。 【團隊文化】 FUNDAY是一個崇尚自由、創新和多元文化的組織。我們堅信，每個人都有獨特的價值，並且應該有機會發揮他們的潛力。團隊融合了人性、自律和美式文化的元素，創造一個獨特的環境，在推廣英語的同時，塑造良好的企業文化。 【職務內容】 1. 提供用戶進行語言學習之服務諮詢。 2. 用戶關懷、輔導、追蹤學習成效。 3. 提供客戶課程體驗、並協助規劃制定完整學習藍圖。 4. 純內勤工作、透過線上及通訊設備為用戶提供高優質服務。 5. 團隊作業分工及分享，相互協作以完成團隊作業績效。 【工作條件】 1.善於溝通表達，能與客戶分享產品價值並培養客戶學習觀念。 2.喜歡挑戰、自律性高且目標結果導向。 3.具備抗壓能力，在高壓環境中勇於承擔挫折。 4.重視優化工作內容並持續完善結果。 5.熟悉中打、英打、Office電腦操作。 【優於勞基法福利】 1. 雙薪制，保障高底薪+業績獎金 2. 高優質薪獎制度 (正式顧問平均薪資6萬起、高階顧問平均薪資區間9~20萬) 3. 悠活職場、打造人文工作環境 (媒體報導 https://is.gd/BmcFsX) 4. 資源豐富、提供大量客戶輔導名單，無須陌生拜訪。 5. 享完整勞保、健保、團保保障、新制退休金提撥。 6. 晉升制度透明完整。 7. 週休二日/配合人事行政局公告之補班及國定假日休假。 8.上班有彈性：週一至週五.. （依公司規定完成工作任務，額外享有彈性下班時間） *表定A-11:00~20:00 (用餐休息1小時).........最早可彈性下班時間19:00 *表定B-13:30~22:30 (用餐休息1小時).........最早可彈性下班時間21:30 【同仁額外福利】 ※ 內部免費英語進修，工作之餘提升英文能力。 ※ 額外提供新人達檻獎勵金鼓勵。 ※ 每月按績效達成門檻額外提供有薪榮譽假。 ※ 年度績效達標加碼有薪榮譽FUN假福利。 ※ 月業績級距抽成獎金。 ※ 不定期Extra加碼獎金。 ※ 免費全自動咖啡機無限暢飲、愛心冷飲櫃供同仁享用。 ※ 免費健身房/按摩椅/健身中心 提供使用。 ※ 定期舉辦年度電影日、運動會。 FUNDAY官網：http://funday.asia FB粉絲團 : https://www.facebook.com/funday.asia/〝

1.福委會員工福利相關業務及財務/會計行政作業管理與執行 2.員工福利運營之成本管理、數據統計等會計/帳務相關業務 3.福委會專案執行 4.其他主管交辦

1. 採購商品詢、比、議價，能獨立進行作業。 2. 採發合約簽定與控管。 3. 協助工程預算書填寫與編列。 4. 整理採發分類項目之單價分析。 5. 依材料類別或承包商類別製作詢價比較表。

你喜歡與人互動、熱愛3C科技、對運動生活風格感興趣嗎？ 我們正在為 Garmin 新店裕隆城 體驗店招募新夥伴！這是一個全新開設的櫃位，我們想邀請你一起把門市打造成充滿活力與專業的品牌據點，一起創造精彩的成績！ 我們提供的不只是工作，更是成長機會 在這裡你可以接觸到最新的科技穿戴產品，學習銷售技巧、庫存管理、行政報表處理等技能，不論你是剛畢業的新鮮人，還是想挑戰不同領域的你，只要你對人有熱情，對服務有責任感，我們都有完善的培訓計畫幫你快速上手！ 工作內容如下： •商品銷售與售後服務流程操作 •商品庫存管理 •櫃位維護、商品整潔、陳列 •結帳報表、行政事務 •有機會參與人員管理與營運 •無經驗也OK！我們會手把手的指導 薪資待遇： •月薪 31,000–48,000 元（視經驗與能力而定） •銷售KPI獎金：上不封頂 •年度獎金：依照貢獻與表現 裕隆城體驗店櫃點氛圍輕鬆、團隊有活力，不只是來上班，更是在打造自己的成就感。 如果你準備好挑戰、突破自己，我們誠摯歡迎你加入我們的行列！

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1. 建立完整的召募與任用制度。 2. 執行人員及出勤管理，確保資料完整並與勞工法規相符。 3.溝通並解決勞資爭議，確保勞資雙方平衡與和諧共處。 4. 定期稽核人事程序，確保符合公司政策及法規要求。 5. 優化組織結構與運作流程，提升跨部門溝通及工作效率。 6.因應法規適時調整管理規章、工作規則修定。 7.ISO45001職業安全衛生管理系統稽核 8.執行ISO45001相關事項( ISO內部稽核、 ISO文件管理) 9.其他主管交辦事項 具備人力資源相關知識 熟悉勞健保法律及作業程序 具執行ISO45001相關經驗佳 具職安相關經驗，對職安法規熟悉佳

MR. LIVING 居家先生致力於提供每個人負擔得起的北歐質感設計家具，實現更美好的生活。我們秉持「好生活，不將就」的理念，幫助每個家庭打造舒適、溫馨的家居空間。 作為品牌第一線的靈魂人物，您不只是問題的解答者，更是顧客體驗的守護者。您將透過溫暖、專業的服務建立顧客信任，並扮演品牌與消費者之間的雙向橋樑，將顧客反饋轉化為服務優化的動力，共同打造卓越的家具與居家生活體驗。 [工作內容] 1. 全通路客戶服務與諮詢 #透過多渠道（Facebook、Line@、IG、Threads、Email、電話等）提供專業的產品諮詢、訂單處理及售後問題排解。 #落實每日案件追蹤與追回，確保所有管道（訊息、電話、信件）未回覆之案件皆已處理完畢。 #以客製化且具溫度的溝通，建立並維繫良好的長遠顧客關係。 2. 訂單協助、售後與客訴處理 #協助顧客進行訂單協助處理、退換貨申請及售後維修追蹤。 #站在品牌與消費者的平衡點，彈性且堅定地處理客訴案件，在符合品牌規範下提供最佳解決方案。 3. 顧客體驗優化與專案協助 #彙整並分類顧客反饋(滿意度調查)，協助執行顧客滿意度調查與客訴案件原因分析。 #配合主管與團隊夥伴，將顧客反饋轉化為優化建議，協助跨部門提升整體服務與產品體驗。 4. 營運支援 #彈性支援品牌行政事務，並於大促或活動期間支援門市實體營運。 [特質＆條件] 1. 具備 2 年以上門市或客戶服務經驗；對家具/家居產業抱持熱情，並願意積極學習產業知識。 2. 熟練使用 Google Workspace、Excel 等協作軟體，具備基本數據統計與案件分類整理能力，對AI應用工具等具備使用經驗。 3. 具備同理心，善於傾聽與精準理解客戶需求，擁有良好的溝通協調能力，保持立場不被客戶牽著鼻子走。 4. 具備優異的情緒管理與抗壓性，面對負面情緒能以正向思考與「解決問題」為優先導向。 5. 重視團隊合作與夥伴關係；面對開放性問題時，具備良好獨立思考與判斷力。 [加分條件] 1. 具備 CRM（客戶關係管理）系統操作或服務體驗設計相關經驗。 2. 曾參與過品牌會員制度建置、會員經營或行銷專案者。 3. 具備電商平台營運或家具、家居生活產業客服經驗者佳。

1、日本皮件時尚包商品拍攝。 2、日本皮件時尚包文案素材撰寫。 3、圖檔後製修圖。 4、介紹及銷售門市商品，並提供顧客日本包相關諮詢等服務需求。 5、門市商品陳列、庫存管理及促銷商品換檔作業。 6、門市即線上顧客接待與服務。 7、電子商務平台管理與維護。 8、門市環境整潔與維護。 9、行政事務支援。 10、其他主管交辦事項。 小提醒條件:個性開朗、正向