行政人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找行政人員的工作,共計36333筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 營運管理_洗防定審作業人員

    月薪 35000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗
    •依據銀行內部AML作業準則對各風險等級客戶,完成客戶實質審查作業(含系統作業)。 •針對高風險客戶,相關資料收集聯絡營業單位業務(或客戶)上簽公文填報KYC,EDD盡職審查,回覆洗防科相關問題。 •完成洗錢防制黑名單掃描檢核。 •與法規洗防單位合作,推行並落實KYC監控流程。 •處理各項行政庶務,報表彙整。
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  • 日班櫃檯接待人員(叙美行旅)

    月薪 38000元 台北市中正區 1~2年工作經驗
    *** 歡迎應屆畢業生 想加入飯店業的您*** 1.近台大醫院站,交通便利 2.反應靈敏,具服務熱忱 3.有學習意願及負責認真之特質 4.旅客從訂房至退房之作業 5.帳務處理 6.提供各項諮詢服務 7.櫃檯行政工作及主管交辦事項 8.有經驗者佳。公司提供完整櫃檯教育訓練,無經驗但肯學習的你也歡迎加入
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    年終獎金外語進修員工聚餐
  • C31工地職安人員(不定期契約)

    月薪 30000~35000元 高雄市小港區 1~2年工作經驗
    1.每日工具箱會議 2.開立施工許可單 3.協助工地負責人編寫每日施工進度 4.每日施工照片拍攝(工具箱會議拍照) 5.工地現場巡檢,以維護施工之工程安全、執行安全衛生督導 6.現場機具檢查表填寫、施工日誌key in 7.收發文件及施工用料管理並造冊 8.其他有關勞工安全衛生管理事項 9.與統包商行政工作溝通 10.主管交辦工作
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  • 【企金】客戶帳務管理人員(桃園)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘
    當客戶有融資需求,業務與客戶對保之債券文件審核、後續撥款等相關行政作業,無銷售業績壓力 1. 對保文件與擔保設定文件準備與審查 2. 資金預計及撥款文件製作 3. 客票收票與撥款及帳戶處理 4. 應收帳款帳戶控管(開戶/讓與/支付價金/還款) 5. 與帳戶處理有關之客戶諮詢 6. 案件結清(含塗銷) 7. 債權文件審核管理與傳送 ※具相關經驗者,薪資面議
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  • 【企金】客戶帳務管理人員(內湖)

    月薪 37000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    當客戶有融資需求,業務與客戶對保之債券文件審核、後續撥款等相關行政作業,無銷售業績壓力 1. 對保文件與擔保設定文件準備與審查 2. 資金預計及撥款文件製作 3. 客票收票與撥款及帳戶處理 4. 應收帳款帳戶控管(開戶/讓與/支付價金/還款) 5. 與帳戶處理有關之客戶諮詢 6. 案件結清(含塗銷) 7. 債權文件審核管理與傳送 ※具相關經驗者,薪資面議
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  • 中央廚房操作/作業人員 (正職)

    月薪 35000~38000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1. 料理食材準備,烹飪、調理、清洗、剝、削、切以及成品包裝 2. 依標準協助測量食材的客量與重量 3. 配料前置作業- 以食譜規定之比例調配醬料,調理包 4. 保持與供應商間之聯繫,並確認食材備品交貨期 5. 日常廚房環境清理,設備維護及餐具整潔 6. 確保製作食品流程均符合食品衛生管理的規定 7. 其他基礎行政庶務作業 工作條件: 1. 熟悉基礎廚房備料工作技能尤佳,無經驗可。 2. 嚴謹確實可依循標準作業流程執行 3. 具中央廚房管理經驗者尤佳 4. 具備食材保存基礎食品衛生安全觀念知識
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  • 策略發展_數據模型建置人員

    月薪 38000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    我們正在尋找有熱情、積極主動、追求成長、擁抱挑戰、有創造力,具備獨當一面能力,能共同探索並推動數據智能相關科技工具或應用服務的夥伴,加入我們的團隊。 1.執行本行「BIG DATA」為主之數據模型相關行動計畫 (如行銷模型、營運(像是詐欺)或行政模型等),須與跨部門合作,發揮數據影響力。 2.透過數據分析了解業務需求和痛點,適時評估運用數據模型建議,並規劃推動數據模型建置運用等端對端解決方案。 3.協助各單位專案或活動名單產出時運用數據模型分析結果。 4.研究機器學習、深度學習或統計分析模型分析開發。 5.主管交辦事項。
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  • 內勤業務人員(保障底薪+高額獎金)

    月薪 28590~107340元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    機會是留給準備好的人,想挑戰百萬年薪,請把握機會 新型態當鋪業務,辦公室作業,無需外出,擺脫傳統當鋪形象 [休假制度]:固定休日、月休八天、見紅休、旅遊假 [注意事項]:無經驗佳、完善教育訓練 [工作內容]:網路廣告行銷,貸款審核,基本文書電腦處理 永久保障薪資每月28590+獎金 半年後月薪55590,兩年後月薪107340 業績獎金無上限,成長獎金,競賽獎金,年終獎金 生日禮金,結婚禮金,生育補助,三節禮金 一天上班8小時,半年後調整為一天4-6小時 業績未達標不扣薪 各種高額獎金等你拿 無經驗佳,採1帶1教學方式 公司完善的教育訓練讓你面對客戶不害怕,只要敢開口對談,案件輕鬆成交獎金入袋 新型態企業管理,建立企業形象 業績不歸零 不像其他業務行業每月重新計算 無經驗可 專業團隊1帶1制度絕不放生、週教育訓練 月成長獎金 週競賽獎金 業績獎金 聯絡人:傑森 面試專線:0918010529 Line : baby_0911
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    3日回覆
  • 營運管理_分行作業管理人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 10~11年工作經驗
    1.作業管理:統合各部門的作業流程,以維持分行的正常營運。 2.流程管理:發展及執行分行之標準流程及品質檢測、教育訓練、績效分析等,以確保所有分行作業的一致性。 3.流程優化:收集客戶心聲並回饋客戶的建議事項,與相關單位合作進行流程改善。 4.分行管理:執行分行KPI設計及績效報表產出、預算管控及品質管控,與服務流程之內外稽核作業。 5.跨單位協調:整合客服部經驗,提升客戶服務體驗與作業效能。 6.策略規劃:因應新型態分行策略規劃,發展執行導入作業、負責人員訓練與作業品質監控。
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  • 居家照顧服務人員(三重、蘆洲)

    月薪 40000~85000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    1. 協助日常生活照顧,包括備餐、環境清潔、協助如廁及移位翻身等基本生活支援。 2. 負責個人衛生清潔,協助進食及服藥,確保被照顧者的基本需求被滿足。 3. 測量生命徵象,觀察被照顧者健康狀況並進行健康異常通報。 4. 協助復健活動或輔具使用,提供基本照護技巧及推動健康改善。 5. 陪同外出並參與社交或健康休閒活動,提供情緒支持與心情關懷。 6. 進行服務紀錄撰寫及行政庶務處理,並確保衛生及感染控制的落實。 7. 定期參加專業會議及在職訓練,持續提升照顧技能與服務品質。 期待您的加入,與我們共同為長者提供優質的居家照護服務!立即投遞履歷吧! ★商業保險:雇主責任險、雇主意外責任險、長照責任險(上班以外時間,如果不小心發生意外,都可理賠) ★拆帳制:6/4拆 ★員工體檢(一年一次) ★教育訓練全額補助 ★個案開案獎金 ★介紹獎金 ★發放手套、口罩、酒精 ★申請缺工獎金:獎勵津貼最高10萬8千元
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    交通補助年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
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