轉職熱搜工作

本日照中心主要服務對象為50歲以上失能、失智長者。 1.執行個案管理及入案評估 2.計畫行政、核銷報表、例行會議 3.偕同照服員規劃現場活動及執行 4.辦理家屬座談及節慶活動、滿意度調查 5.現場庶務及其他主管交辦事項 秉持「開創憨兒生命的尊嚴與喜悅」使命，喜憨兒需要熱忱的您加入。

負責居家服務督導工作，協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜協調，如下： 1.服務對象之開案/接案+評估+訪視+派案居服員+照顧服務員工作分配及調度(媒合及簽訂服務契約書) 2.居家服務和喘息服務接案，人力調派，排案管理，溝通協調 3.個案-定期-家庭訪視+電話訪談及個案資料登錄/整合/修改 4.不定期抽查服務品質(個案服務內容督導，居服員照顧服務內容及服務品質監測，執行分析與檢討) 5.核對-服務報表/作業-收費單 6.受理-居家服務申訴案件-處理與追蹤 7.配合政府政策-辦理評鑑及機構目標管理/文件編排/收整 8.居家服務員管理：安排規畫人力(人力調派與溝通協調)、培訓人力(團體/個別督導及教育訓練)，招募媒合及參與會議 9.社區資源聯絡與在社群單位溝通/協調/合作 10.配合-合作社發展-業務相關辦理及主管交辦事項 ※具以上實務經驗者尤佳，並視工作績效發放獎金 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

1. 負責計畫書編製及文件收發檔案管理。 3. 負責業主估驗、承商計價相關文件作業。 4. 核對整合標單與圖面。 5. 協助管控工程進度。 6. 製作竣工報告文件，繪製圖面並拍照。 7. 負責驗收資料，並製作移交清冊。 8. 會cad繪圖閱圖者佳。 9. 工地聯繫、行政庶務等內業事項。 10. 計畫書編製及送審。 11. 材料送審。 12. 施工規劃及進度管控。 13. 協助工地現場人員交辦事項、問題回報協調及處理。 14. 執行主管交辦事項。 本職位負責工程計畫書編製、文件收發檔案管理，核對整合標單與圖面和管控工程進度等日常任務，並協助各個工程項目的完成。 我們誠摯地邀請您加入我們的團隊，如果您符合以上要求，請盡快投遞履歷表並提供聯繫方式，期待與您共事！

工作內容 職務說明： 1.資訊及報表系統監控 : 含定期系統狀態回覆、報表統計、即時異常通報。 2.不定時公文、系統資料修正及彙整報告。 3.電話接聽與系統相關資訊諮詢與回覆。 4.一般行政事項。 5.主管交辦事項。 基本職能需求： 1.Office基本運用：含Word、Excel、Email。 2.打字速度：中打每分鐘30個字以上。 3.善於溝通，反應快速，抗壓性高。 要求條件 附加條件：上班地點為新北市樹林區，具備個人交通工具者。

餐廳營業時間：11:30-22:00 1.開店準備、閉店整理、環境打掃 2.引導顧客量體溫、噴酒精、為顧客帶位 3.將菜單遞給顧客、點餐介紹、解決顧客提出之疑問、給予餐點上的建議 4.執行店內事項、人員訓練、職務調派等等。 5.可與外場正職人員進行出餐程序、規範及溝通協調。 6.維持、控制包材安全量、人力成本及每月包材盤點。 7.維持與確保外場環境衛生及清潔標準。 8.有應變能力，調解問題的處理能力。 9.與公司所有餐飲品牌保持溝通與聯繫。 10.需要有強烈抗壓力及責任心。 11.執行相關行政管理工作(盤點、下單、排班) 12.監督、管理外場人員，及人員教育訓練。 【基本條件】 1.假日須能配合排班 2.有強大的責任心 3.對餐飲業有興趣，無經驗者也很歡迎適合喜歡挑戰新事物的你 4.工作氣氛很重要，需要你友善好配合 5.不限定素食者，喜歡蔬食更加分 6.面帶微笑，天生愛笑更好！ 7.基礎英文對話能力加分！！ 8.出餐上菜、打包、外帶服務 9.收拾碗盤與清理桌面；碗盤洗滌 10.結帳、接電話、訂位服務 【福利制度】 1.每日飽飽員工餐 2.到職滿二個月的三節獎金 3.津貼類: 超時津貼、生日獎金 4.婚假、產假、陪產假、生理假 5.職前教育訓練、不定期教育訓練 6.夥伴門店用餐享有特別折扣 7.夥伴推薦獎金 8.不定時的聚會 9.業績達標激勵獎金(1000-4000) 工作時間：11:00 - 22:00 (需輪班) 儲備幹部具備性格條件： 1. 具突破性、積極主動、有耐⼼、誠實、樂於接受挑戰、反應能⼒快的管理性格。 2. 重視團隊合作，善於與團隊溝通，激勵和培養團員的領導性格。 3. 對於餐飲充滿熱忱。 4. 餐飲外場管理經驗1年以上。

1. 烹調菜單上之食物、指導、督查所屬工作，保持工作區域及使用器具的整潔。 2. 中餐烹調、準備和烹調過程的安全衛生，廚房用具設備的使用、食物份量的控制、食物的擺設。 3. 檢查廚房食物材料存量，不足時提出申請。 4. 訓練、督導、檢查手下工作，負責配料、湯、燒烤、切肉、魚冷盤和沙拉等工作。 5. 維持工作區域及使用器具的整潔。 6. 確保烹調過程的安全和衛生。 7.協助主廚整理、整頓廚房事項。 8.其他交辦事項。 福利事項 保險福利：勞保、健保、勞退提撥金 餐飲福利：當班提供免費伙食 衣著福利：員工制服 補助福利：員工在職教育訓練 其他福利：年終獎金、三節禮品、尾牙、業界參訪活動、享有法定特休假

***辦公室: 鳳山區；個案訪視地區: 鼓山區。 ***人格特質: 脾氣溫和、做事細心、待人接物有愛心與耐心。 ***工作內容 : (一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)照顧管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他 1.行政核銷事務 2.社區資源整合與服務 3.團體方案規劃 4.家屬支持服務 (四)主管交辦事項

***辦公室: 鳳山區；個案訪視地區: 鼓山區。 ***人格特質: 脾氣溫和、做事細心、待人接物有愛心與耐心。 ***工作內容 : (一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)照顧管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他 1.行政核銷事務 2.社區資源整合與服務 3.團體方案規劃 4.家屬支持服務 (四)主管交辦事項

1. 辦理癌醫中心醫院 (癌醫、輻質中心及醫護宿舍) 相關工程、電力、機電、空調或建築部分管理及工務行政等相關業務。 2. 辦理本院設備、設施規劃評估、預算編列、監造、發包及驗收等相關事宜。 3. 辦理施工廠商與本院醫療科部等使用空間、設備需求及施工營運各介面協調工作。 4. 辦理癌醫中心醫院相關工務設備維護保養及採購事務。 5. 其他臨時交辦事項。 本院職缺採通訊報名(亦受理現場報名)，相關檢附資料請自行至本院徵才資訊網頁下載 http://www.ntucc.gov.tw/ntucc/Recruit.action，並檢附相關證件影本各1份，並於期限內寄(送)達人事室，非以郵戳為憑。

1. 專業相關： 1-1 辦理院內感染管制業務、推行與協助制訂相關感染管制規範 1-2 辦理感染管制委員會相關業務、處理相關評鑑文書資料 1-3 承辦有關感染控制教育訓練、院內稽核、協調感染管制相關單位任務 ，與配合政府公共衛生政策施行與擔任醫院公衛聯絡窗口 1-4 需兼任愛滋病個案管理師 2. 文書專長 2-1一般文書處理、公文處理 2-2 Word、Excel、PowerPoint等office軟體 2-3 院內相關系統、院內感染管制等法定傳染病系統、院內公文系統與相關資訊表單系統 2-4 疾病管制署之傳染病通報系統、愛滋個案管理系統等 3. 其他臨時交辦事項 3-1主管交辦需協助之事項