轉職熱搜工作

1. 廠商詢價、議價、出貨 2. 採購進度控制 3. 新供應商開發 4. 部門溝通窗口 5. 協助建立標準採購流程 6. 危機處理能力 7. 相關文件製作整理、管理。 8. 協助主管處理銷售業務/採購之相關聯繫、行政作業及交辦事項 * 其他條件： (1) 個性開朗外向 (2) 耐心、抗壓、細心、靈活 (3) 能主動積極降低公司成本 (4) 思想正向、良性與其他部門溝通 (5) 需會開車、騎車

1. 年度發表會與展覽細節籌辦 2. 與採購、業務人員溝通，制定年度行銷方案，成效檢討 3. 年度支援/贊助活動賽事安排，擬定計畫書 4. 處理選手贊助相關事宜 5. 擔任書面/網路媒體、運動協會及組織對外聯繫窗口 6. 輔銷物(目錄、文宣、POP、展示架)設計與製作 7. 公司Facebook經營

我們正在尋找一位親切細心、溝通力佳的客服助理，協助接洽並服務我們的商務中心與會計事務所客戶。 這不只是接電話和回訊息，更是幫助客戶安心使用服務、維繫長期合作關係的重要角色。 你將是客戶第一時間接觸的窗口，協助處理客戶詢問、安排諮詢、簡易文件處理與內部轉介等事務。 如果你擅長溝通、有耐心並樂於幫助人，我們誠摯歡迎你加入團隊！ 工作內容： 1. 協助接聽電話、回覆LINE與Email，回覆客戶一般性詢問 2. 安排客戶預約諮詢，並轉交相關同仁或主管後續處理 3. 協助商務中心客戶處理郵件收發、信件通知與來訪接待 4. 簡單資料登錄、表單處理與文件列印、影印與歸檔 5. 與會計師事務所團隊協作，協助傳遞訊息或收取基本資料 6. 其他主管交辦事項與行政協助工作 【我們希望你是這樣的人】 有耐心、態度親切，擅長與人溝通互動 注重細節，有責任感，能獨立完成交辦任務 喜歡穩定的行政環境，樂於幫助他人解決問題 熟悉基本電腦操作、文書處理（如 Word、Excel） ※ 表現良好可調薪，視能力與貢獻彈性調整。

1.負責部門相關文件之整理、建檔以及追蹤，並於有效時間內回覆顧客對於商品價格的查詢及報價相關的問題。 2.顧客連絡資料、出貨單、訂單之處理及整理。 3.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 4.協助籌辦和參與各類商業活動、會議及展覽，並確保所有活動順利進行。 5.負責協調內外部資源以支持業務活動。 6.主管交辦事宜或部門後勤支援。

【職務簡述】 - 撰寫並持續更新員工手冊與相關政策，確保內容符合法規要求。 - 檢視現行制度，並執行符合台灣勞動法的優化措施。 - 進行人才盤點與配置，與團隊共同制定人資策略。 - 協助新人入職流程、報到手續及試用考核追蹤。 - 依據組織需求協助履歷篩選、人才協尋、招募面談及相關安排與建檔。 - 其他主管交辦事項。 【需求條件】 - 1年以上人資行政相關經驗。 - 了解台灣勞動條款、社保等法規。 - 具備撰寫規章、文書處理能力。 - 快速學習並熟練使用AI工具（如ChatGPT），能夠優化AI提示詞（Prompt Engineering）以提高工作效率。

1.正式夥伴（平均薪資） 36000~60000 （固定薪 + 各式獎金)能力調薪 2.不需負擔管理責任 3.月休8-10固定休星期日(每週10-12診) 國定假日休假 每月自主劃休三日 4.員工及其眷屬享有假牙.美白或植牙等自費治療優惠 5.年資半年以上即享有特休假3日，滿一年以上未滿兩年特休假7日，滿兩年以上未滿三年特休假10日，滿三年以上未滿五年特休假14日，滿五年以上未滿十年特休假15日，滿十年以上每一年加給1日 6.事病假、婚、喪、分娩假、陪產假等等 7.病假半薪 獎金制度 1.全勤獎金(全職人員2000元，若請假已找人代班者仍視為全勤) 2.職級加給 3.主管加給 4.三節獎金現金 5.工作表現獎金(依實際工作表現評估) 6.開工紅包 7.平日績效獎金 8.全勤獎金額外給付 【工作內容】 1.病患接待及掛號處理 2.接聽電話及約診改約 3.病歷輸入及整理等等 4.櫃台行政庶務 5. 有牙助經驗優先

A. 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 3.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 4.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 5.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 6.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 7.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 8.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 9.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 10.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 B. 1.享勞健保、職災、退休金、三節禮金、年終獎金 2.月休天數比照當月周休二日天數，採排休制，國定假日另予給假。 3.業績獎金另計

「We are hiring」森川餐飲集團｜夥伴招募中 用心帶給顧客舒適美好的用餐體驗，是森川餐飲集團的宗旨 我們專注於品質的堅持、服務的溫度 這份工作相當有挑戰性，需要你／妳對餐飲的熱誠、認真、用心 在這裡你／妳會遇見一群樂觀誠信、勇於創新、團結一心的夥伴，共同努力創造願景、成就自己 森川夥伴福利 【法定項目】 勞健保、勞退提撥金、加班費、法定特別休假、產假等勞基法規定之基本福利項目 【獎金福利】（由公司視營運情況發放，並會因個人能力或資歷而異） －每月紅利獎金：依達成各分店每月營運目標按比例核發。 －每季績效獎金：依達成各分店每月營運目標按比例核發。 －每年年終獎金：依達成各分店每月營運目標按比例核發。 －每年久任獎金：依森川福利制度計算個人服務年資核發。 【升遷制度】 －公司提供新人訓、溝通課程等訓練課程 －考核與晉升調薪每季考核，每年皆可挑戰晉升與調薪。 －無餐飲經驗，也歡迎加入培訓學習。 【用餐優惠】 －當日出勤提供員工餐 －員工到店用餐85折優惠（每月一次） 【森川娛樂】 －年度春酒餐宴 －不定期員工聚餐 【森川福利】 －年度體檢全額補助（年資滿一年） －生日禮券 －三節禮品 －員工宿舍 －結婚禮金 －生育禮金 －團體保險 －喪儀補助 【休假制度】 依行政院人事行政總處公布月休天數，國定假日如有加班另計 【工作時間】 ▶ 工時： 基本工時8小時，加班費另計，工作時間超過夜間24:00另有夜班津貼 ▶ 排班： 門市營運期間為09：30~ 00：00，早、中、晚班須配合輪流出勤 (依照門店營運狀況，彈性安排上班時數及班別） 【薪資待遇】 ▶ 薪資： 正職人員起薪 $36,000，實際任用薪資依面試核定 ▶ 升遷： 公司提供透明的升遷制度，通過各職務之相關職能考核，每年皆有舉辦晉升甄試，爭取調薪機會 【外場工作內容】 1、維持現場環境整潔、將營運所需之設施、器具預備至定位 2、協助顧客訂位及入座、點餐送餐、餐點打包及結帳 3、桌邊服務，滿足顧客之用餐需求 4、協助訂貨、盤點、細部清潔工作 5、主管指派交辦之其它工作

甲種勞工安全衛生業務主管以上(甲業) 1.現場安全衛生工作監督與執行。 2.工安報表文書作業。 3.職業安全衛生管理系統執行與維護。 4.其他主管交辦事項。